论会计集中核算制的利弊及完善

财会集中制作为会计委派制的一种形式,有效地解决了会计领域出现的一些问题,但财会集中制在其实施过程中,也遇上了不少问题,必须要有一套科学的制度措施作保证,并注意联系实际,才能更好地发挥其积极作用。本文提出了对财会集中制存在问题的思考。

对行政事业单位会计委派制度的几点思考

会计委派制是会计人员管理体制的一种形式,它要求各级财政部门或专门机构对会计人员实行直接管理,进行统一管理统一委派,从而实现调控的会计管理制度。但会计委派制在实践中还存在着一些问题,如委派的会计职能不明确等。为完善行政事业单位的会计委派制,应采取完善会计委派制相关法规,明确被委派会计的权限与职责,加强监管力度等措施。

浅谈我国现阶段会计委派制

会计委派制（又称会计人员委派制）是指由会计委派主体（政府部门或产权管理部门）以所有者身份，对用人单位所需使用的会计人员统一进行委派与管理的一种会计管理体制。在我国目前会计委派制的主要模式有以下几种：（1）财务总监制；（2）直接管理形式；（3）主管会计委派制形式；（4）零户统管形式；（5）财会集中制形式；（6）“会计楼”形式；（7）村账站管形式；（8）内部委派制形式。目前此项工作试点已在全国范围有序稳步展开，本文试图从几个层面对会计委派制推行过程中的存在问题进行一些探讨。

会计委派制度刍议

简述了会计委派制的主要形式 ,分析了实行会计委派制中存在的问题 ,提出了完善会计委派制的建议。