“六步工作法” 助推转移增收——蒲江县探索创新山区乡劳动力转移就业工作

农村劳动力转移就业是帮助农民增收的有效途径,尤其是推动山区农村劳动力转移就业,对于转变农村群众生产生活方式、促进农民增收致富具有重要的现实意义。从2013年6月起,蒲江县人社局在地处山区的白云乡探索实施农村劳动力开发的＂六步工作法＂,使该乡农村劳动力转移就业率较以往提高了近8个百分点,全乡农民人均纯收入达到10718元,同比增长17.6%,高于全县增速4.6个百分点,群众增收效果明显。

省劳动保障厅关于进一步做好农村劳动力转移培训工作的意见

各市、县(市)劳动和社会保障局:为进一步提高农村劳动力素质和转移就业能力,促进农村劳动力向非农产业和城镇转移,确保2005年全省实现50万农村劳动力转移培训目标,现就加强农村劳动力转移培训工作,提出如下意见:

农村劳动力培训转移的探索与实践

近几年来,浙江省淳安县委、县政府把"提高农民、转移农民、富裕农民"作为解决"三农"问题,推进农村工业化、城镇化建设,增加农民收入的重要工作。实施农民素质培训工程四年来,在提高农民素质。

“铁杆庄稼”渐成支柱产业

固原把劳务输出确定为全市发展经济的四大支柱产业之一,从组织领导、财政支持、宣传舆论、规模输送、维权服务等方面加大工作力度,劳务经济现已发展成为增加农民收入,培育一代新型劳动者的产业经济。

湖南省人民政府办公厅转发省农业厅等部门《关于<2003—2010年全国农民工培训规划>实施意见》的通知

各市州、县市区人民政府,省政府各厅委、各直属机构:省农业厅、省劳动保障厅、省教育厅、省科技厅、省建设厅、省财政厅《关于【2003—2010年全国农民工培训规划】的实施意见》已经省人民政府同意,现转发给你们,请认真贯彻执行。

要“富口袋”先“富脑袋”

缺乏一技之长始终是横亘在农民进城路上的“拦路虎”。而对于偏远贫困地区既无技能更缺培训经费的农民而言,进城的道路尤为漫长。在建设社会主义新农村的今天,设法让贫困农民掌握一技之长,实现输出一人、脱贫一户的目标,无疑是从根本上帮助农民脱贫致富的良策。湖南省对湘西农村贫困家庭开展转移技能培训的做法值得称道。

台州市人民政府关于完善全市农村劳动力培训工作的意见

台政发[2008]69号自2004年省统一部署开展"千万农村劳动力素质培训工程"(2004—2010年)以来,我市农村劳动力培训工作取得了较大成绩,但也存在不少薄弱环节。针对市对7个县(市、区)专项审计的问题,为善始善终抓好落实,切实提高培训绩效,特提出今后3年全市农村劳动力培训总体思路、运行机制和工作要求。

高等职业教育促进农村劳动力转移的运行机制研究

随着我国农村城镇化建设进程的稳步推进,农村劳动力转移成为摆在我们面前亟待解决的问题。笔者认为,教育层次的高低将是影响农村劳动力转移的主要原因,因为这些劳动力提高收入水平不具备条件,缺少相关的专业技能,所以转移就业率低。而作为师资、实训条件等都较为强大的高职院校应该加入到农村劳动力转移的进程中来,充分利用高职院校资源提高农村劳动力水平,与此同时,笔者结合调研情况,深入研究了高职院校促进农村劳动力转移中遇到的问题,并就这项工作的运行机制进行了探讨,希望通过本文能够为高等职业教育促进农村劳动力转移工作提供理论支持,使该项工作能够在良好的运行机制下又快又好的发展。