部门创新体系:一个影响当今产业创新政策的重要概念

与主流产业经济学不同,近年来部门创新体系概念以全面反映产业内不同行为主体之间的联系和互动为特征,被越来越多地运用于研究实践,并对制定创新政策产生深远影响。述评了部门创新体系的源起、构成要素和动态演进,分析了其在OECD国家的应用情况,并在剖析我国产业创新政策存在问题的基础上,给出了若干启示。

部门创新体系建设中的永利模式

范旭东是中国重化工业的创始人，但对范旭东企业集团的研究却比较薄弱。目前较有影Ⅱ向力的成果以个人传记、回忆录或某一单独事件的论述为主，化工史中的相关内容侧重于历史性描述，缺少经济学理论的应用和原始档案的支持。本文在掌握原始档案资料的基础，以产业经济学、创新体系理论等为指导，研究了“永久黄”团体实现技术进步的方式。部门创新体系，或称产业创新体系，是指在产业部门内，由国内外企业、科研机构和夫学等多元创新主体组成的网络系统。

欧洲国家创新体系建设的实践及启示

通过自主创新建设创新型国家战略的实施,让更多的学者与政策制定者关注我国创新体系建设问题。从横向和纵向两个维度述评了创新体系理论的演化过程;从创新调查、创新投入、创新中介培育和创新政策监测四个方面阐述了欧洲国家创新体系建设的实践;最后从理论本土化、实践协作化和政策多元化三个角度对我国创新体系建设提出了相应的启示及建议。

典型创新体系的比较研究

创新体系是近年来研究的热点领域,也是政府关注的重要问题,但国内外很少学者从创新体系这样一个大的范畴对创新体系进行全面系统的比较研究。文章主要把创新体系分为两大类,一类基于地理纬度,一类基于物理维度。并对其中的典型创新体系——国家创新体系、区域创新体系、三重螺旋模型和部门创新体系的主要观点、不足及其相互关系进行较为全面系统的对比分析。

经济全球化条件下我国产业自主创新的分析框架和战略选择

部门创新体系是研究产业自主创新问题非常重要的分析框架。它主要强调创新的系统特点在不同部门之间存在着明显的差异,正是新技术的特点在很大程度上决定了新的产业部门对新制度、新组织和新做事方式等方面创新的需求。在分析部门创新体系的起源、主要观点的基础上,论文最后就我国产业自主创新提出了三点政策建议。

我国产业自主创新在经济全球化背景下的分析

部门创新体系是研究产业自主创新问题非常重要的分析框架。它主要强调了创新的系统特点在不同部门之间存在着明显的差异，正是新技术的特点在很大程度上决定了新的产业部门对新制度、新组织和新做事方式等方面创新的需求。在系统评述部门创新体系概念的基础上，论文就我国产业自主创新战略的实施提出了三点政策建议。