辽宁国有大型骨干企业技术创新效率研究——基于省际比较视角

本文在建立企业技术创新绩效评价指标体系的基础上,利用DEA方法从规模收益和技术有效性等方面对全国30个省(区、直辖市)的国有大型骨干工业企业的技术创新效率进行实证分析。从省级比较的视角揭示出,辽宁国有大型骨干企业在技术创新效率方面存在人才缺乏、科技资源浪费、设备使用效率低等诸多问题,并进一步找出效率偏低的原因和调整方面,并在此基础上提出相应对策。

五大机制体系构筑大型国有骨干企业信访维稳工作网络

信访维稳工作是中国特色国有企业做好经营管理的重要内容之一,面对新形势下信访维稳工作的新挑战,立足矛盾产生发展发生的过程,研究预防化解处置的制度方法,总结了企业大力构建"严格的领导责任体系、严密的预警预防体系、畅通的诉求反映机制、创新的协调化解机制、完善的应急处置体系"五大机制体系,在大型国有骨干企业信访维稳工作实践中取得了显著成效,为企业持续健康发展营造了和谐稳定环境。

辽宁省国有特大型企业职工体育文化建设状况的调查与分析

振兴东北老工业基地，辽宁省处于极为重要的地位，该省的国有特大型企业起着举足轻重的作用。因此，如何为辽宁省国有特大型企业的振兴与发展提供强大的思想文化保证、精神动力和智力支持．是一个重大的理论课题，也是企业文化所要研究的重要内容。辽宁省国有特大型企业要在振兴老工业基地中重振雄风，就必须注重企业文化建设．因为从一定意义上说，企业文化将成为维系企业可持续发展的原动力。

辽宁省国有特大型企业职工体育文化建设现状研究

在对辽宁省国有特大型企业体育文化建设情况调查的基础上,针对企业职工体育文化建设的现状进行综合分析,对职工体育文化在塑造企业文化中的地位和功能进行说明,以探讨企业体育文化建设在促进辽宁省国有特大型企业发展中的作用和对振兴辽宁老工业基地的意义。

国有企业产权分置存在的财务问题分析——以辽宁省为例

辽宁是国有企业聚集之地,国企数量众多,分布行业广泛,经营状况发展不平衡,部分国有及国有控股企业仍处于亏损状态,这已经成为辽宁经济稳定、快速发展的制约因素,也为国有企业改革的实施带来了一定难度。因此,实施国有经济的战略性调整,加速推进国有企业产权分置制度改革,除少数必须由国家独资经营的大型企业外,国有大型企业都要进行产权分置改造,以适应新经济形式发展的需要。要进行国有企业产权分置改革,面临和要解决的最主要问题就是财务问题。

国有企业领导班子建设要解决好六个问题

搞活企业的关键在于领导班子。最近,我们对公安县属骨干企业生产经营状况和班子建设情况进行了调查,调查表明,县属国有企业领导班子建设当前要注重解决好六个问题。 一、解决好企业决策民主化、科学化程度不高的问题。调查表明,企业决策的民主化、科学化程度不高,表现为企业民主议事制度不健全,企业班子成员积极主动地参与集体议事决策不多,厂长(经理)在涉及重大问题的决策上,不注重汲取一班人的智慧,有的搞个人说了算。解决这些问题,首先,要处理好党委民主集中制原则与厂长(经理)负责制的关系。其次,要建立办事公开制度,扩大办事公开范围。对于企业日常生产经营活动、人事任免、财务收支、大型建设项目及班子成员近期工作安排等要尽量公开,增强工作的透明度。

依靠管理会计解决国有企业代理问题的成功实践

辽宁省一些特大型国有企业，因背负着包袱曾一度举步为艰。在国企改革过程中，这些集团不断应用管理会计理论，摸索、探讨改革的新路。通过对国有企业管理中存在问题的分析．依靠管理会计制定出有针对性的解决方案，特别是大胆应用管理会计解决国有企业改革中遇到的企业代理问题获得了巨大成功。

国有企业“三讲”有关问题的解答

前不久，辽宁省委召开国有大型企业“三讲”学习教育活动工作会议，对全省国有企业“三讲”作出安排。现将活动有关问题作以解答。

大型水电企业基于“五要素”创建国际一流水电厂的探索与实践

党的十九大报告指出,培育具有全球竞争力的世界一流企业,为新时代国有企业改革发展指明了目标方向。这是党的报告第一次提出“培育具有全球竞争力的世界一流企业”。从“培育具有国际竞争力的国有骨干企业”到“培育具有全球竞争力的世界一流企业”,这是新一届党中央关于国企深化改革的新思想,其实质是新时代中国特色社会主义与高质量发展阶段对于国企深化改革的新要求。本文在基于水电作为目前国家清洁能源战略核心的这一定位下,研究探索国内大型水电企业新形势下发展模式,结合糯扎渡电电站全面深化创建国际一流水电厂实践,提出了以基于“五要素”创建国际一流水电厂新思路,为进一步的深化研究提供参考和借鉴。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司．国有重要骨干企业。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司，国有重要骨干企业。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术{集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司．国有重要骨干企业。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司，国有重要骨干企业。

国有企业必须加强党员队伍纯洁性建设

保持党员干部队伍的纯洁性，基础在教育，关键看作风，必须采取有力措施，坚持从教育抓起，筑牢作风建设的思想基础。辽河油田作为特大型国有骨干企业，如何加强党员队伍纯洁性建设，为企业改革发展稳定提供坚实保障，是我们亟待研究解决的现实课题。

大型国企要成西部开发骨干

中央企业工委副书记郑斯林日前指出,国有重要骨干企业要积极投身西部大开发,为建设西部作出更大贡献。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司，国有重要骨干企业。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司，国有重要骨干企业。

加快发展大型企业集团,培植我省新的经济增长点

省委、省政府根据中央领导同志提出的“要集中力量抓好一批国有大型优势企业和企业集团”的工作方针,初步确定:“九五”期间,全省要组建和发展50家年销售额或营业额为30——100亿元以上的跨行业、跨地区、经济技术实力较强、集产业、科技、商贸、金融于一体的综合性大企业集团,并逐步创造条件向国外拓展,进一步发展成跨国企业集团,使之成为我省产业技术升级和经济持续、稳定增长的主动力,成为对外竞争的支柱。这是我们的思路。

全力打造具有国际竞争力的科工贸一体化大型企业集团

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（简称“中国通用技术集团”）是国家投资组建的国有独资公司，国有重要骨干企业。