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急危重症患者床边动脉血乳酸水平和护理工作量的相关性
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作者 李嘉 李蓉 《贵州医药》 CAS 2024年第5期827-829,共3页
目的探讨与分析急危重症患者床边动脉血乳酸水平和护理工作量的相关性。方法选择在本院重症监护病房(ICU)诊治的急危重症患者72例,所有患者在入重症监护病房时进行护理工作量急性生理与慢性健康评分(APACHEII)判定。所有患者在入院时与... 目的探讨与分析急危重症患者床边动脉血乳酸水平和护理工作量的相关性。方法选择在本院重症监护病房(ICU)诊治的急危重症患者72例,所有患者在入重症监护病房时进行护理工作量急性生理与慢性健康评分(APACHEII)判定。所有患者在入院时与治疗6 h后进行床边动脉血乳酸水平检测,计算6 h乳酸清除率并判定相关性。结果在72例患者中,判定为6 h血乳酸高清除率42例,低清除率30例。高清除率组的性别、原发疾病类型、体重指数与低清除率组对比无明显差异(P>0.05),高清除率组的年龄、重症监护病房住院时间、28 d病死率都少于低清除率组(P<0.05)。高清除率组的APACHEII评分与低清除率组相比明显降低(P<0.05)。在72例患者中,Spearman分析显示患者的6 h乳酸清除率与年龄、重症监护病房住院时间、28 d病死率、APACHEII评分等都存在相关性(P<0.05),多因素Logistic回归分析显示年龄、重症监护病房住院时间、APACHEII评分为影响6 h乳酸清除率的重要因素(P<0.05)。结论急危重症患者床边动脉血乳酸水平可有效判定患者的基础状况与预后状况,也与患者的护理工作量存在相关性,在临床上值得动态监测分析。 展开更多
关键词 急性生与慢性健康评分 急危重症 动脉血乳酸 工作量 相关性
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小儿心胸外科重症监护室护理工作量测算及其影响因素研究
2
作者 戴晴晔 《中文科技期刊数据库(文摘版)医药卫生》 2024年第1期0061-0064,共4页
探究小儿心胸外科重症监护室护理工作量测算,同时对其影响因素进行分析和记录。方法 在小儿心胸外科重症监护室,择取200例患儿和13名护理人员。全面而细致的分析资料,以护理活动量表评价CICU护理工作量,讨论其影响因素。结果 CICU单个... 探究小儿心胸外科重症监护室护理工作量测算,同时对其影响因素进行分析和记录。方法 在小儿心胸外科重症监护室,择取200例患儿和13名护理人员。全面而细致的分析资料,以护理活动量表评价CICU护理工作量,讨论其影响因素。结果 CICU单个患儿护理活动量表分数是(77.70±5.61)分,单日护理活动量表分值(206.91±155.73)分;以最高工作量计算,此CICU最少需要配备18名护士;CICU患儿入住第一天和最后一天的护理活动量表评分均比入住第二天高(P<0.05);与非手术患者比较,手术患者的护理活动量表评分更高(P<0.05)。结论 CICU护理工作量庞大,护理人员数量严重不足;患者入院时间、手术与否、患者病情类型都会对护理工作量造成影响。 展开更多
关键词 小儿 心胸外科 重症监护室 工作量 影响因素
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不同疾病诊断相关分组权重下护理工作量的比较研究 被引量:2
3
作者 杨苏 黄丽华 +3 位作者 李盈 王萍 俞玉娣 陈霞 《中国护理管理》 CSCD 2023年第8期1203-1207,共5页
目的:分析比较不同疾病诊断相关分组权重(Related Weight,RW)下的护理工作量差异,旨在帮助护士长积极应对患者快速周转并有效处理不同病区工作量,以便为护理管理者合理配置护理人力资源和科学考核护士绩效提供参考。方法:开展为期1周的... 目的:分析比较不同疾病诊断相关分组权重(Related Weight,RW)下的护理工作量差异,旨在帮助护士长积极应对患者快速周转并有效处理不同病区工作量,以便为护理管理者合理配置护理人力资源和科学考核护士绩效提供参考。方法:开展为期1周的代表性住院病区护理工作量的观察性研究。测算纳入研究的住院患者护理总时间,并采用秩和检验分析疾病诊断相关分组(Diagnosis Related Groups,DRG)模式下不同RW分段(RW≤1、1<RW<2、RW≥2)护理工作量的差异。结果:观察期间224例住院患者护理总时间为6.80(3.82,18.05)h,随RW分段增高,住院患者护理总时间递增,不同RW分段间住院患者护理总时间差异有统计学意义(H=47.524,P<0.001)。结论:RW分段与护理工作量存在一定的关联性,护理管理者应综合考虑床护比配置要求和病区住院患者RW分段比例,配备适当数量的病区护士,以帮助护士长积极应对患者周转快、病种复杂、护理工作难度与任务机械化之间的不平衡等挑战。 展开更多
关键词 DRG 不同疾病诊断相关分组权重 工作量 人力配置
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考虑护理工作量的呼吸内科DRG分组探索研究 被引量:1
4
作者 王蒙蒙 柏亚妹 +4 位作者 朱玉洁 张薛晴 高姣姣 徐桂华 宋玉磊 《中国医院》 北大核心 2023年第7期69-72,共4页
目的:探究疾病诊断相关分组(DRG)运用于呼吸内科护理管理的可行性,构建考虑护理工作量的DRG分组方案。方法:采用病例回顾方法收集2021年1~12月某医院呼吸内科1094例住院患者电子病历数据,以护理工时作为DRG分组依据,采用单因素分析、多... 目的:探究疾病诊断相关分组(DRG)运用于呼吸内科护理管理的可行性,构建考虑护理工作量的DRG分组方案。方法:采用病例回顾方法收集2021年1~12月某医院呼吸内科1094例住院患者电子病历数据,以护理工时作为DRG分组依据,采用单因素分析、多元线性回归探讨护理工时的影响因素,筛选分组变量,采用决策树E-CHAID算法构建考虑护理工时的DRG分组方案。结果:单因素分析和多元线性回归结果显示影响护理工时的因素主要有并发症与合并症程度(CCI)、年龄、入院途径、入院次数、呼吸机使用、抗菌药物使用,其中CCI、年龄、呼吸机使用、入院次数作为分组变量进入决策树模型,形成10个DRG分组。各组间CV值均<1,RIV值为37.7%,差异具有统计学意义(P<0.05),分组方案良好。结论:基于决策树构建的考虑护理工作量的呼吸内科DRG分组方案合理,可为护理人力资源配置和护理绩效考核等临床护理管理提供参考。 展开更多
关键词 呼吸内科 DRG 疾病诊断相关分组 工作量 决策树
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呼吸内科核心疾病诊断相关分组对护理工作量预测的价值研究
5
作者 王蒙蒙 宋玉磊 +5 位作者 柏亚妹 朱玉洁 汤黄梅 张薛晴 高姣姣 徐桂华 《护理管理杂志》 CSCD 2023年第10期781-785,共5页
目的探究呼吸内科核心疾病诊断相关分组对护理工作量的影响,构建基于疾病诊断分组的护理工作量预测模型。方法选取2021年1月至12月某医院呼吸内科1121例住院患者作为研究对象,采用多元线性回归分析护理工时的影响因素,筛选预测指标,采... 目的探究呼吸内科核心疾病诊断相关分组对护理工作量的影响,构建基于疾病诊断分组的护理工作量预测模型。方法选取2021年1月至12月某医院呼吸内科1121例住院患者作为研究对象,采用多元线性回归分析护理工时的影响因素,筛选预测指标,采用随机森林构建基于疾病诊断分组的护理工作量预测模型。结果纳入7个疾病诊断分组,其中呼吸系统感染/炎症、肺水肿及呼吸衰竭、慢性气道阻塞性肺疾病3个分组最为常见,肺水肿及呼吸衰竭分组护理工时最多,疾病诊断权重最高。影响护理工时的因素主要有年龄、入院途径、住院次数、呼吸机使用、抗菌药使用、疾病诊断相关分组权重、并发症与合并症程度7个因素。随机森林预测模型结果显示年龄、并发症与合并症程度、疾病诊断权重对护理工作量的预测价值较大。结论呼吸内科核心疾病诊断分组可成为护理工作量预测的重要指标,基于疾病诊断分组建立的呼吸内科护理工时预测模型科学合理,可为临床护理人力资源管理提供参考。 展开更多
关键词 疾病诊断相关分组 工作量 随机森林 预测
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应用Rodgers演化概念分析法界定护理工作量 被引量:1
6
作者 余良梦 俞小玲 《护理与康复》 2023年第8期80-84,共5页
目的运用Rodgers演化概念分析法对护理工作量进行界定,为科学计算护理工作量提供参考。方法系统检索中国知网、万方数据知识服务平台、维普资讯中文期刊服务平台、中国生物医学文献数据库、PubMed、Web of Science、CINAHL数据库中与护... 目的运用Rodgers演化概念分析法对护理工作量进行界定,为科学计算护理工作量提供参考。方法系统检索中国知网、万方数据知识服务平台、维普资讯中文期刊服务平台、中国生物医学文献数据库、PubMed、Web of Science、CINAHL数据库中与护理工作量或工作负荷相关的研究,检索时限为建库至2022年8月31日。依据纳入、排除标准进行文献筛选,以Rodgers演化概念分析法为理论框架对护理工作量进行分析界定。结果共纳入99篇文献,护理工作量包括护理时间计量、护理能力水平、直接护理权重、护理工作消耗、护理操作技术的复杂性,共5个概念属性;评估工作量的先决条件包括患者因素(护理级别、疾病严重程度和病种等)、护理人员因素(学历、工作年限、职称等)、社会因素(卫生政策、社会环境等);结局包括患者安全、护理人员心身健康、护理质量等。结论通过概念分析明确了护理工作量的概念属性,研究者未来可结合护理工作量的内涵,对临床护理工作量进行更为全面、科学的评价。 展开更多
关键词 工作量 工作负荷 概念分析 综述
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运用TISS-28评分系统评价外科ICU护理工作量的研究 被引量:37
7
作者 杨莘 邵文利 +3 位作者 张海洋 赵素梅 丹金秀 王军 《护理管理杂志》 2009年第2期6-7,10,共3页
目的分析外科ICU不同时间段的护理工作量,探索合理安排护理人力、提高护理效率的方法。方法应用TISS-28评分系统对北京市某综合医院外科ICU患者的护理工作量进行测定。结果护士人均工作量较大,为(61.31±6.71)分;各班次护士人均工... 目的分析外科ICU不同时间段的护理工作量,探索合理安排护理人力、提高护理效率的方法。方法应用TISS-28评分系统对北京市某综合医院外科ICU患者的护理工作量进行测定。结果护士人均工作量较大,为(61.31±6.71)分;各班次护士人均工作量存在差别,其中夜班护士人均工作量较高;1周护理工作量周三得分最高。结论应用TISS-28评分系统进行护理工作量测定,为护理人力资源有效管理提供了依据。 展开更多
关键词 ICU 工作量 人力资源
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基于HIS的医院护理工作量测量与评价 被引量:39
8
作者 丁玥 杨萍 +1 位作者 孙丽秋 杨新颖 《中国护理管理》 2010年第11期61-63,共3页
目的:了解该院16个主要住院病房的护理工作量情况。方法:采用赋分法对该院HIS系统中与护理工作相关的160条项目赋分,对2009年1-12月该院HIS中产生的护理工作量数据进行统计、分析。结果:该院16个住院病房2009年的年人均护理工作量最多... 目的:了解该院16个主要住院病房的护理工作量情况。方法:采用赋分法对该院HIS系统中与护理工作相关的160条项目赋分,对2009年1-12月该院HIS中产生的护理工作量数据进行统计、分析。结果:该院16个住院病房2009年的年人均护理工作量最多的科室是胸外科,比较内、外科的年人均护理工作量无统计学差异(P>0.05),相关分析显示影响该院人均护理工作量的相关因素有收费护理工作量、非收费护理工作量、非专科护理工作量。结论:目前该院内、外科的护理人力配置较合理,我国目前的医院计费标准对于护理服务的计费标准不合理。 展开更多
关键词 工作量 护士 人力配置
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上海市5家三级综合性医院护理工作量调查分析 被引量:41
9
作者 张莹 冯正仪 +2 位作者 程晓明 吕探云 卢惠娟 《上海护理》 2003年第2期13-16,共4页
目的 通过调查护士实际工作量 ,为合理配置病房护理人员 ,提高护理资源利用率提供参考。方法 连续记录 1周 7个班种的工作日志。结果  6个班种护理平均时数在内外科间和妇科、儿科和五官科间比较差异均无显著性 ,P >0 0 5。内外... 目的 通过调查护士实际工作量 ,为合理配置病房护理人员 ,提高护理资源利用率提供参考。方法 连续记录 1周 7个班种的工作日志。结果  6个班种护理平均时数在内外科间和妇科、儿科和五官科间比较差异均无显著性 ,P >0 0 5。内外科间直接护理和间接护理平均时数比较差异亦无显著性 ,P >0 0 5。 5家医院病房班护理平均时数比较差异有显著性 ,P <0 0 5。结论 上海 5家三级综合性医院护士工作量大 ,间接护理时间长。建议根据护理实际工作量 ,合理配备病房护士 ,提高人力资源利用率。 展开更多
关键词 工作量 时数 护士配备 资源利用率
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2001-2012年我国护理工作量研究的文献计量学分析 被引量:13
10
作者 胡艳杰 李卡 +2 位作者 黄明君 冯金华 杨婕 《中国护理管理》 CSCD 2014年第6期590-593,共4页
目的:分析2001-2012年间我国护理工作量相关研究文献,为护理工作量的进一步研究和发展提供参考依据。方法:以中国期刊全文数据库(CNKI)、维普中文科技期刊数据库(VIP)和万方学术论文数据库为数据来源,检索2001年1月至2012年12月国内公... 目的:分析2001-2012年间我国护理工作量相关研究文献,为护理工作量的进一步研究和发展提供参考依据。方法:以中国期刊全文数据库(CNKI)、维普中文科技期刊数据库(VIP)和万方学术论文数据库为数据来源,检索2001年1月至2012年12月国内公开发表的有关我国护理工作量的期刊文献;对检索结果进行计量学分析。结果:共检索出护理工作量相关文献135篇;我国护理人员在国内刊物上发表的关于护理工作量研究的文献数量总体呈现上升趋势;135篇文献中有120篇(88.89%)发表于统计源期刊;研究内容侧重于护理工作量的调查研究(54.81%)。结论:护理工作量的相关研究日益受到关注,但仍须进一步提高研究文献的质量。 展开更多
关键词 工作量 计量学分析 人力配置
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负荷权重法在计算病区护理工作量中的应用 被引量:23
11
作者 张莹 李映兰 +5 位作者 彭伶丽 贺爱兰 杨土保 龙艳芳 曾翠 梅媛 《护理学杂志》 CSCD 2013年第21期51-54,共4页
目的探讨应用负荷权重法计算护理工作量的可行性和客观性,为病区分类工作奠定基础。方法由研究小组从该院HIS系统数据库调取护理共性项目,各病区指定专人对专科护理操作频次进行统计上报获取护理专科项目,通过Delphi法,由20名专家通过2... 目的探讨应用负荷权重法计算护理工作量的可行性和客观性,为病区分类工作奠定基础。方法由研究小组从该院HIS系统数据库调取护理共性项目,各病区指定专人对专科护理操作频次进行统计上报获取护理专科项目,通过Delphi法,由20名专家通过2轮问卷调查确立纳入的护理共性项目指标,用负荷权重法确立各共性及专科护理项目权重,从而计算护理共性项目工作量当量和护理专科项目工作量当量。结果 61个病区共获取符合标准的护理共性项目45项,护理专科项目217项;均赋予相应权重系数。分别应用权重系数计算和传统的计数法计算全院61个病区的护理工作量,结果显示加权前后排名前10位的病区有差异。结论负荷权重法比较全面、客观、准确地反映了该院病区护理工作量的情况,奠定了病区分类工作基础,从而为护理人力资源配置及绩效考核方案的制定提供依据。 展开更多
关键词 负荷权重法 工作量 DELPHI法
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护理措施分类与工作抽样法测量眼科病房护理工作量的探讨 被引量:11
12
作者 石美琴 席淑新 +3 位作者 彭峥嵘 吴沛霞 韩宇 傅瑾 《护理学杂志》 CSCD 2015年第2期52-57,共6页
目的探讨应用《护理措施分类》与工作抽样法测量眼科病房护理工作量的可行性。方法跟踪某三级甲等医院眼科17名护士和护士助理,获得眼科护理活动清单;将清单中的活动归类至《护理措施分类》,形成眼科护理措施列表;由1名观察者运用工作... 目的探讨应用《护理措施分类》与工作抽样法测量眼科病房护理工作量的可行性。方法跟踪某三级甲等医院眼科17名护士和护士助理,获得眼科护理活动清单;将清单中的活动归类至《护理措施分类》,形成眼科护理措施列表;由1名观察者运用工作抽样法调查2个眼科病房护士/护士助理各活动的频次,连续40d。结果新患者、手术患者、观察患者、出院患者每人每个白班所需的护理时数分别为51.12min、32.21min、20.72min、10.09min;不特指以上四类患者的活动每个白班所需时间总和为1 341.5min。眼科每个白班护理工作量(min)=51.12 min×新患者数+32.21 min×手术患者数+20.72 min×观察患者数+10.09min×出院患者数+1 341.5min。结论应用《护理措施分类》及工作抽样法能够真实预测眼科白班护理工作量,可为护理人力资源配置提供参考。 展开更多
关键词 眼科 工作量 工作抽样法 措施分类
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基于护理工作量评价配置和调配护士人力的实践与效果评价 被引量:25
13
作者 杨红 陆宇晗 +3 位作者 曲荣艳 张红 周晶娟 白月玲 《护理管理杂志》 2019年第1期57-60,共4页
目的基于医院信息化系统的护理工作量评价结果合理配置和调配护理人力资源,并评价该措施的有效性。方法基于信息系统建立护理工作量评价体系,计算前一年度各临床病区的床均护理工作量;2014年起根据床均工作量差异给予不同比例的护士配置... 目的基于医院信息化系统的护理工作量评价结果合理配置和调配护理人力资源,并评价该措施的有效性。方法基于信息系统建立护理工作量评价体系,计算前一年度各临床病区的床均护理工作量;2014年起根据床均工作量差异给予不同比例的护士配置;连续监测并根据床均护理工作量的变化机动调配人力。评价该措施实施3年后的护理质量及护士对工作负荷的满意度变化。结果临床护理质量各项指标得分有所提升,实施3年后护理质量均值为(99.87±0.05)分,与实施前相比差异有统计学意义(P<0.01);实施前护士对工作负荷的满意度得分为(2. 77±0. 48)分,低于常模(P<0. 01),实施3年后工作负荷满意度为(3.04±0.50)分,较前有所提高,差异有统计学意义(P<0.01)。结论基于护理工作量合理配置和调配护士人力,有利于提高临床病区护理质量及护士对工作负荷的满意度。 展开更多
关键词 工作量 评价体系 人力配置 质量 满意度
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中医医院护理工作量及人力资源配置的研究 被引量:13
14
作者 张翠娣 鲁剑萍 +3 位作者 陆静波 于爱华 周茹 庄映 《上海护理》 2010年第4期13-16,共4页
目的调查上海市部分中医医院病房护理工作量,制定中医医院普通病房的护理人力资源配置标准。方法对上海2所三级甲等和3所二级甲等医院的肛肠科、肾内科、心内科和骨科等进行工作量的测定,了解中医医院护理人员总体配置、学历、职称结构... 目的调查上海市部分中医医院病房护理工作量,制定中医医院普通病房的护理人力资源配置标准。方法对上海2所三级甲等和3所二级甲等医院的肛肠科、肾内科、心内科和骨科等进行工作量的测定,了解中医医院护理人员总体配置、学历、职称结构等方面的现状。结果上海市三级医院的理论床护比为1:0.45,二级医院理论的床护比为1:0.43。结论中医医院护理人力资源配置不足,应适当增加护士人数,优化人才配置结构,提高中医医院护理质量。 展开更多
关键词 中医医院 工作量 人力资源 配置
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安徽省某三级甲等医院护理工作量测算研究 被引量:24
15
作者 宋瑰琦 江启成 胡传来 《中国护理管理》 2007年第6期27-30,共4页
目的:探讨现行管理体制下综合医院病房护士直接护理时间、间接护理时间的分配比例及不同作业特点科室之间的差异,为人力资源科学管理提供依据。方法:选择安徽省某省级三级甲等医院37个临床科室的护理人员为观察对象,对67项直接护理项目... 目的:探讨现行管理体制下综合医院病房护士直接护理时间、间接护理时间的分配比例及不同作业特点科室之间的差异,为人力资源科学管理提供依据。方法:选择安徽省某省级三级甲等医院37个临床科室的护理人员为观察对象,对67项直接护理项目与17项间接护理项目进行频数测定,对16项间接护理项目按作业时间量以分钟为单位记录。结果:直接护理时间占护理总时间的61.80%。内科组与外科组间直接护理时间无统计学差异,但均与监护病房组有显著性差异。间接护理时间3组间差异无统计学意义。13项操作占100项护理操作时间的59.07%。适宜的床护比至少应1:0.5,该院护士仍处于缺编状态,缺编率为17.36%。结论:护理工作量测算作为医院护理工作状态指标,为优化护理人力资源管理提供依据。 展开更多
关键词 工作量 直接护时间 间接护时间 人力资源
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对我院护理工作量的3次调查及分析 被引量:22
16
作者 苏兰若 王爱平 谢淑娟 《护理管理杂志》 2004年第9期16-17,共2页
目的 探讨近几年护理工作量变化对护士人力配置的影响。方法 分别在1995年、2000年、2002年12月份对病房护理 工作量进行调查,并将结果进行对比分析。结果 在直接护理时数逐渐增多的同时,间接护理时数也在相应增多。不仅相同 护理级... 目的 探讨近几年护理工作量变化对护士人力配置的影响。方法 分别在1995年、2000年、2002年12月份对病房护理 工作量进行调查,并将结果进行对比分析。结果 在直接护理时数逐渐增多的同时,间接护理时数也在相应增多。不仅相同 护理级别的病人在不同科室的直接护理时数不同,而且同一科室在不同时间的平均护理时数也不相同。结论 单一的人力 配置标准已不再适合社会和医疗发展的需要,应结合各医院的实际情况选择最合理的护士人力配置方案。 展开更多
关键词 工作量 调查 分析
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基于HIS系统的护理工作量负荷权重法统计护理工作量初探 被引量:28
17
作者 许燕 李包罗 姚高升 《中国医院》 2004年第10期18-23,共6页
护理工作量统计是护理管理的主要任务之一。在测量统计上国内外尚无统一的标准和科学的方法。随着医院信息系统(HIS)的广泛应用,HIS系统中产生了大量的数据,为护理管理提供了科学的依据。本研究采用专家评估法,利用北京协和医院HIS系统... 护理工作量统计是护理管理的主要任务之一。在测量统计上国内外尚无统一的标准和科学的方法。随着医院信息系统(HIS)的广泛应用,HIS系统中产生了大量的数据,为护理管理提供了科学的依据。本研究采用专家评估法,利用北京协和医院HIS系统中的数据,设计并确定了护理工作量负荷权重法进行护理工作量统计的新方法。本研究是对护理工作量的测量方法的一次新的尝试,是护理管理从传统经验式管理向信息化管理的迈进。 展开更多
关键词 工作量 HIS系统 北京协和医院 医院信息系统 统计 研究 专家评估法 权重法 国内外
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护理工作量测量项目框架的构建 被引量:9
18
作者 梁新蕊 张玲娟 +1 位作者 薛美琴 孙颖 《护理学杂志》 CSCD 2015年第7期76-79,共4页
目的探索适合我国现行卫生政策法规及护理服务模式的护理工作量测量项目框架,为准确测算护理工作量提供参考。方法通过文献研究和专家会议法及2轮Delphi法,形成护理工作量测量项目框架。结果 2轮专家咨询的专家积极性系数均为100%,权威... 目的探索适合我国现行卫生政策法规及护理服务模式的护理工作量测量项目框架,为准确测算护理工作量提供参考。方法通过文献研究和专家会议法及2轮Delphi法,形成护理工作量测量项目框架。结果 2轮专家咨询的专家积极性系数均为100%,权威系数为0.873,共增加9个条目,调整9个条目,删除15个条目;最终构建的护理工作量测量项目框架的直接护理项目包括护理评估、基础护理、治疗性护理、健康教育与指导、专科护理5个维度96个条目,间接护理项目包括护理文书、病区管理、消毒隔离、护理教学、治疗前准备5个维度19个条目。结论基于专家咨询构建的护理工作量测量项目框架具有必要性、科学性及实用性,可作为三级医院护理工作量测定的有效工具,也可为护理人力动态调配提供参考依据。 展开更多
关键词 工作量 项目框架 直接护 间接护 专家咨询
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中医医院护理工作量测算及护士数量配置研究 被引量:7
19
作者 张翠娣 阮龙德 +4 位作者 范燕萍 周文琴 张雅丽 陆静波 朱建平 《护理管理杂志》 2007年第7期6-8,共3页
目的探讨体现中医医院护理工作特点的护理人力资源配置管理。方法对上海市4所三级甲等中医医院的中医外科、肛肠科、骨伤科、肾内科、神经内科和心内科进行工作时间和工作量测定,按护理工作量配置护士数量。结果接受测试病区所需的床护... 目的探讨体现中医医院护理工作特点的护理人力资源配置管理。方法对上海市4所三级甲等中医医院的中医外科、肛肠科、骨伤科、肾内科、神经内科和心内科进行工作时间和工作量测定,按护理工作量配置护士数量。结果接受测试病区所需的床护比应高于1978年国家规定的1:0.4的标准。结论科室护理工作量的测定,为中医医院合理配置护士数量和护理人力资源管理提供了依据。 展开更多
关键词 中医医院 工作量 人力资源 配置
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护理工作量测量方法研究进展 被引量:19
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作者 徐玮 柏亚妹 +1 位作者 王丹丹 宋玉磊 《护理研究(下旬版)》 2017年第8期2956-2959,共4页
护理工作量测量是进行护理精细化管理的基础,选择科学、有效的护理工作量测量方法对于护理管理者尤为重要。对国内外护理工作量测量方法的研究进展进行综述,为我国临床护理工作者选择科学合理、简便易行的护理工作量测量方法提供参考。
关键词 工作量 测量方法 病人分类系统 时间与动作研究 工时测定法
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