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论医院运行中的人力资源管理
被引量:
1
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作者
于绍华
李冬梅
张其亮
《中国保健营养(下半月)》
2012年第6期2266-2267,共2页
人力资源的管理是医院管理中一个非常重要的管理环节,高效的人力资源管理,不仅可以整合医院的资源,还能改善医院工作的素养,极大地提升医院整体的竞争力,为创建医院优秀品牌打下坚实的基础,为医院未来的可持续发展提供强劲的动力。
关键词
人力资源管理
理念
选人和用人制度
激励机制
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题名
论医院运行中的人力资源管理
被引量:
1
1
作者
于绍华
李冬梅
张其亮
机构
桓台县人民医院
出处
《中国保健营养(下半月)》
2012年第6期2266-2267,共2页
文摘
人力资源的管理是医院管理中一个非常重要的管理环节,高效的人力资源管理,不仅可以整合医院的资源,还能改善医院工作的素养,极大地提升医院整体的竞争力,为创建医院优秀品牌打下坚实的基础,为医院未来的可持续发展提供强劲的动力。
关键词
人力资源管理
理念
选人和用人制度
激励机制
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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作者
出处
发文年
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1
论医院运行中的人力资源管理
于绍华
李冬梅
张其亮
《中国保健营养(下半月)》
2012
1
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