事业单位内部控制与风险管理对高质量发展的贡献

在党和国家不断发展依赖,不断推进事业单位的改革与创新,在我国很多范围内对事业单位进行了清理与分类,把政事、官办与事企进行分开的基础上,也将事业单位的公益性与服务性属性重点突显出来。需要进行改革的事业单位,在主管部门的带领下,结合新时期国家与党赋予的职能,有一个情绪和明确的定位,并且也获得了不小的成就。不过,一些问题也逐步呈现出来,需要引起相关单位与部门的高度重视。所以,全文重点分析了事业单位内部控制与风险管理工作的问题,提出一些对高质量发展的策略,以此将事业单位内部控制以及风险管理对单位做出的贡献进行良好的彰显,希望为有关工作人员带来有价值参考。

基于伪贡献分支策略的分支定界算法

利用分支定界算法求解整数线性规划问题时,线性规划的求解耗费大量运算时间,减少调用线性规划次数是提高分支定界算法效率的主要途径。提出伪贡献分支策略,结合广度优先搜索策略,达到快速搜索最优解的目的。通过数值实例的求解对比,改进后分支定界算法减少了线性规划调用次数,改善了算法的求解效率。

基于分层学习的改进PSO算法求解复杂优化问题

针对社会学习粒子群算法存在的收敛速度慢及进化后期种群多样性缺失等问题,提出了一种基于分层学习的改进粒子群算法。首先,引入分层学习策略,并将其加入社会学习粒子群算法中,实现对种群中不同状态粒子的差别对待,从而增强算法中粒子的探索与开发能力;其次,对个体设定贡献值度量,在贡献值的基础通过减少种群数量,减少计算资源的浪费。最后,使用CEC2010测试函数集对所提算法进行测试,并与5种典型算法进行对比,验证了所提算法的有效性。