财务经理人制度的设计及效应分析

如今随着公司制企业的发展,经理人道德风险问题日益凸显,因此为了解决这一问题,财务经理人制度应运而生,其一经面世,一跃成为了广大公司治理的核心制度,其中财务经理人不仅承担着聘用、监督和激励经理人的职责,还是公司内部控制体系的核心,但是在现实中,许多公司的财务经理人并未能有效发挥其作用,甚至成为一种摆设,因此本文旨在深入探讨财务经理人制度的设计及效应,以期为公司治理提供有益的参考。

医院财务经理人制度的设计及效应分析

以管理学理论为依据,结合当前公立医院改革,对温州医学院附属第二医院财务经理人制度的设计背景、设计原理、模式内容和效应进行分析,进而从机制设计理论出发,从资源配置、信息利用、激励相容、经济效益、患者满意度等五个方面对制度作出全面评价,从而对医院管理方式有所启发。

高职院校培养财务经理人才标准的研究

财务经理人才标准实际上就是财务经理职业能力的根本要求。道德、学习能力和人脉资源已经成为今天的财务经理们履职的三个必要条件。

中国的财务经理人需要“转型”吗?

近几年，以我国市场经济的迅猛发展为背景，会计的国际化和信息化步伐加快，传统的财务经鲤人正在向现代财务经理人转型，这种转变表现在财务经理人具体职能的变化。财务经理人是个广义的概念，在这里我们把企业中主管财务工作的最高领导统称为财务经理人。从职位上说，它应该包括总会计师、财务总监、CFO（首席财务官）、财务副总裁等。如何称呼并不重要，职能范围及其在企业决策中所扮演的角色才是体现财务经理人影响力的决定因素，因此，“财务经理人的转型”是指为了适应国际化新趋势和企业面临的新挑战，中国财务经理人群体在职能角色上的转型。

医疗费用控制中财务经理人制度的应用价值

目的公立医院通过建立财务经理人制度来控制医疗费用的不合理上涨。方法建立财务经理人制度,并介绍财务经理人在医疗费用控制中主要承担的职能和具体的操作方法,同时从资源配置、经济效应、信息利用、激励相容、患者满意程度等五个方面出发,对财务经理人制度作出评价。结果实施财务经理人制度后,实时控制的效果、医疗费用的动态都明显的提高了,并且资源配置、经济效应、患者的满意度也提高了。结论财务经理人制度能有效的控制医疗费用的不合理上涨,对医院的管理方式有很大的帮助,是一种值得推广且行之有效的措施和手段。

财务经理人跳槽之“望、闻、问、切”

案例1分析：“跳蚤”也难破“规则” 从案例1可以看出Tony的确是积极上进的人，但在跳槽上，Tonv存在下列一些问题：（1）急于求成。Tony如果看看和自己年龄相仿、学历相仿、工作经验相仿的同业人士，就应知道自己现在的成就，无论薪水还是工作环境已经达到同等水平中的最高点，如果想要再一次的飞跃，就必定要积累更多，才能等待下一个临界点。

对现代企业财务经理人使命与定位的思考

21世纪以来，随着经济一体化、竞争全球化的发展趋势，给每个企业都带来了压力和挑战。作为企业的财务经理人，在公司管理变革及发展中起着越来越重要的作用。本文就企业一般存在的财务现象及财务经理人应有的角色与职能定位，进行了探讨。

财务经理人跳槽之“望、闻、问、切”

如今市场上的财务从业者很多，而财务相关的工作机会也很多，高薪的财务岗位同样比比皆是，拿着高薪的财务经理人也成为高频跳槽的热门群体。Tony和Susan就是其中的两位。然而，这两位一直以来意气风发的财务经理人，近日却碰到了头疼的难题，因此到职业咨询机构寻求专家帮助。

《首席财务官》与亚太财务经理人俱乐部达成战略合作

2005年6月10日广州，在清华大学会计研究所副所长杜胜利教授的见证下，《首席财务官》杂志市场总监焦少玲女士与亚太财务经理人俱乐部营运总监杨鹏先生签订了双方的战略合作协议。

首席财务官财务经理人网周末茶座

由《首席财务官》杂志和财务经理人网联合推出的周末茶座,旨在为财务经理人提供学习交流机会,为有志成为卓越财务经理人的朋友们建立交流知识、分享经验的站点,为财务经理人提升自身价值和职业发展助力。周末茶座根据具体情况可能会对主题和地点进行变动,请登陆www.ecfo.com.cn查询;或者发短信CFO到50120查询。每周六下午13:30。

财务经理人跳槽之“望、闻、问、切”

正跳槽案例ⅠTony,28岁,某名牌大学会计专业毕业,毕业之后因为没有工作经验,只得先进入一家私营企业。毕业一年半之后,如愿以偿进入这家500强企业。成功打入后的四年时间里,无论工作还是学习Tony丝毫没有懈怠,他顺利通过了注册会计师考试,并且读了一个在职的研究生班,薪水也一路飘红达到五位数。

李玥:推动财务管理转型升级,助力国际物流行业稳步发展——访上海遂洋国际物流有限公司财务经理

过去三年,在全球经济持续走弱的背景下,各个行业均受到严重的创伤,业务规模急剧锐减,持续盈利能力不断下降。作为全球经济一体化的产物,国际物流行业更是首当其冲,众多物流企业举步维艰,弹性和冗余问题开始暴露,产业链供应链全球化发展趋势严重受阻,甚至一度出现大范围的爆舱缺柜现象。然而,中小型企业如上海遂洋国际物流有限公司,却能够在各种不利因素的冲击下保持平稳的发展态势。这主要归功于公司先进的信息化建设以及有效的财务风控措施,使其能够抵御巨大的市场风浪,乘风破浪、勇往直前。

财务经理人制度在医疗费用控制中的实践与探索

目的:从医院医疗费用自我控制"守门人"的角度探讨公立医院积极有效的干预措施,控制医疗费用的不合理上涨。方法:引入财务经理人制度,介绍财务经理人在控制医疗费用中的职责和具体做法。结果:采用财务经理人制度的干预措施后,医疗费用动态、实时控制的效果更加明显,患者满意度提高,公益性更加体现。结论:财务经理人制度的实施,有效遏制了医疗费用的上涨,是一种行之有效的干预措施和手段。

论财务经理的领导素质与领导行为

财务管理是企业管理的核心，财务经理是企业财务管理的主要负责人。随着经济体制改革和财务会计改革的不断深入，特别是知识经济时代的到来，对财务经理的综合素质提出了更高的要求。在构建财务经理能力素质模型的过程中，在财务经理的基本能力要求中，居于第一位的是领导力。

如何当好财务经理

财务管理是现代企业管理的核心,是企业决策层与管理层经营决策的依据和基础。财务经理作为财务部门的负责人,其作用举足轻重。随着现代技术与经济信息时代的发展,市场竞争日趋激烈,企业财务管理工作也将日益精细化、专业化、科学化,这就对财务经理提出了更新更高的要求。如何做好新时代的财务经理,本期财会人生和您分享一位财务经理人的职场心得。

私营企业的财务管理及其财务经理的职能

改革开放以来,我国私人投资办企业的积极性空前高涨,私营经济得到了长足的发展,但在私营企业的发展中有相当一部分私营企业处于"高出生与高死亡率"的状态.影响私营企业发展的因素很多,其中企业财务管理水平是影响其发展的一个重要内部因素.

浙江产业升级背景下财务经理综合能力培养的研究

财务经理既是企业的中层管理岗位,又是一个专业性非常强的技术岗位,有着特殊的地位和作用。随着经济的发展,社会对财务经理也提出了更高的要求。选取大量的市场需求信息进行分析,旨在探究浙江产业升级背景下财务经理综合能力的培养方法,为高校专业人才培养模式改革作一定参考。