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经胸锁关节行上胸椎前路手术 被引量:1
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作者 蒋化龙 刘海鹰 +3 位作者 姜保国 张方青 苗振林 邢德振 《中国脊柱脊髓杂志》 CAS CSCD 2001年第5期299-301,共3页
关键词 经胸锁关节行上胸椎前路手术 解剖结构 治疗
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骑行上衣的面料应用和特色功能设计现状 被引量:3
2
作者 刘娜 宁俊 +1 位作者 王永进 史丽敏 《纺织科技进展》 CAS 2016年第6期44-46,共3页
简述了骑行上衣的分类和骑行运动的特点,通过对国内外知名品牌骑行上衣进行深入调查并收集整理相关资料,分析了骑行上衣的面料应用及功能性设计现状,为国内骑行上衣的设计生产提供参考。
关键词 行上 面料应用 功能设计 现状分析
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新型骑行上衣的研制 被引量:4
3
作者 张海红 《针织工业》 北大核心 2006年第2期29-31,共3页
对公路赛短袖骑行服进行了重大改进。根据运动员对现有骑行上衣的试穿反馈,列出设计纲要,并从材料选择到结构的改进两方面进行尝试。在结构设计方面,重点剖析了骑行状态下的三维结构,阐述了独特的肩袖结构设计,这种设计使得成品的袖子... 对公路赛短袖骑行服进行了重大改进。根据运动员对现有骑行上衣的试穿反馈,列出设计纲要,并从材料选择到结构的改进两方面进行尝试。在结构设计方面,重点剖析了骑行状态下的三维结构,阐述了独特的肩袖结构设计,这种设计使得成品的袖子自然向前胸甩并与衣身呈垂直状态,解决了运动员穿着时的紧绷感。 展开更多
关键词 行上 研发 结构
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东阳:行上代下模式签订工资协议
4
作者 吴伟毕 李芳枝 《中国劳动》 北大核心 2005年第3期62-62,共1页
针对流通服务行业用工制度较为灵活,外来务工人员较为集中、流动性较大,浙江省东阳市总工会为突出履行工会维护职能,保障职工合法权益,尤其是保障外来务工人员的合法权益,在认真分析餐饮、商贸.流通服务行业的特殊性和规律性.探... 针对流通服务行业用工制度较为灵活,外来务工人员较为集中、流动性较大,浙江省东阳市总工会为突出履行工会维护职能,保障职工合法权益,尤其是保障外来务工人员的合法权益,在认真分析餐饮、商贸.流通服务行业的特殊性和规律性.探索由市总工会(上级)代表非工会企业工会(下级)与非公企业(行政方)进行工资协商,与企业行政方进行工资平等协商和鉴订工资协议。 展开更多
关键词 东阳市 工资协议 流通服务业 用工制度 行上代下模式
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培育大学生社会主义核心价值观重在教育和践行上下功夫
5
作者 周仔荣 《青年与社会(中)》 2014年第12期37-38,共2页
社会主义核心价值观作中国共产党基本执政理念,受到党和人民的高度重视。在我们国家,大学生是一个特殊群体,他们是国家、民族的希望,对他们进行社会主义核心价值观的教育十分重要。文章从概括社会主义核心价值观的内涵入手,阐述了... 社会主义核心价值观作中国共产党基本执政理念,受到党和人民的高度重视。在我们国家,大学生是一个特殊群体,他们是国家、民族的希望,对他们进行社会主义核心价值观的教育十分重要。文章从概括社会主义核心价值观的内涵入手,阐述了当代大学生认同社会主义核心价值观的重要意义,指出了对大学生进行社会主义核心价值观教育的方式方法,重点介绍了大学生践行社会主义核心价值观的有效途径。 展开更多
关键词 核心价值观 教育
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交通银行上海分行计算机应用及网络
6
作者 谢卫国 《计算机工程》 CAS CSCD 北大核心 1996年第S1期330-333,共4页
该文简要介绍了交行上海分行计算机应用和网络的发展过程及其现状,对已取得的成绩和存在的问题进行了探讨.并提出了今后的设想.
关键词 计算机应用 网络
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信用证欺诈例外之例外中议付银行的“善意”认定——以东亚银行上海分行与江苏普华有限公司信用证欺诈纠纷案为例 被引量:2
7
作者 袁怡 《对外经贸实务》 2021年第11期70-73,共4页
随着新冠疫情在全球范围内的反复发酵,国际贸易形势变得异常复杂严峻,而信用证由于其以银行信用为担保的优势被越来越多的企业在跨境贸易中作为首选支付方式。信用证交易量的增加给银行业带来了机遇和挑战,特别是一些商人利用信用证&qu... 随着新冠疫情在全球范围内的反复发酵,国际贸易形势变得异常复杂严峻,而信用证由于其以银行信用为担保的优势被越来越多的企业在跨境贸易中作为首选支付方式。信用证交易量的增加给银行业带来了机遇和挑战,特别是一些商人利用信用证"独立付款"的纯单据性特点,进行非法欺诈活动,不仅给交易相关方造成了巨大的经济损失,同时也给信用证中涉及的相关银行特别是已经"善意兑付"的议付行带来了极大的风险,议付行如何在信用证欺诈中适用欺诈例外之例外规定变得尤为重要。本文从东亚银行上海分行与江苏普华有限公司信用证欺诈纠纷案进行分析,以东亚银行此次败诉作为警示,从外贸实务和法律角度解释议付行不能被认定为"善意"的情形,开证行的承兑电文为何不能使议付行规避审单责任,以及银行在作为"善意第三方"时需要从哪些方面做好风险防范,审慎处理相关业务。 展开更多
关键词 信用证 信用证欺诈例外之例外 议付 善意
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农发行基层行上借款利息上划办法亟待改变
8
作者 杨书浩 张改兰 《征信》 1997年第3期91-92,共2页
目前,农发行基层行利息收入小于成本支出差额倒挂问题比较突出,已直接影响其上借款利息的上划,主要原因是基准利率比较低,而其资金来源基本上是上级行的借款,但上借款利率却比较高,二者之间形成一定利差.
关键词 农发 借款利息 基层 内乡县 中国农业发展 农业发展银 月利率 资金来源 基准利率 利差
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交行上海分行率先试行内部岗位分级授权规范制度
9
《上海金融》 CSSCI 北大核心 1997年第5期14-14,共1页
关键词 授权规范 上海分 业务经营 金融风险 进口信用证 业务流程 纠纷处理 营运资金 资金融通
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加快制度创新 适应上海国际金融中心的建立──交通银行上海分行规范化商业银行道路的十年探索
10
《上海金融》 CSSCI 北大核心 1997年第4期16-18,共3页
关键词 上海分 上海国际金融中心 国有商业银 交通银 规范化 创新 比例管理 资产负债 外汇业务
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陈希在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作座谈会上强调 在深学细悟细照笃行上下功夫 确保主题教育取得明显成效
11
作者 杜永亮 《人民周刊》 2019年第13期2-2,共1页
日前,全国部分省区市"不忘初心、牢记使命"主题教育工作座谈会在京召开。中共中央政治局委员、中组部部长、中央"不忘初心、牢记使命"主题教育领导小组常务副组长陈希主持会议并讲话。他强调,要深入学习贯彻习近平... 日前,全国部分省区市"不忘初心、牢记使命"主题教育工作座谈会在京召开。中共中央政治局委员、中组部部长、中央"不忘初心、牢记使命"主题教育领导小组常务副组长陈希主持会议并讲话。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记在"不忘初心、牢记使命"主题教育工作会议上的重要讲话和关于深入推进主题教育的重要指示批示精神,紧密联系思想和工作实际,找准和解决突出问题. 展开更多
关键词 教育工作会议 主题教育 座谈会 强调 中央政治局委员 教育领导 中组部
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金融竞争呼唤优秀的企业文化——交行上海分行企业文化建设的思考与运作
12
作者 尚思办 《新金融》 1997年第11期37-40,共4页
企业文化建设是创办国际化商业银行必由之路,建立和发展社会主义商业银行,需要优秀的企业文化。在建设市场经济体制的过程中,各大银行向商业银行转化,成为自主经营,自负盈亏的经济实体,企业文化的优劣,企业形象的好坏,已成为银行走向市... 企业文化建设是创办国际化商业银行必由之路,建立和发展社会主义商业银行,需要优秀的企业文化。在建设市场经济体制的过程中,各大银行向商业银行转化,成为自主经营,自负盈亏的经济实体,企业文化的优劣,企业形象的好坏,已成为银行走向市场、占领市场的一大问题。 优秀的企业文化有助于优化企业的内部环境,为银行“内求团结” 展开更多
关键词 企业文化建设 上海分 商业银 形象工程 金融竞争 企业价值观 规范化 经营理念 管理工程
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多家银行上调境外取现手续费
13
《中国信用卡》 2006年第07S期35-35,共1页
就在大家把目光聚焦在银行卡跨行查询收费时,多家银行日前又悄然上调了银行卡境外取现手续费。
关键词 手续费 查询 收费标准 ATM
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在屏幕提示行上实现用户提示
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作者 张力 《计算机科学技术与应用》 1991年第1期138-140,共3页
关键词 CCDOS 屏幕提示 用户提示
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专业优势难以彰显 核心机制还盼调整——对两专业清收支行上半年不良资产经营管理现状的专题调查
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作者 农行湖北省分行营业部课题组 刘一虹 《湖北农村金融研究》 2005年第10期21-23,共3页
自年初营业部推行不良资产分账经营体制改革以来,营业部下辖两专业清收支行不良资产经营管理总体运行形势不容乐观,针对其出现的新情况新问题。7月上旬,我行组织对两支行不良资产分布现状、员工思想动态及专业清收支行运行中存在的... 自年初营业部推行不良资产分账经营体制改革以来,营业部下辖两专业清收支行不良资产经营管理总体运行形势不容乐观,针对其出现的新情况新问题。7月上旬,我行组织对两支行不良资产分布现状、员工思想动态及专业清收支行运行中存在的突出问题进行了如实的调查,予以了客观地分析,理性地提出了建议。 展开更多
关键词 资产经营管理 清收支 专业优势 专题调查 彰显 机制 经营体制改革 不良资产 形势
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中华环保世纪行上海宣传活动进行表彰本刊编辑部获组委会授予的优秀组织奖
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作者 本刊记者 《上海人大月刊》 1998年第2期11-11,共1页
1月16日,中华环保世纪行(上海)宣传活动总结表彰会在人民人厦召开。市人大常委会副主任孙贵璋,副市长夏克强出席会议并作重要讲话。会议回顾总结了五年来本市开展中华环保世纪行宣传活动的情况。组委会授予15个单位"中华环保世纪行... 1月16日,中华环保世纪行(上海)宣传活动总结表彰会在人民人厦召开。市人大常委会副主任孙贵璋,副市长夏克强出席会议并作重要讲话。会议回顾总结了五年来本市开展中华环保世纪行宣传活动的情况。组委会授予15个单位"中华环保世纪行(上海)宣传活动优秀组织奖。"32篇作品分获一、二。 展开更多
关键词 中华环保世纪 宣传活动 组委会 编辑部 重要讲话 回顾总结 人大常委会 上海 组织 授予
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国有商业银行上存资金利率偏高应引起重视
17
作者 郭会丛 《河北金融》 2003年第1期15-15,共1页
最近,我们到国有商业银行调研了解到,各行上存资金利率普遍偏高。就一年期上存资金利率看,工行为3.78%、农行为2.88%,中行为3.1%,建行为3.15%。
关键词 国有商业银 存款利率 资金 金融机构 货币政策 人民银 基层 金融秩序 有效实施
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中国超百家银行上榜全球1000强
18
作者 本刊综合 《时代金融》 2017年第22期58-59,共2页
7月3日,英国《银行家》杂志公布了最新一期"全球银行1000强排名"榜单。作为评估全球银行综合实力的权威标尺,这份"2017全球银行1000强"榜单显示,中国银行业今年再攀"高峰",共有126家银行上榜,仅次于美国。其中,四大行均跻身前10,... 7月3日,英国《银行家》杂志公布了最新一期"全球银行1000强排名"榜单。作为评估全球银行综合实力的权威标尺,这份"2017全球银行1000强"榜单显示,中国银行业今年再攀"高峰",共有126家银行上榜,仅次于美国。其中,四大行均跻身前10,且在前5名中占据3席。 展开更多
关键词 一级资本 综合衡量 《银家》 成本收入比 国际金融研究 百家 资本监管 名第 金融管理部门
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顺行和逆行髓内钉治疗不同部位股骨干骨折的有限元分析 被引量:3
19
作者 黄培镇 董航 +2 位作者 蔡群斌 林梓凌 黄枫 《中国组织工程研究》 CAS 北大核心 2024年第6期868-872,共5页
背景:髓内钉治疗股骨干骨折取得了较好的临床疗效,但仍有部分患者并发无菌性骨不连,其原因为机械性不稳定。股骨作为人体最长最大的骨骼,不同部位骨折是否具有不同的生物力学特征,及不同进钉方式对于不同部位骨折端稳定性存在何种影响... 背景:髓内钉治疗股骨干骨折取得了较好的临床疗效,但仍有部分患者并发无菌性骨不连,其原因为机械性不稳定。股骨作为人体最长最大的骨骼,不同部位骨折是否具有不同的生物力学特征,及不同进钉方式对于不同部位骨折端稳定性存在何种影响均研究甚少。目的:分析顺行和逆行髓内钉治疗不同部位股骨干骨折的生物力学特点,评估最佳进钉方式,减少骨不连发生率。方法:选取一名志愿者CT资料导入Mimics 19.0和Geomagic studio 2017软件中进行提取、优化得到右侧股骨三维模型;运用Solidworks 2017软件画出顺行和逆行髓内钉模型并与不同骨折部位股骨干骨折模型按照标准手术技术装配,以STEP格式导入Abaqus 2017软件中设置材料属性参数、边界条件、施加载荷、提交运算,于可视化模块中查看结果。其中上段股骨干骨折顺行和逆行髓内钉分别为A1、A2模型,中段为B1、B2模型,下段为C1、C2模型。结果与结论:(1)A1、B1、C2模型股骨整体应力分布更为均匀,位移、骨折端间隙与成角、股骨近折端骨块内翻均更小;(2)对于上段和中段股骨干骨折,顺行髓内钉具有更好的生物力学效果;对于下段股骨干骨折,逆行髓内钉效果更优。 展开更多
关键词 髓内钉 髓内钉 股骨干骨折 有限元分析 生物力学 骨不连
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激励差异、行权约束与企业创新——来自医药上市公司股权激励的证据 被引量:2
20
作者 程昱 王向前 程新生 《改革》 CSSCI 北大核心 2024年第2期104-120,共17页
医药企业创新活动具有研发经费投入高、风险高、回报率高、周期长的特点,医药企业如何开展创新激励成为提高其创新绩效的关键问题。使用2009—2022年医药类上市公司的数据探究股权激励对企业创新的影响,采用倾向得分匹配法和双重差分模... 医药企业创新活动具有研发经费投入高、风险高、回报率高、周期长的特点,医药企业如何开展创新激励成为提高其创新绩效的关键问题。使用2009—2022年医药类上市公司的数据探究股权激励对企业创新的影响,采用倾向得分匹配法和双重差分模型(PSM-DID)进行检验,并从激励契约条款的微观视角,就股权激励差异、行权有效期、行权业绩考核条件等激励契约条款的设计差异对企业创新的影响进行了系统分析。研究表明,股权激励可以显著提升企业创新水平,适当扩大股权激励差异有利于调动企业成员的竞争积极性,增强对企业创新的促进作用。在激励契约条款中,行权有效期设置越长,越能够对管理层和核心员工形成持续性激励和约束,进而促进企业创新;行权业绩考核设置越严格,管理层盈余管理和规避风险的动机越强,进而抑制企业创新。 展开更多
关键词 股权激励 激励差异 权约束 企业创新
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