PDCA管理模式在降低急诊科护理人员针刺伤发生率的应用研究

研究PDCA管理模式在降低急诊科护理人员针刺伤发生率的应用效果。方法 选取武义县第一人民医院于2022年1月至2022年12月收治的患者60例,对照组(30例,常规管理模式),观察组(30例,PDCA管理模式),对比两组急诊科患者的护理效果、医患遵从率、不良心理情绪评分、护理纠纷和针刺伤发生率。结果 观察组急诊科患者消毒隔离管理合格率、无菌药品管理合格率分别为100.00%、100.00%,高于对照组的83.33%、80.00%,对比结果差异显著(P<0.05)。观察组急诊科患者环境卫生、工作态度、专业能力、人员形象评分分别为93.41±1.52(分)、96.80±1.75(分)、95.25±1.83(分)、95.39±1.60(分),高于对照组(P<0.05)。观察组急诊科患者护理服务、护理操作、人性化护理、个性化护理评分分别为90.14±2.12(分)、93.40±1.73(分)、95.56±1.54(分)、94.81±1.67(分),高于对照组的82.40±3.84(分)、83.64±3.92(分)、84.57±4.13(分)、82.19±4.25(分),对比结果差异显著(P<0.05)。PDCA管理模式下急诊科患者总满意度、总遵从率分别96.67%,高于对照组的76.67%、73.33%,对比结果差异显著(P<0.05)。急诊科患者在PDCA管理模式下焦虑SAS评分由45.23±4.12(分)降低至40.15±3.57(分)、抑郁SDS评分由47.30±3.06(分)降低至41.29±2.44(分),对比结果差异显著(P<0.05)。PDCA管理模式下急诊科患者护理纠纷发生率由、针刺伤发生率分别由13.33%降低至0.00%、由20.00%降低至3.33%(P<0.05)。结论 PDCA管理模式在降低急诊科护理人员针刺伤预防中更具推广价值。

PDCA管理模式在降低急诊科护理人员针刺伤发生率的应用

探讨PDCA管理模式在降低急诊科护理人员针刺伤发生率的应用效果。方法 抽取我院急诊科2021年3月至2022年3月在职的50名护理人员,随机将其分为两组,即对照组和研究组,分别施行常规管理与PDCA管理模式,比较两组的管理效果。结果 研究组的针刺伤发生率为4%,其显著低于对照组的20%(P<0.05);研究组的规范操作、专业知识、物品管理和急诊速度评分均高于对照组(P<0.05);研究组对服务态度、急诊分诊、医护人员形象、环境卫生的满意评分显著高于对照组(P<0.05)结论 在急诊科护理管理中实行PDCA管理模式可有效预防护理人员针刺伤,提升其护理工作质量以及患者的护理满意度。

基于针刺伤监测指标集束化管理在护士中的应用及对其知信行的影响

目的研究基于针刺伤监测指标集束化管理在护士中的应用及对其知信行的影响。方法回顾性选取2021—2022年南京同仁医院执业护士、新入职护士、实习护士总计1181名作为研究对象,比较集束化管理实施前后南京同仁医院针刺伤发生情况及不同类别护士针刺伤发生率,使用针刺伤相关知识、态度、行为(KAP)问卷对2021年末及2022年末护士的知信行水平进行评价。结果2022年针刺伤发生率低于2021年,差异有统计学意义(P<0.05);2022年实习护士、新入职护士针刺伤发生率低于2021年,差异有统计学意义(P<0.05),在职护士针刺伤发生率低于2021年,但差异无统计学意义(P>0.05);2022年末护士KAP问卷中知识掌握、态度及预防行为评分均高于2021年末,差异有统计学意义(P<0.05)。结论基于针刺伤监测指标集束化管理可以提高护士对针刺伤预防的知信行水平,有效减少各阶段护士针刺伤的发生,具有临床意义。

无针输液系统对护理职业暴露的影响探讨

目的探讨无针输液系统对护理职业暴露的影响。方法 2014年11月~2015年4月我科患者均应用常规输液系统输液,将此时期作为对照组,2015年5月~2015年10月我科开设并为患者应用无针输液系统,将此时期作为实验组。结果实验组护士针刺伤发生率为0,职业暴露发生率为0,与对照组的2.87%、0.72%相比,差异有统计学意义(P<0.05);实验组护士抽血时戴手套、能够正确处理医疗锐器、被污染性尖锐物质刺伤后上报及时等个人防护行为评分均高于对照组(P<0.05)。结论无针输液系统能够降低护士针刺伤发生率,降低职业暴露发生风险,还能在一定程度上促使护士做好自我防护工作。无针输液系统临床应用价值高,值得各级医院应用、推广。