惊变与重组:维尔达夫斯基的政治文化研究

政治文化时常被视为一个静止的、缺乏活力的概念,多数学者认为它偏好"稳定性",难以解释现实生活中的各种政治变化。维尔达夫斯基的文化模式理论另辟蹊径,尝试突破前辈学者过多关注政治文化静态层面的局限性,挖掘出其动态机制,力图将政治文化与政治变化统一起来。根据维尔达夫斯基的研究,可以找到政治文化变化的两条常见路径——"惊变"与文化重组。

文化重组与海洋遗产旅游的新模式——基于深圳大鹏湾区的案例分析

随着文化导向成为海洋旅游产业的一个重要发展趋势,海洋社区文化资源与海洋自然景观资源一样,对海洋旅游的可持续发展产生了重要影响。基于深圳大鹏湾区的案例表明,引入海洋遗产旅游视角,强调从自然与文化整体性来"凝视"海洋,尤其是重视海洋社区文化遗产资源的重组,从传统的海洋旅游模式转向复合型的海洋遗产旅游模式,有助于当前我国滨海地区的海洋生态文明建设与可持续海洋旅游产业的发展。

当代中国社会结构的变迁与文化结构的重组

本文论述因社会结构的变迁而引起的文化重组现象 ,认为在当代中国文化的重组过程中 ,应大力弘扬和培育民族精神。

浅谈中小学体育课堂文化的重组

基础教育课程改革的重要使命，不仅在于课程知识与结构的变革，更重要的是要改进课堂教学理念和方式．实现课堂文化的重组和建构。就中小学体育课程改革而言，只有建构先进的体育课堂文化，才能不断推进基层学校体育教学改革的深化．因为没有课堂文化的重组，体育课程的改革必将走向形式化、虚无化，最终无功而返。为此．笔者就中小学体育课堂文化的重组与建构进行研究，希望引起广大体育教育工作者的熏视。

万家文化重组生变“小燕子”控股计划搁浅

一个多月前,＂小燕子＂赵薇旗下龙薇传媒拟30.6亿元收购万家文化29.14%股权的消息迅速占据各大报章头条。余热还未散去,龙薇传媒便＂怂＂了。情人节前一天,被证监会询问的龙薇传媒宣布放弃控股万家文化,从计划认购1.85亿股降为认购3200万股,缩水近83%。如此一进一退之间,反映的是证监会的一查到底？还是探摸资本大佬们的游戏底线？生变：高调收购引发监管问询A股市场上从来不缺少闪转腾挪的资本游戏,

论合并重组高校文化的整合与发展

高等学校合并重组新建的过程,也是其新文化的构建过程。这种新文化的构建基础,是建立在新学校与原学校以及原学校与原学校文化间的认同与整合之上的。合并前各学校文化之间的认同及尊重,推动着新建高校的文化整合与新文化的构建,并以此建立全新的文化价值和文化目标。

功能主义理论视角下的影视翻译中文化意象的重组研究——以美剧《绯闻女孩》为例

随着跨文化交际的快速发展及全球化的迅速传播,越来越多的外国电影进入中国电影市场。电影的字幕翻译在当今跨文化领域中起着举足轻重的地位。本文将以功能论作为理论指导,对美剧《绯闻女孩》进行案例分析,主要研究功能理论在当中的应用,分析其中的一些文化重组现象,阐述目的论在英文电影字幕翻译中的具体应用策略,从而达到电影字幕翻译中形式对等、语义对等和文化对等的功效。

少数民族的文化重组与民族发展

在民族发展过程中,少数民族文化在接受外力推动时,最初总是存在着更多被动成份在内,但是一旦进入到某种同化状态中,由于人们的长期交往,发展比较落后的民族在共处中潜移默化,就会发生自然而然的融合,从而改变民族文化的特点。从历史上来看,一种高位文化,若要加速其被吸收和接受的过程,总是设法造成一种有足够扩张力和辐射力的文化环境,以带动低位文化及社会发展。

重评“中体西用”——多元一体文化重组模式的新探索

中华文化是多元一体化的。鸦片战争爆发后,中西文化发生碰撞,洋务派提出中体西用,此举尽管以失败而告终,但其在文化重组方面的探索,无疑留给后人许多启迪。

浅论企业重组中的文化冲突与整合

企业文化是企业在长期的经营实践中积淀、凝聚起来而形成的,与企业的经营模式和战略目标融为一体。在企业文化的长期磨合下,企业内部各组织结构会处于相对平衡、协调状态。企业资产收购、兼并等重大战略调整,必然打破这种平衡,使企业进入一种新的不稳定状态。现实中,企业重组各方文化的冲突是一个十分突出而又至关重要的问题,能否做到文化有效整合,关系到企业重组的成败和重组后企业的可持续发展。分析当前企业重组中存在的文化冲突现象,着重掌握实行企业文化重组的重要性及其必须遵循的原则、重组的内容和有效措施,对于有效推进企业重组具有重要意义。

浅谈纵向资产重组型医院集团的文化重组

纵向资产重组型医院集团化发展是近年来我国卫生领域实施资源整合的重要举措之一，医院集团文化重组成功与否决定着医院集团化改革的成败。本文着重介绍了医院集团文化重组的必要性，分析了文化重组中易出现的问题，并提出了相应的对策和具体的措施。

我国钢铁产业并购重组中企业文化重组探讨

中国钢铁产业是中国国民经济的重要支柱性和基础性产业,企业文化的有效重组是保证钢铁产业并购重组得以真正实现的重要因素。在我国企业文化重组作用的基础上,分析了我国钢铁产业并购重组中文化重组存在的障碍,进而提出了钢铁产业并购重组中企业文化重组的有效措施。

略论近现代中华民族群体文化之重组

一部中国的近现代史，本身就是一部中华民族群体文化的重组史。本文从文化变迁的角度对中华民族群体文化的重组过程及新型群体文化的本质规定和功用作以初步的分析和论述。

“文化阅读”的模式：教学的文化重组——文化阅读理论及实践探索之四：基于学情和目标的文化运营

从环境来讲,文化阅读可以分课内模式和课外模式。从方式来说,可以分为教学性模式和非教学性模式。从学情来说,可以分为顶层模式、需要模式、兴趣模式、补盲模式等。每一种模式可以相对独立,也可以互相联系。比如说教学性模式,可以有课本阅读型、课内外综合型、文化游学型、学情建构型等。非教学模式,可以有兴趣型、需要型等个性化阅读。

文化企业跨国资产重组——以W公司与C公司为例

随着全球经济的发展,资产重组变得越来越频繁。通过资产重组,可以快速整合资源,业务方式和相关管理技术人员,同时扩大产业链覆盖度,增加公司的市场份额。本文以 W 公司与 C 公司为例,对 W 公司的并购动因及剥离动因进行分析,并对文化企业跨国资产重组提出建议。