谈荀子的激励思想及现实意义

荀子是我国战国时期杰出的人本主义思想家。他的管理心理思想非常重视人的因素，强调施政要结合人的心理特点。由此出发，提出四条激励理论，即实行仁政、义利兼顾、保持一定的透明度、赏行罚威。这些思想对于今天的企事业管理仍有重要的参考价值。