基于6σ管理法的门诊处方管理对我院门诊用药合格率的影响

目的:分析基于6σ管理法的门诊处方管理对我院门诊用药合格率的影响。方法:收集2014年2月—2017年3月我院处方4 252张,以是否采用基于6σ管理法的门诊处方管理分为干预前组(n=2 110)、干预后组(n=2 142),比较两组药疗差错情况、用药合格率、处方缺陷情况。结果:干预后组药疗差错事件发生率低于干预前组,差异有统计学意义(P<0.05);干预后组用药合格率高于干预前组(P<0.01);干预后组处方缺陷率低于对照组(P<0.05)。结论:基于6σ管理法的门诊处方管理可明显降低医疗差错事件发生率及处方缺陷率,提高门诊用药合格率。

军队人员门诊处方管理系统软件的开发与应用

军队医改门诊处方管理系统软件是在现有门诊医生工作站系统运行的前提下开发的,旨在对军队医改费别人员的门诊用药处方进行规范化管理。该系统软件包括先期嵌入门诊医生站的合理用药模块、军人用药目录维护程序及军人身份、费别、病种、药的用量等管理维护软件,具有军队医改人员身份、病种管理和合理用药控制双重功能,为军队医改人员门诊处方的合理性提供良好的管理平台和安全保障。

药师参与门诊药房处方管理对不合理处方的干预效果分析

分析药师参与门诊药房处方管理之后对不合理处方的应用效果。方法 比较两组的不合理处方数量、医患纠纷发生率、用药满意度。对2022年1月至2023年10月期间在我院门诊所接受药物调配治疗的120名患者进行研究,随机分为两组,参照组(60名,采取常规药房处方管理干预)与研究组(60名,在参照组的基础上给予药师参与门诊药房处方管理干预)。结果 经干预后,两组的合理处方类型数量、医患纠纷发生率、患者用药满意度均有明显的差异(P<0.05)。结论 门诊药房处方管理经药师参与干预之后,门诊的不合理处方数量有所降低,另外,还可以减少不必要的医患纠纷事件,友好促进医患之间的关系;与此同时,在经过临床药师的用药指导过后,能有效提高患者的用药安全性,进而提高患者的满意度,对我院的声誉与威望具有积极作用。

论六西格玛管理方法在门诊处方管理中的应用研究

目的:探讨6σ管理方法在门诊处方管理中的应用。方法:将6σ管理方法引入医院门诊处方管理过程之中,按照6σ管理的五个步骤,对门诊处方差错进行"诊断"与干预管理。分析6σ管理方法使用前后药疗差错(如处方差错、调剂差错及给药差错三个方面)、药品合格情况以及改进后处方缺陷情况等。结果:6σ管理方法使用后,①处方差错、调剂差错及给药差错均明显要低,且差异具有显著的统计学意义(P<0.01);②门诊用药合格率达到100%,明显高于该方法使用前的用药合格率,二者具有显著的统计学差异(P<0.01);③护士满意率为100%,明显高于该方法使用前,二者具有显著的统计学差异(P<0.01);④6σ管理方法实施前处方缺陷率为14.28%,改善后处方缺陷率为6.25%,二者呈现出显著的统计学差异(P<0.01)。结论:将6σ管理方法应用于医院门诊处方管理过程之中,能够明显降低处方药疗差错率与处方缺陷率、大大提高门诊用药合格率。

药师参与门诊药房处方管理对不合理处方的干预效果分析

药师参与门诊药房处方管理对不合理处方的干预效果分析。方法 以我院2021年1月到2023年6月收诊的5000张处方为研究对象,将2021年1月到2022年8月收诊的2000张处方为研究对象,将其作为对照组;2022年9月-2023年6月收诊的3000张处方为研究对象,将其作为观察组,对药师参与门诊药房处方管理价值探究。结果 观察组与对照组患者不规范处方、用药不适宜、超常处方、发生率0.7(21/3000)、0.80(24/3000)、0.07(2/3000)、1.57(47/3000)和2.85(57/2000)、2.30(46/2000)、0.25(5/2000)、5.40(108/2000),有差异,(P<0.05)。观察组与对照组患者不合理处方内容诊断书不全12、25,处方不规范10、33,处方超量8、17,药物选择不合适5、11,药物剂型不合适7、13,用法用量不合适21、45,症状不适宜11、24,重复用药10、27,连用不合适7、16,无正当理由超用2、1,有差异,(P<0.05)。观察组与对照组患者十分满意、一般满意、不满意、满意度71.80(2154/3000)、26.30(789/3000)、1.90(57/3000)、98.10(2943/3000)和62.25(1245/2000)、31.55(631/2000)、6.20(124/2000)、93.80(1876/2000),有差异,(P<0.05)。结论 药师参与门诊药房处方管理药房处方能够有效提高管理效果,降低处方不合格发生率,还能够提高患者满意度,这种管理方式在门诊药房管理中应用有推广的意义。