谈职工人数计划的改革

为了使职工人数计划体制适应有计划商品经济发展的需要,克服职工人数计划管理体制统得过死,用人单位缺少自主权的弊端,近几年,劳动计划管理部门根据中央关于经济体制改革决定精神,进行了如下一些改革: (一) 实行弹性计划。

劳动计划与劳动统计讲座——第四讲 职工人数计划

一、职工人数计划的地位和作用 职工,是指全民所有制职工和城镇集体所有制职工,就是由全民所有制企业、事业、机关及其附属机构和城镇集体所有制企业、事业及其管理部门直接组织安排生产或工作并由其支付工资的人员,包括固定职工、合同制职工、各种名义的临时性职工。 职工人数计划,包括全民所有制职工人数计划和城镇集体所有制职工人数计划。职工人数计划按照计划期的长短,又分为年度计划和中、长期计划。 (一) 职工人数计划的地位 1.

对编制1957年职工人数计划的几点意见

1967年国民经济计划草案的编制工作已经开始了,现在根据我们在工作中的体会,对编制1957年职工人数计划,提出几点意见,供大家参考。正确的预计和分析1956年职工人数计划执行的情况,特别是认真总结计划编制、执行的经验教训是编好1957年职工人数计划的重要条件。预计当年计划执行的情况是编制下一年度计划的基出,是确定下一年职工人数的先决条件。预计是否符合实际的问题是关系着计划质量,关系着计划对实际工作所起指导作用大小的—个重要问题,我们必须予以重视。从过去几年计划编制的情况看来。

临时工有无计划内外之分

长寿县电影发行放映公司办公室邓凤诚同志来信询问"临时工有无计划内外之分?"对此问题,有关部门的答复是:过去,在劳动工资计划管理上,曾将临时工分为计划内临时工和计划外用工两类,计划外用工中单位自行招用的临时工又叫计划外临时工。国务院《全民所有制工业企业转换经营机制条例》发布施行后,取消了企业指令性职工人数计划。

发动群众制订出增产节约的劳动计划

石景山钢铁厂1957年计划草案编制结果,劳动生产率计划较1956年实际降低11.17%(全员),工人劳动生产率降低12.07%,职工人数计划较1956年实际增加835人,较钢铁局颁发指标超过了1,007人,同时也不能完成第一个五年计划指标。虽然由于基建代培及生产后备培养转入生产开支,基建甲方机构扩大,使人数较1956年增加402人,新建倒熖式焦炉及烧结工段投入生产,需增加232人,1957年原料条件变化,矿石品位下降,装卸工作总量将比1956年实际增加约35万吨。

深化企业改革的一条有效途径──江西省万年县工业企业实行“国有民营”的调查

深化企业改革的一条有效途径──江西省万年县工业企业实行“国有民营”的调查龚绵春为了更好地贯彻落实《全民所有制工业企业转换经营机制条例》，使企业适应市场经济的需要；万年县于１９９３年底开始，积极深化企业改革。努力提高经济效益，取得了一定的成绩。１９９４...

公文主题标引的步骤和方法

公文主题标引,是将公文变成能够输入计算机可供人们查阅的一种手段。中办、国办及省委办公厅、省政府办公厅已明确规定:“所有正式文件,均应标明主题词”。为了做好人事、编制系统的公文主题标引工作,应各地人事、编制部门办公室同志的要求,将公文主题标引的步骤和方法作个简单的介绍,因篇幅所限,无法详叙。各地在实践中有何经验与问题,望及时交流、商讨。