对EAP在中国遭冷遇的原因分析与思考

本文从中国本土企业拒绝EAP(企业员工帮助计划,Employee Assistance Program)的原因分析入手,对其在推行中面临的认识问题进行了理性思考;阐释厘清EAP与思想政治工作的关系;探讨如何把握工会组织在EAP实施中的角色定位;提出EAP在中国的未来发展中,必须创造具有中国特色的服务模式。

高学历人才遭冷遇的原因分析

伴随着我国社会经济的不断发展,也相应的促进了我国教育教学的发展,进而高校为社会培养了一批又一批高学历人才,但是,在社会中,一些高学历人才也会遭受冷遇,无法寻找到合适的职位。因此,本文主要针对于高学历人才遭冷遇的原因进行了具体的分析和研究。

“五法”助药店器械持续上量

药店器械销售普遍存在销售疲乏的“七大病症”,药店要提升器械品类的经营水平,必须从“势、道、法、术、器”五个维度“号脉、诊断、开方”。目前,药店器械销售普遍存在销售疲乏的“七大病症”:1.员工“想卖怕卖不好”,对器械产品销售缺乏自信;2.主观认为单品货值高,怕顾客嫌贵遭冷遇不敢多说;3.等客点单不主动开口,靠自然销售缺少更多的成单机会;4.遇到检测类产品出现准不准等问题时,嫌麻烦,不愿细致解答。