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商业银行跨区域资本配置与内部资本市场效率——基于2007-2013年A股上市银行分部数据的研究
被引量:
11
1
作者
王峰娟
王储
张中琳
《会计研究》
CSSCI
北大核心
2016年第3期36-42,95,共7页
商业银行作为大型金融企业集团,其内部资本市场是否有效是一个很有意义的话题。但截至目前,我国关于商业银行内部资本市场的研究仍十分鲜见。本文以跨地区经营的A股上市商业银行为样本,研究发现,我国商业银行的内部资本市场总体上是有效...
商业银行作为大型金融企业集团,其内部资本市场是否有效是一个很有意义的话题。但截至目前,我国关于商业银行内部资本市场的研究仍十分鲜见。本文以跨地区经营的A股上市商业银行为样本,研究发现,我国商业银行的内部资本市场总体上是有效的;银根紧缩时期银行内部资本市场效率会有所下降;与国有股份制商业银行相比,其他股份制商业银行在从事内部资本跨地区配置活动时更加重视分部的盈利能力,其资源配置效率更高;另一方面,国有股份制商业银行在进行资本配置时会更多地将资本转移至经济发展水平相对较低的地区,其他股份制商业银行则并没有表现出明显的地域偏好。这一研究结果表明,我国国有股份制商业银行在统筹区域经济发展方面做出了一定的贡献,但在一定程度上存在资源配置效率的损失。
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关键词
跨区域资本配置
内部
资本
市场效率
银根紧缩
所有权性质
原文传递
劳动力市场比较优势与跨区域资本配置
被引量:
8
2
作者
王雷
刘斌
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2016年第12期61-71,95,共12页
文章使用手工收集和整理的2001-2013年我国上市公司设置分支机构的数据,考察了地区劳动力市场比较优势与上市公司跨区域资本配置行为之间的关系,以及劳动保护在上述关系中的作用。研究结果表明:(1)获取劳动力市场比较优势是上市公司跨...
文章使用手工收集和整理的2001-2013年我国上市公司设置分支机构的数据,考察了地区劳动力市场比较优势与上市公司跨区域资本配置行为之间的关系,以及劳动保护在上述关系中的作用。研究结果表明:(1)获取劳动力市场比较优势是上市公司跨区域资本配置的重要驱动因素之一,表现为上市公司更可能到劳动力资源丰富和劳动成本低的地区设置分支机构;(2)与上市公司注册地相比,一个地区的劳动力市场比较优势越明显,上市公司到该地区设置分支机构的可能性越大;(3)加强劳动保护强化了上市公司的上述行为。进一步研究发现,在民营性质和劳动密集度较高的上市公司中,为了获取劳动力市场比较优势,企业跨区域配置资本的可能性较大,劳动保护对上述关系的强化作用也较明显。
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关键词
劳动力禀赋
比较优势
劳动保护
跨区域资本配置
原文传递
题名
商业银行跨区域资本配置与内部资本市场效率——基于2007-2013年A股上市银行分部数据的研究
被引量:
11
1
作者
王峰娟
王储
张中琳
机构
北京工商大学商学院/国有资产管理协同创新中心
中国农业银行北京分行
出处
《会计研究》
CSSCI
北大核心
2016年第3期36-42,95,共7页
基金
国家社科基金面上项目"内部资本市场对企业集团成长的作用机制研究"(11BGL022)
教育部新世纪优秀人才支持计划项目"内部资本市场的‘多币效应’研究"(NCET-0890)
+2 种基金
北京市教委人文社科面上项目"内部资本市场:边界
效率与构建"(SM201010011008)
北京工商大学国有资产管理协同创新中心项目"国有企业内部资本市场体系研究"(GZ20130902)的资助
文摘
商业银行作为大型金融企业集团,其内部资本市场是否有效是一个很有意义的话题。但截至目前,我国关于商业银行内部资本市场的研究仍十分鲜见。本文以跨地区经营的A股上市商业银行为样本,研究发现,我国商业银行的内部资本市场总体上是有效的;银根紧缩时期银行内部资本市场效率会有所下降;与国有股份制商业银行相比,其他股份制商业银行在从事内部资本跨地区配置活动时更加重视分部的盈利能力,其资源配置效率更高;另一方面,国有股份制商业银行在进行资本配置时会更多地将资本转移至经济发展水平相对较低的地区,其他股份制商业银行则并没有表现出明显的地域偏好。这一研究结果表明,我国国有股份制商业银行在统筹区域经济发展方面做出了一定的贡献,但在一定程度上存在资源配置效率的损失。
关键词
跨区域资本配置
内部
资本
市场效率
银根紧缩
所有权性质
分类号
F832.33 [经济管理—金融学]
F830.42 [经济管理—金融学]
原文传递
题名
劳动力市场比较优势与跨区域资本配置
被引量:
8
2
作者
王雷
刘斌
机构
重庆大学经济与工商管理学院
出处
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2016年第12期61-71,95,共12页
基金
国家自然科学基金重点项目(71232004)
国家自然科学基金面上项目(71372138)
文摘
文章使用手工收集和整理的2001-2013年我国上市公司设置分支机构的数据,考察了地区劳动力市场比较优势与上市公司跨区域资本配置行为之间的关系,以及劳动保护在上述关系中的作用。研究结果表明:(1)获取劳动力市场比较优势是上市公司跨区域资本配置的重要驱动因素之一,表现为上市公司更可能到劳动力资源丰富和劳动成本低的地区设置分支机构;(2)与上市公司注册地相比,一个地区的劳动力市场比较优势越明显,上市公司到该地区设置分支机构的可能性越大;(3)加强劳动保护强化了上市公司的上述行为。进一步研究发现,在民营性质和劳动密集度较高的上市公司中,为了获取劳动力市场比较优势,企业跨区域配置资本的可能性较大,劳动保护对上述关系的强化作用也较明显。
关键词
劳动力禀赋
比较优势
劳动保护
跨区域资本配置
Keywords
labor endowment
comparative advantage
labor protection
cross-regional capital allocation
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
F241 [经济管理—劳动经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
商业银行跨区域资本配置与内部资本市场效率——基于2007-2013年A股上市银行分部数据的研究
王峰娟
王储
张中琳
《会计研究》
CSSCI
北大核心
2016
11
原文传递
2
劳动力市场比较优势与跨区域资本配置
王雷
刘斌
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2016
8
原文传递
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