矩阵组织中“职权缺口”的解决办法

采用矩阵组织形式使项目的完成更有效率 ,但因矩阵组织而产生的“职权缺口”不利于项目工作。文章介绍了矩阵组织的三种基本结构 ,分析了矩阵组织存在的问题及原因 ,提出了解决“职权缺口”的解决策略。