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企业激励的成本与收益分析 被引量:2
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作者 张志兵 吴先金 《长江大学学报(社会科学版)》 2006年第3期97-99,共3页
企业激励的成本与收益是并存的,企业将激励做到何种程度取决于其成本与收益的均衡,从经济学角度去分析企业激励的成本与收益,可以得出企业激励的绩效大小不在于是否采用了激励,或为激励员工而投入多少资本,或能获得多少收益等绝对指标,... 企业激励的成本与收益是并存的,企业将激励做到何种程度取决于其成本与收益的均衡,从经济学角度去分析企业激励的成本与收益,可以得出企业激励的绩效大小不在于是否采用了激励,或为激励员工而投入多少资本,或能获得多少收益等绝对指标,而在于企业采用激励所带来的收益与其成本的相对比率。 展开更多
关键词 激励 边际效用与报酬 成本与收益分析
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