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大学生人格特质与职业选择倾向的关系研究
被引量:
2
1
作者
张丹丹
《学园》
2014年第31期51-52,共2页
由于目前大学高校扩招,大学毕业生增多,就业形势日趋严峻,许多大学生面临着职业选择的困境。本文旨在分析大学生人格特质与职业选择倾向的关系,为大学生的职业规划提供引导和帮助。
关键词
大学生
人格特质
职业选择倾向
原文传递
大学生职业非理性偏差选择研究——以霍兰德理论为视角
被引量:
2
2
作者
孙平
《辽宁师范大学学报(社会科学版)》
2014年第6期822-827,共6页
针对目前大学生在职业生涯规划认识中存在的非理性偏差而导致的对个人职业生涯设计及主客观条件测定、分析、研究和总结等的不足,采用霍兰德职业理论选择的统计数据及实际调研等综合分析方法,考察在校大学生在职业心态、职业要求现实具...
针对目前大学生在职业生涯规划认识中存在的非理性偏差而导致的对个人职业生涯设计及主客观条件测定、分析、研究和总结等的不足,采用霍兰德职业理论选择的统计数据及实际调研等综合分析方法,考察在校大学生在职业心态、职业要求现实具体性、职业岗位变化性、职业性别特征性、职业地域相关性五个具体方面的倾向。实践证明,以人的自身需求为本,从学生多年来形成的朴素职业价值理念入手,遵循教育本质规律,开展职业规划设计教学,引导学生把个体规划与社会需求结合起来,实现自身人职合理匹配、和谐发展,对教育经济、节约社会资源具有很好的应用效果。
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关键词
霍兰德理论
非理性偏差
统计分析
职业选择倾向
规划设计
人职匹配
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职称材料
题名
大学生人格特质与职业选择倾向的关系研究
被引量:
2
1
作者
张丹丹
机构
长江大学教育学院
出处
《学园》
2014年第31期51-52,共2页
文摘
由于目前大学高校扩招,大学毕业生增多,就业形势日趋严峻,许多大学生面临着职业选择的困境。本文旨在分析大学生人格特质与职业选择倾向的关系,为大学生的职业规划提供引导和帮助。
关键词
大学生
人格特质
职业选择倾向
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
原文传递
题名
大学生职业非理性偏差选择研究——以霍兰德理论为视角
被引量:
2
2
作者
孙平
机构
辽宁工程技术大学学生处
出处
《辽宁师范大学学报(社会科学版)》
2014年第6期822-827,共6页
基金
中国高等教育学会课题(LX2014Y113)
文摘
针对目前大学生在职业生涯规划认识中存在的非理性偏差而导致的对个人职业生涯设计及主客观条件测定、分析、研究和总结等的不足,采用霍兰德职业理论选择的统计数据及实际调研等综合分析方法,考察在校大学生在职业心态、职业要求现实具体性、职业岗位变化性、职业性别特征性、职业地域相关性五个具体方面的倾向。实践证明,以人的自身需求为本,从学生多年来形成的朴素职业价值理念入手,遵循教育本质规律,开展职业规划设计教学,引导学生把个体规划与社会需求结合起来,实现自身人职合理匹配、和谐发展,对教育经济、节约社会资源具有很好的应用效果。
关键词
霍兰德理论
非理性偏差
统计分析
职业选择倾向
规划设计
人职匹配
Keywords
Hollander theory
irrational deviation
statistical analysis
career choice tendency
planning and design
person and occupation match
分类号
G416 [文化科学—教育技术学]
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作者
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1
大学生人格特质与职业选择倾向的关系研究
张丹丹
《学园》
2014
2
原文传递
2
大学生职业非理性偏差选择研究——以霍兰德理论为视角
孙平
《辽宁师范大学学报(社会科学版)》
2014
2
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