事业单位所属企业脱钩背景下高职院校财务管理应对研究

随着国有资产管理体制改革的深入,高职院校正面临所属企业脱钩、财务收入减少的境况。高职院校需要应对这种情况所带来的财务压力,进行财务管理战略调整。本文主要从收入管理、融资管理、预算管理、成本管理、人力资源管理等几个方面提出对策。

国有企业“脱钩”的反思

国有企业脱钩至少解决了四个方面的问题,取得了四个方面的成效: 第一大成效:基本实行了政企分开。早在改革开放初期,我们就提出要实行企业所有权与经营权分离、政企分开,这个口号已经喊了将近20年。实际上,企业脱钩早在1993年就提出来了,当时将党政机关所办企业分成两类处理:对一类党政机关实行“三不准”。

铁路站段多经企业脱钩的难点及对策

阐述铁路站段多经企业发展的历史和现状,揭示站段多经企业与站段的依附关系,分析站段多经脱 钩的难点,提出解决问题的对策。

企业脱钩后交通行业财会管理职能转变分析

市场经济新体系的构建,致使企业与政府间管理职能出现了转变。主要表现为:企业在脱钩之后,我国交通行业的内部管理逐渐与政府管理脱钩,而后直接引发了其财务、会计管理职能的变化。该企业不再受交通行业的管理,也就随之出现了众多问题。因此,针对其管理职能发生转变涉及管理工作的指导思想等展开分析,促进在职能方面实现转变。

政企脱钩市场的终究要回归市场

10月24日，广西自治区党政机关事业单位群团组织与所属企业脱钩交接工作启动暨签约仪式在南宁举行。曾经在一个历史时期，我们的政策是鼓励机关单位创办第三产业的，但依附于机关单位的企业也就有了诸多的问题。

对改制企业党建工作的调查与思考

随着国有企业改制改组步伐的加快,一批国有企业改制成为有限责任公司或股份有限公司,一批中小企业通过多种方式与原有企业脱钩,成为社会资本企业,伴随而来的企业党建工作也面临着一些新情况、新问题.最近,为了深入了解改制企业党建工作的现状,发现问题,探索规律,我们深入江苏盐业的一些改制企业进行调查,并结合调查的情况提出了我们的思考.

安徽省人民政府办公厅关于进一步做好向企业传达贯彻有关方针政策工作的通知

各市人民政府,省政府各部门、各直属机构:省级党政机关与所办经济实体和管理的直属企业脱钩工作即将组织实施,为建立和保持政府各部门与企业正常的联系渠道和有效的公文运行机制,使国家和省政府的政策规定能及时准确地传达、贯彻、落实到企业,现根据《国务院办公厅关于进一步做好向企业传达贯彻国家方针政策工作的通知》(国办发[2001]36号)精神。

产业集聚与企业出口碳脱钩

兼顾出口增长与绿色低碳是我国对外贸易高质量发展的必然要求。产业集聚作为企业出口绩效提升的重要动力,能否帮助外贸企业实现“增长”与“绿色”协调发展值得关注。本文基于Tapio脱钩模型,将企业出口绩效与环境绩效纳入统一的研究框架,使用2001—2010年中国工业企业污染排放数据和中国海关进出口数据,考察了产业集聚对企业出口碳脱钩的影响。结果表明,产业集聚显著优化了企业出口碳脱钩状态,推动企业从联结状态到不脱钩、弱脱钩再到增长强脱钩状态的演进,而企业从学习效应、共享效应中收获的减排技术升级和能源结构转型是这一优化过程的重要机制。异质性分析表明,一般贸易企业、出口目的地为发达国家的企业、外资企业的出口碳脱钩状态更容易从产业集聚中获得优化。因此,应积极推进产业集群发展,服务于企业出口增长和低碳转型的双重目标。

国有资产管理面临的重大转变

国家机关机构改革以后,政府经济管理部门的职能有了重大调整。首先是行业主管部门改为国家局,继而中央发了1号文件,中央党政机关与所办所管企业脱钩,中央管理的国有企业没有“婆婆”了。其次,国家国有资产管理局并入财政部。