基于“主辅双岗制”的车间人力资源配置优化方法研究

针对小批量多品种柔性制造系统订单完成率低与人员闲置并存的现象,提出"主辅双岗制"的人力资源配置优化方法,并阐述了该方法的安排原则、实施步骤及注意事项。最后以某玻璃深加工企业为例,分析了车间现状及存在问题,介绍了基于"主辅双岗制"解决过程。结果显示了"主辅双岗制"的有效性,为小批量多品种柔性制造系统人力资源配置提供了一种可行的方法。

半自磨机和球磨机工艺配置探讨

随着选矿厂建设规模越来越大型化,碎磨流程采用“半自磨+球磨”的工艺越来越多,半自磨机和球磨机作为主体设备,其配置形式及配置细节必须慎重考虑,它影响整个选矿厂的布置形式,选矿厂整体能耗水平的高低,以及操作检修是否方便和高效。本文简要介绍了半自磨工艺流程的发展及近期我国大型选矿厂半自磨、球磨机的基本情况,着重介绍了大中型半自磨机和球磨机的两种配置形式——“端对端”配置和“边靠边”配置,并论述了车间配置设计中需要考虑地形的变化、物料的走向、方便更换衬板和缩短检修时间、磨机电机台数及位置、圆筒筛和振动筛配置、水力旋流器配置、渣浆泵及泵池配置、矿区溢出矿浆的处理等问题,并讨论了车间配置对安全、结构、操作和生产成本的重要意义。

浅谈破碎车间(厂)设计

对于破碎车间(厂)而言,新建的大、中型企业,一般多采用三段一闭路破碎工艺流程,近年来,随着高效新型破碎设备的引进和使用,较多采用两段一闭路破碎工艺流程。既节约了建设资金,又降低了破碎加工成本。

船厂设计对电力设计的要求

本文介绍了船厂车间配置的设备情况，对船厂特殊用电的设备如焊接设备，重型起重机作了用电分析，供船厂电力设计参考。