面向“双一流”建设的高校财务绩效评价体系构建与实证研究

高校财务绩效水平是高校“双一流”建设高质量发展的重要影响因素与保障条件,新政府会计准则制度的实施,对高校财务绩效评价提出了新的要求。文章面向“双一流”建设的具体要求,构建了涵盖综合实力、运行绩效、成本控制和发展潜力4个维度16个指标的高校财务绩效评价体系,并采用CRITIC权重法明确各指标的权重;在此基础上,选取8所高校为研究对象对财务数据进行实证分析,结果可全面反映目标高校的面向“双一流”建设的财务管理水平;最后从政府层面和高校层面提出了高校财务绩效的优化对策,以期通过提升高校财务绩效水平推动高校“双一流”建设高质量发展。

基于低碳经济的财务绩效评价体系构建

现有财务绩效评价体系是以实现企业价值最大化为财务目标的,没有考虑对生态环境的影响,这显然违背了低碳经济可持续发展的要求。本文在低碳经济背景下,客观分析了现有财务绩效评价体系存在的缺陷,指出低碳是对财务绩效评价的新要求,最后构建了低碳经济下的企业财务绩效评价体系。

浅谈低碳经济下电力企业财务绩效评价体系构建

随着绿色经济浪潮的迅猛推进,电力行业亟须构筑一套精确且具有科学依据的财务业绩评估机制,使之与低碳经济的演进步伐相契合。电力企业在追求经济效益的同时,亦需考量环保责任,故对财务评价体系进行优化升级成为了当务之急。此番优化要点在于深入揣摩低碳经济的内涵,明确财务与环境保护的关联性,从而制订出更具前瞻性和战略性的绩效评估指标。这不仅涉及到成本控制与资源配置的传统财务管理维度,还包括能效指标、碳排放量、可再生能源利用率等低碳经济特有的评价指标。通过精细化管理和多元化评价,电力公司将更加符合可持续发展的理念,为行业树立典范。本文通过对电力企业现有财务绩效评价体系存在的缺陷进行分析,提出了相应的构建策略,以期为相关人员提供参考。

基于灰色局势理论的高校财务绩效评价体系构建

一、灰色局势决策理论 一是决策。记ai为事件，bj为对付事件ai的决策，称二元组合Sij=（ai，bj）为局势，表示第j个对策（bj）去对付第i个事件（ai）的局势。发生了事件ai采用一组对策{bilj=1，2，…，m}去对付，从（bj）中挑选一个效果最好的对策去对付，便是决策。

基于AHP的企业财务绩效评价体系构建

企业财务绩效评价体系是一个由设计原则、评价指标、评价标准和评价方法等要素组成的综合的评价体系。常用的财务绩效综合评价方法有杜邦分析法、沃尔分析法、功效系数法等，但是其各评价指标间没有明确的定量关系。AHP是一种分层次确定权重的决策分析方法，首先将需要决策的问题按总目标、各层子目标以及评价准则等要素按顺序分解为不同的层次结构，然后构建判断矩阵，再用为判断矩阵求解特征向量的办法，求出每一层次中的各元素对上一层次某元素的优先权重，最后再加权的方法。

高校财务绩效评价体系构建探讨

财务绩效评价是高校财务管理工作的重要内容,有利于提高学校的资源配置和提高财务管理水平。本文通过对绩效评价原则的介绍,梳理当前高校在绩效评价中存在的问题,探讨构建完善的财务绩效评价体系,以期为促进高校健康、可持续发展提供价值参考。

高校财务绩效评价体系构建探讨

高校绩效评价体系是高校根据既定的绩效目标,运用数理统计和运筹学的方法,通过建立综合评价指标体系,对照相应的评价标准,定量分析与定性分析相结合对资金的产出和使用效果、高校财务行为过程及其结果进行科学、客观、公正的评价。

上市公司财务绩效评价体系构建研究

随着我国改革开放进程的不断发展和深入,社会经济体制已经在市场经济体制的影响下发生了翻天覆地的变化。其中,上市公司就是一个极其重要的经济体模式。上市公司的核心就是以"公司的实际价值为重要核心"的财务绩效评价构建体系,这样,上市公司的开设将会有助于公司在市场经济体制的发展中利于竞争优势地位,还可以将上市公司的经营目标由过去的创造利润逐步转向为社会创造应有的价值。文章主要从上市公司财务绩效评价体系的构建出发,有针对性的对上市公司财务绩效进行相应的评价以及研究工作。

高校财务绩效评价体系构建

建立科学完整的评价指标体系是高校顺利开展财务绩效评价工作的前提条件。基于此,本文构建了以高校财务绩效评价通用性指标为主、补充性指标为辅的综合性评价体系。其中通用性指标反映了高校财务绩效评价的共同需求,具体可分为财务效果、财务效率和财务效益三个维度,并从经济效益和社会效益两个层面构建细化指标,而补充性指标则体现了不同高校间的财务绩效差异。本文通过二者的综合评价以期为高校财务绩效评价工作提供指引。

低碳经济下电力企业财务绩效评价体系构建

以完全的财务指标来衡量企业价值的财务绩效评价体系已不能适应当下低碳、绿色、可持续发展要求。文章从低碳经济背景出发,分析我国电力上市公司财务绩效评价体系存在的缺陷,并提出对电力企业财务管理的新要求,进而构建含有低碳经济指标体系,以此更加科学、全面地对电力企业财务绩效进行评价。

基于EVA的国有企业财务绩效评价体系构建

随着时代的发展和社会的进步,我国国有企业在市场经济的带领下有着日新月异的发展。国有企业内部的财务评价体系对一个企业来说非常重要,传统的财务评价体系已经不能够适应现在市场经济的发展,EVA考核评价体系的提出能够有效完善国有企业内部绩效考核的方式。EVA财务评价考核体系一方面从企业的资金成本方面进行分析,另一方面从相应的投资风险进行分析,都在一定程度上保证了国有企业在未来的投资战略是从短视评价体系逐渐转变为长远的发展战略,对国有企业的发展产生巨大的影响。

低碳经济下电力企业财务绩效评价体系构建策略

电力企业作为我国经济的支柱型企业,需要结合低碳经济的发展要求,加强对电力企业财务绩效评价体系的创新,保证企业财务绩效评价体系的科学性。本文主要对当前电力企业财务绩效评价体系的问题进行分析,并结合低碳经济发展背景,对企业财务绩效评价体系的构建方式和策略进行探索。

国有企业财务绩效评价体系构建的思考

在我国经济发展过程中,国有企业占据着主导地位。如何在竞争激烈的市场环境中健康稳定地发展,促进国有资产的保值增值,成为国有企业管理的当务之急,而构建科学合理的绩效评价体系是实现上述目标的重要途径。财务绩效评价体系作为企业绩效评价体系的重要组成部分,发挥着举足轻重的作用。因此,必须全面了解财务绩效评价体系,充分认识到完善健全的财务绩效评价体系的重要性。基于此,文章详细阐述了国有企业财务绩效评价体系的内容和意义,分析和探究绩效评价体系的现状及存在的问题,并针对存在的问题提出相应的解决策略,希望为国有企业的健康发展提供有用的建议。

基于会计信息的企业财务管理绩效评价体系构建

随着会计信息披露程度的不断提高,会计信息对企业财务管理绩效评价的重要性日益凸显。构建科学的基于会计信息的企业财务管理绩效评价体系,可以更加准确地反映企业的财务状况和财务管理水平。构建基于会计信息的企业财务管理绩效评价体系的意义会计信息的全面性与权威性为评价提供依据会计信息具有很强的全面性,企业的资产负债表、利润表、现金流量表等会计报表都包含了企业经营和财务的详细信息。

行政事业单位财务管理绩效评价体系构建

随着经济和社会的快速发展,行政事业单位在资源分配与服务效率层面遭遇越来越高的要求。高效的财务管理是保证这些单位高效运作的关键所在。但是,现阶段很多行政事业单位在财务管理上仍存在诸多情况,各种问题不仅影响了企业整体运营效率,也阻碍了公共资源的合理安排。本研究主要是为了构建一套支持行政事业单位的财务管理绩效评价体系,以明确绩效评价的指标与方法,进而提升财务管理的效率和透明度。根据对绩效评价理论的深入探讨与实际案例的分析,文中致力于为行政事业单位提供切实可行的财务管理改善途径,助力其在公共管理领域内的进一步发展。

高职院校财务绩效评价体系的构建与指标设计研究

高职院校财务绩效评价体系的构建与指标设计是一项复杂而又关键的研究工作,需要考虑到高职院校的特点、发展目标和社会需求。在实际应用中,需要结合具体情况,灵活运用评价指标,充分考虑高职院校的特殊性和多元化教育需求。同时,还应不断探索创新,改进评价体系,使其能够更好地促进高职院校的发展和提升。通过建立科学有效的财务绩效评价体系,可以更好地指导高职院校的财务管理,优化资源配置,提升教育质量,为培养更多合格的技术技能型人才做出积极贡献。

医院财务绩效评价体系的构建与实践

为了构建全面的医院财务绩效评价体系,并通过实践验证其有效性,以提升医院财务管理水平和经济效益,文章通过文献回顾掌握研究基础,分析当前医院财务绩效评价体系研究现状和不足;构建了医院财务绩效评价体系,设计评价方法与模型;通过案例研究,实践评价体系的应用;对实践中存的问题提出解决建议。

国企财务绩效评价指标体系的构建与优化

当前,不少国企在业务、管理模式上发生了巨大转变,不仅内部管理制度相较过去有了很大的改进,其财务管理制度也得到了长足发展,逐步呈现出科学化、规范化的发展态势。在改革创新的大环境下,为确保企业的财务管理制度长远稳定地运行,国企必须加强对财务绩效评价指标体系建设的重视,多措并举改善现有财务绩效评价指标体系中的一系列问题,并根据实际情况提出相应的优化策略,使其能进一步提高国企财务管理的效率与质量,促进其长远发展。

现代企业财务绩效评价指标体系的构建与应用

本文先阐述企业财务绩效评价的概念和重要性。然后详细介绍如何选取评价指标,包括盈利能力、偿债能力、运营能力和发展能力四大类指标,并通过主观赋权法、客观赋权法及组合赋权法确定各指标的权重,设定标准值可以采取行业平均值法、历史数据法或目标值法。最后说明了该体系的具体应用流程,包括数据收集与处理、财务绩效评价的实施、评价结果的分析与反馈,以及基于评价结果的决策支持。

行政事业单位财务绩效评价体系的构建

本文简要分析了行政事业单位构建财务绩效评价体系的意义和原则,指出其面临的困境,并针对性地提出策略建议,以期助力行政事业单位更加科学有效地开展财务工作,最终实现服务质量的全面提升。