董事会断裂带、内部控制与审计质量——基于制造业上市公司的数据

断裂带的存在极容易使董事会形成不同的子群体,而子群体间的相互作用又会反向牵制和干扰董事会的监督能力,进而影响审计质量。以2013—2021年中国沪深A股制造业上市公司为样本,探究董事会断裂带对审计质量的影响。研究发现:首先,董事会断裂带与审计质量呈倒U形关系,断裂带异常会干扰公司董事会监督职能的正常发挥,从而影响审计质量;其次,董事会断裂带与审计质量的倒U形关系主要源于任务导向断裂带的作用,在企业成熟期更为显著;最后,内部控制能够削弱董事会断裂带对审计质量的影响,而良好的内部控制有助于缓解股东与管理层的代理成本,弥补董事会子群体间冲突带来的负面影响,在合理范围内有效地提升审计质量。

董事会断裂带与上市公司内部控制有效性

本文以2008-2018年间我国A股非金融类上市公司为样本,实证检验了董事会断裂带对其内部控制有效性的作用。研究结果表明:董事会生理特征断裂带的存在降低了内部控制的有效性,而认知能力断裂带则对公司内部控制有效性有所提升。进一步分析后发现,高质量的审计监督会抑制董事会生理特征断裂带对公司内部控制有效性的作用,而其在董事会认知能力断裂带影响内部控制有效性的过程中发挥了替代作用。管理层自利因素则对董事会断裂带与公司内部控制有效性的关系产生中介效应。本研究拓展并丰富了内部控制影响因素的理论研究,对于深入解读董事会结构与运行规律、稳定市场主体也具有一定的现实意义。

董事会断裂带、董事长权力与企业持续经营能力

文章基于2010—2019年我国A股上市公司数据,借助Lau and Murnighan提出的断裂带理论,从董事会内部的合作与冲突的角度,探究了董事会内部关系对企业持续经营能力的影响,实证研究了董事会断裂带与企业持续经营能力的关系,考察了董事长权力的调节效应。结果表明:董事会断裂带的存在对企业持续经营能力有不良影响;董事长权力越大,董事会断裂带对企业持续经营能力的不良影响越明显。进一步研究发现:在非国有企业中,董事会断裂带的存在对企业持续经营能力的不良影响更加明显;同时,随着时间的推移,董事会断裂带对企业持续经营能力的不良影响会减弱。

科技创业企业董事会认知特征对技术创新动态能力的影响研究

技术创新能力是我国实施创新驱动发展战略的重要动力。董事会作为企业战略决策的制定者，对企业技术创新能力具有重要影响。以2010～2013年为研究区间，以我国153家创业板上市公司为研究对象，基于CEO控制权调节作用的视角，探讨董事会认知特征对企业技术创新动态能力的影响。研究显示，董事会成员“输出职能”背景、教育水平与技术40新动态能力显著正相关，董事会成员行业外背景与技术创新动态能力显著负相关，CEO控制权负向调节了董事会成员职能背景、教育水平与技术创新动态能力之间的关系。

董事会断裂带与公司创新战略决策——基于技术密集型上市公司的经验数据

基于断裂带理论,本文以2009~2015年中国技术密集型上市公司为研究样本,研究董事会断裂带与公司创新战略决策之间的关系,并检验创新环境对上述关系的影响。研究结果表明:董事会社会类别断裂带对公司创新战略决策具有负向影响;董事会认知能力断裂带对公司创新战略决策具有正向影响;创新环境在董事会断裂带对创新战略决策的作用过程中起调节作用,企业所处创新环境越强,董事会社会类别断裂带对创新战略决策的负向影响越强,董事会认知能力断裂带对创新战略决策的正向影响越强。

董事会特征对环境信息披露的影响

董事会成员构成形成了董事会内部结构特征,董事会成员外部连锁形成了董事会外部网络特征。本文基于重污染上市公司数据,研究董事会内部断裂带、董事会外部网络位置对企业环境信息披露的影响,并揭示了创新能力的中介作用。研究结果表明:董事会经历断裂带对环境信息披露具有正向影响,董事会成员经历的“和而不同”有助于提升企业环境信息披露水平;董事会网络中心位置、中介位置对环境信息披露具有正向影响,董事会网络位置有助于企业在环境信息披露方面“卓尔不群”;企业创新能力越强其环境信息披露程度越高,创新能力在董事会特征对环境信息披露的影响中起到了部分中介作用。

董事会认知异质性对企业创新战略影响的实证研究

自主创新能力是企业成功的一个关键要素。以中国沪深两市2007年至2009年261家高科技行业上市公司为研究对象,运用分层多元回归技术,尝试在中国情境下基于高阶梯队和群体断裂带理论的双重视角,实证考察董事会认知异质性总量和结构对企业创新战略的影响。研究结果表明,董事会成员职能背景异质性、教育程度和董事会群体断裂带强度对企业创新战略具有积极的影响,董事会成员行业背景异质性对创新战略没有显著影响。该结果为在实践中优化董事会构成提供了新的决策依据。