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金牌董秘:名不副实还是实至名归? 被引量:1
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作者 刘文军 全进 《南京财经大学学报》 2018年第4期80-88,99,共10页
利用新财富杂志评选的金牌董秘数据,研究了金牌董秘对公司盈余信息含量的影响,以及当选金牌董秘对其职业发展的影响。研究发现,相对于非金牌董秘公司,金牌董秘公司盈余价值相关性更高,董秘被评为金牌董秘后能够获得更高薪酬,并且离职率... 利用新财富杂志评选的金牌董秘数据,研究了金牌董秘对公司盈余信息含量的影响,以及当选金牌董秘对其职业发展的影响。研究发现,相对于非金牌董秘公司,金牌董秘公司盈余价值相关性更高,董秘被评为金牌董秘后能够获得更高薪酬,并且离职率更低。进一步分析发现,金牌董秘更容易跳槽到大公司。研究结果表明,新财富金牌董秘的评选有一定的合理性,并且金牌董秘在经理人市场获得了认可,某种程度上能够作为资本市场评价董秘的重要标准。 展开更多
关键词 金牌 盈余价值相关性 董秘职业发展
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