正确对待和运用权力是关系党和国家前途的大问题

党员领导干部正确对待和运用权力是保持党群联系和巩固党的执政地位的根本要求 ;是提高党的执政能力和领导水平 ,永葆党的先进性的根本要求 ;是抵御西方敌对势力和平演变阴谋 ,增强党的拒腐防变和应付各种风险能力的根本要求。

党员领导干部正确对待和运用权力是关系党和社会主义发展前途的大问题

党员领导干部正确对待和运用权力是保持党群联系和巩固党的执政地位的根本要求 ;是提高党的执政能力和领导水平 ,永葆党的先进性的根本要求 ;是抵御西方敌对势力和平演变阴谋 ,增强党的拒腐防变和应付各种风险能力的根本要求。当前一些党员领导干部在对待和运用手中权力问题上 ,出现独断专行和软弱涣散、形式主义和官僚主义、徇私枉法和权力腐败、追求享乐和腐化堕落等权力错位现象。这些问题的出现有着复杂的社会根源和思想根源。必须加强党的思想建设以解决好领导干部权力观问题 ;加强制度建设以解决好领导干部贯彻执行民主集中制问题 ;加强干部队伍建设以解决好选什么人和用什么人的关键问题 ;完善党内监督制约机制以解决好监督领导干部正确运用手中权力问题。

论企业组织中的权力运用

企业组织中的权力既可以来源于法律、法规和组织规章的规定,也可以来源于权力拥有者的人格魅力,以及组织中人与人之间的依赖关系;前者可称之为制度性权力,后者可称之为非制度性权力。对于制度性权力,权力拥有者应充分考虑命令接受者的个人利益要求,并提高自身对客观形势规律的认识。对于非制度性权力,企业一方面应发挥非制度性权力的积极作用,另一方面要加强企业文化的建设,形成好的共同价值准则和行为规范,以限制其产生的不良影响。

权力运用与依从、情感承诺间关系的实证研究

文章提出了权力运用、依从与情感承诺三者之间的理论假设,并采用实证研究的方法对这些假设进行了验证。根据实证分析的结果发现,制造商威胁战略的使用对经销商依从与情感承诺有负面影响;建议战略的使用对经销商依从与情感承诺有积极影响;信息交换战略的使用对经销商情感承诺有负面影响。

试论秘书的权力及运用

本文对秘书的权力类型、特点进行了分析研究,并根据秘书权力特点,指出秘书人员应树立正确权力观,提出了科学运用秘书权力问题。

从权力运用的角度谈学风文风问题

一个时代的学风文风状况,不但反映着学者文士的精神风貌,而且直接关系到一个社会道德风尚的趋向,关系到社会政治、经济、教育、文化等等的健康发展,关系到整个国家人民生活的文明程度、健全程度。当前,学风文风问题已引起学术界、教育界及全社会各界有识之士的普遍关注,与学风文风问题相关联的学术规范与学术道德问题讨论被评为2004年度中国十大学术热点之一。复旦大学王运熙等先生从不同角度、不同经历对学风文风问题进行讨论,对目前学术界、教育界、文化界在学风文风问题上存在的一些不良现象,具有较强的针砭价值和一定的参考意义,值得我们重视。我们党的四代领导集体代表毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛都是优良学风文风的典范。要使党的优良学风和文风能够在全社会得到发扬光大,我们知识分子有着义不容辞的责任,必须从我做起,同样保持作为知识分子的先进性。本刊特发表李士金博士对复旦知名学者王运熙、黄霖、陈允吉、宗廷虎、姚福申、杨明等的访谈录,以飨读者。

边界人员私人关系、权力运用与经销商绩效

文章实证探讨了边界人员私人关系对经销商绩效的直接影响,以及权力运用在边界人员私人关系和经销商绩效中的中介作用。研究发现,人情对强制性权力运用有正向影响,面子与感情正向影响非强制性权力运用,强制性与非强制性权力运用都对经销商绩效有正向影响,感情通过非强制性权力运用这一中介变量间接地作用于经销商绩效。

课堂教学中课程权力运用失当例谈——以西南师大版四年级上册数学“相交(垂直)”一节课为例

教师的课程权力，通常是指一种权威性力量。依靠这种力量可以在课程方面造成某种特定的结果．它主要包括课程政策制定中的参与权、课程编制开发权、课程专业自主权和课程实施权等等。新的课程改革期望看到教师们都能合理、得当地运用拥有的课程权力，但是“期望权力在任何时候都得到实施”往往只会导致教师运用课程权力的失当。当教师拒斥课程权力，抵制课程参与时，下放的课程权力则不能带来现实的效果。在此。笔者以教学案例的形式叙述、分析与反思一位小学教师运用课程权力失当的教学片段，旨在为大家更好地理解新课改背景下的课程权力和在今后的教学中合理地运用课程权力提供一点参考与借鉴。

论公司理财权力竞争与运用

从公司理财权力概念、基本特征着手,分析了公司理财中客观上存在着的理财权力竞争.认为公司理财权力的价值、金字塔形的组织结构、资源的稀缺、绩效标准,环境的不确定性、权谋倾向、意见分歧是公司理财权力竞争的动因;公司及公司利益相关者可以通过法定程序、特殊才能和资源、特殊的行为等途径获得公司理财权力;公司理财人员要善于运用法定权力、奖酬权力、强制权力、专家权力和参照权力.

相互依赖与制造商权力运用

文章就相互依赖的两个维度对制造商权力运用的影响进行了探讨。研究发现,总体相互依赖对建议、威胁与许诺战略的使用有积极影响,相互依赖非对称则对信息交换、建议与许诺战略的使用有负向影响。

组织领导权力运用矩阵的构建与分析

组织内部权力运用是为了使组织在有效的领导下,正常高效地运转,将组织权力赋予领导者,由领导者对组织资源进行分配,确保组织目标全面实现的过程。领导者为了实现组织目标采取的计划、决策、控制、沟通、激励等措施就是权力作为,而权力作为必然产生一定的后果,这一后果对组织目标造成的正负影响即为权力实施效果。

突发事件中政府应急权力运用的法律规制

当前我国突发事件发生频繁,突发事件的应对是政府权力的扩张和公民权利的限制,在权力变大的空间里,权力被滥用的可能性也大大增加。突发事件应对的重中之重就是厘清政府和公民之间的权利、义务关系,在消除事件危害的同时,最大限度地保障公民权利。就突发事件应对的根本任务而言,其中最为重要的一点就是对于政府应急权力运用的规范问题,这就需要一定的制度原则对其制约,从而防止政府应急权力滥用对于公民权利的侵害,这也是我们迈向行政法治的必由之路。

论权力运用与法治中国的若干关系——从“APEC蓝”现象入手的分析

在2014年北京APEC会议期间,北京的空气环境质量状况以及政府为达致这一状况而采取的措施,可称为"APEC蓝"现象。其实质是政府为向世人展示一个良好的"国家形象",运用国家权力,在一段时间内采取类似紧急状态下的非常规措施,而达致其所追求目标的国家行为。然而,在以"APEC蓝"为代表的类似现象中,国家权力的运用在许多方面也对公民权利和自由形成了一定程度的克减与限制,引起了我们对宪法和法律威权的思考,也引起了我们对权力运用与法治原则、法治国家、法治思维、法治行政等若干关系问题的思考。

加强对权力运用的有效监督是从源头上治理腐败的关键

坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务。要防止腐败,必须加强对权力运用的有效监督,充分发挥监督机制作用,创新体制,把反腐败寓于各项政策和措施之中,才能从源头上和根本上防止腐败。

企业领导者的权力运用

企业领导者的权力运用●黄石禄在现代企业经营中，管理者作为管理主体始终出于支配地位，起决定作用。特别是居于企业最高管理层的决策者，也就是企业的领导者，他们掌握着企业经营管理方面的最高权力，左右着企业的发展方向和目标，决定着企业的前途和命运。这里，就提出...

执政党要正确处理权力运用与权力监督的关系

执政党的党风问题是关系到党的生死存亡问题。要真正清除腐败，就必须从思想上高度重视党风建设，正确处理好权力运用与权力监督的关系。

加强审计权力运用风险防控的思考

审计工作作为监督体系的重要组成部分,受到的关注度越来越高,面临的风险也更加突出。文章围绕推进审计权力运用风险防控进行思考,分析当前审计权力运用存在的主要风险,充分发挥审计"免疫"系统功能风险防控措施,提出抓好审计权力运用风险防控建议。

论公司中权力运用的策略

企业经营管理的现实本质就是处理在营运过程中的人际关系和权力博弈以实现企业目标。从用权者个人实务运作的角度看,公司中非制度性权力运用可以采取审时度势、随机应变、合纵连横等具体行动策略。同时应更多地看到权力运用积极的意义,构建和谐的公司权力结构和权力运用机制。

官德更应体现在权力运用上

官员固然应比普通人显得“更有道德”，但“更有道德”应体现在什么方面，却值得推敲。对于握有公权力的官员来说，其道德感体现在“公德”和“私德”两方面，两者兼顾当然很好，但很多情况下不一定能兼顾，因为“私德”靠日常生活中潜移默化的社会舆论来调整，而“公德”要靠约束权力的种种制度机制来保障。如果能严格地把官员的道德优势界定在使用权力上，很多争议问题就会迎刃而解。

领导权力的运用形式及其制约

权力作为对他人思想和行为实施强制性影响的能力,是领导活动的基础,运用如何关乎领导活动的效果。权力运用的主要形式是武力、操纵、说服和权威,但这些运用形式必须与权力的分享和对权力的制约相配合,如此才能保证领导过程协调有序,领导活动才会真正卓有成效。