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关系激励管理对供求企业绩效影响的实证研究
被引量:
8
1
作者
王龙伟
王刊良
李垣
《中国管理科学》
CSSCI
2003年第4期85-90,共6页
有效的供求关系激励管理方式设计,以及这种管理方式如何影响供求双方的绩效,是目前国内理论界和企业界都十分关注的问题之一。本文试图从采购企业角度出发探讨关系激励管理方式对供求企业绩效的影响。首先解释了激励型供应商管理方式的...
有效的供求关系激励管理方式设计,以及这种管理方式如何影响供求双方的绩效,是目前国内理论界和企业界都十分关注的问题之一。本文试图从采购企业角度出发探讨关系激励管理方式对供求企业绩效的影响。首先解释了激励型供应商管理方式的指标测度体系,然后通过对国内近百家企业问卷调查的统计分析,得出了如下两个主要结论:激励型管理方式与采购企业业绩之间存在正相关关系;激励型管理方式与供应商业绩之间存在正相关关系。这不仅证实了合作能够创造"双赢"局面的理论观点,而且也为国内企业供应商管理的具体实践提供了理论上的指导。
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关键词
激励管理
采购企业绩效
供应商
绩效
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职称材料
题名
关系激励管理对供求企业绩效影响的实证研究
被引量:
8
1
作者
王龙伟
王刊良
李垣
机构
西安交通大学管理学院
出处
《中国管理科学》
CSSCI
2003年第4期85-90,共6页
基金
国家自然科学基金资助项目(70121001)
文摘
有效的供求关系激励管理方式设计,以及这种管理方式如何影响供求双方的绩效,是目前国内理论界和企业界都十分关注的问题之一。本文试图从采购企业角度出发探讨关系激励管理方式对供求企业绩效的影响。首先解释了激励型供应商管理方式的指标测度体系,然后通过对国内近百家企业问卷调查的统计分析,得出了如下两个主要结论:激励型管理方式与采购企业业绩之间存在正相关关系;激励型管理方式与供应商业绩之间存在正相关关系。这不仅证实了合作能够创造"双赢"局面的理论观点,而且也为国内企业供应商管理的具体实践提供了理论上的指导。
关键词
激励管理
采购企业绩效
供应商
绩效
Keywords
incentive management
purchasing firm performance
supplier performance
分类号
C931 [经济管理—管理学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
关系激励管理对供求企业绩效影响的实证研究
王龙伟
王刊良
李垣
《中国管理科学》
CSSCI
2003
8
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