预备役部队实行分层次训练初探

从我们一年多来的实践来看,实行分层次训练是搞好预备役部队训练的一个基本方法。所谓分层次训练,就是按不同的训练对象层次、训练内容层次、训练素质的组训要求及其内在联系,在统一规划下,对整个训练任务进行分解,按级负责,逐级逐项进行训练。这种分层次训练,具有整体性、连贯性、正规性的特点,在具体组织实施上,应注意抓好六个方面。

民兵训练管理要严格

新形势下民兵的训练管理出现的新问题,主要表现为"两难":即训练人员难集中及集中起来难管理。要解决这"两难"问题,笔者认为应注重以下三点。一、要争取编兵地区党政领导的重视。由于训练民兵来自各行各业,人武部门与这些单位都没有直接的隶属关系。要保证参训人员的到位率,首先要取得编兵地区党政领导的高度重视。要利用各种时机。