1
|
关于创新型人才选拔评价的思考与实践 |
郑泉水
|
《中国考试》
北大核心
|
2024 |
1
|
|
2
|
论我国领导干部评价选拔制度的优势 |
徐维
|
《中国领导科学》
|
2023 |
1
|
|
3
|
高级人才评价和选拔中的基本能力和综合能力 |
杜国平
陈睿
|
《重庆理工大学学报(社会科学)》
CAS
|
2011 |
12
|
|
4
|
我国党政领导干部选拔评价的影响因素研究——文献回顾与述评 |
王嘉琪
袁倩
|
《河南社会科学》
CSSCI
北大核心
|
2017 |
1
|
|
5
|
灰色多层次综合评判法的应用——对高校学科带头人的选拔评价 |
卢瑛祥
|
《广西工学院学报》
CAS
|
2006 |
4
|
|
6
|
高校优秀辅导员选拔评价标准研究 |
王平
崔晓霞
韩琪
康贝贝
汪国瑞
|
《赤峰学院学报(自然科学版)》
|
2016 |
1
|
|
7
|
评价中心技术在临床学科带头人选拔中的应用研究 |
韦丽美
|
《经济师》
|
2020 |
1
|
|
8
|
会计人才培养、选拔与评价链有关问题研究——基于会计师角色演变视角 |
冯卫东
|
《财会研究》
北大核心
|
2010 |
1
|
|
9
|
临床学科带头人选拔和评价方法的探讨 |
谷巍
|
《医学信息》
|
2010 |
7
|
|
10
|
语文核心能力考查与本真化选拔评价——关于对口单招语文统考试题的审视与命制建议 |
王云珠
|
《江苏教育研究(职教)(C版)》
|
2015 |
1
|
|
11
|
研究生招生人才选拔评价机制优化策略浅探 |
张华杰
|
《文教资料》
|
2020 |
0 |
|
12
|
研究型临床医生培养与选拔评价体系构建 |
张昕男
杨毅
张仁运
殷荣
吴小沪
钱莉玲
周文浩
|
《医学教育管理》
|
2022 |
4
|
|
13
|
教育评价:复杂的人与薄弱的评价理论——新课程改革背景下选拔性教育评价要素与原则的选择 |
邬向明
|
《课程.教材.教法》
CSSCI
北大核心
|
2006 |
5
|
|
14
|
基于胜任力模型的高校创新人才选拔评价设计研究 |
聂建峰
|
《中国人民大学教育学刊》
|
2017 |
4
|
|
15
|
选拔性教育评价与质量监测性评价的特点 |
|
《语文建设》
北大核心
|
2006 |
0 |
|
16
|
中国学位与研究生教育学会人才选拔与评价委员会全体会议暨换届大会在京召开 |
|
《研究生教育研究》
CSSCI
北大核心
|
2022 |
0 |
|
17
|
学生评价模式探析 |
李润洲
|
《中国教育学刊》
CSSCI
北大核心
|
2003 |
33
|
|
18
|
实施发展性学生评价的一点思考 |
杜彦武
孙兆进
|
《临沂师范学院学报》
|
2005 |
2
|
|
19
|
用类比排序法选拔七项全能参赛选手的研究 |
王建忠
|
《石家庄职业技术学院学报》
|
2007 |
0 |
|
20
|
高校学生评价基本问题 |
刘洋洋
张华丽
|
《黑龙江教育(高教研究与评估)》
|
2006 |
4
|
|