高校干部人事工作防控腐败风险对策探析

高校干部人事工作是高校管理的核心工作,涉及教师切身利益,关系到学校管理、教育教学及科研等工作的开展,关系到人才的培养,是高校教职工关注的热点,高校干部人事工作,要从教育、机制、制度、监督等方面探索,防控腐败风险问题的发生。

省部级一把手腐败特点、趋势和风险防控机制创新——基于改革开放以来54例省部级一把手腐败案调查思考

课题组从官方网络媒体上收集了改革开放以来到2013年底已经受到判刑、党纪政纪处分或免职立案调查的54位省部级一把手违纪违法犯罪信息①,采取理论分析与实证研究、定量数理统计与定性逻辑分析相结合的研究方法,对其腐败特点、趋势、风险点进行分析,探究风险防控机制。研究结果表明:省部级一把手腐败具有窝案串案近七成,索贿受贿超六成,带病提拔过半数等特点;呈现涉案金额越来越大,年龄越来越小,潜伏时期越来越短,腐败方式越来越隐蔽等趋势;腐败风险点集中在房地产、企业经营、生活腐化堕落、亲属贪利、买官卖官等领域;防控腐败风险在于创新权力配置、权力监督、民主选拔、干部交流、干部管理体制机制。

“一带一路”企业海外投资腐败风险防控研究

"一带一路"建设背景下,腐败风险成为中国企业海外投资运营风险防控的重点。"一带一路"沿线国家的政治环境、商业环境、政策制度、宗教文化是腐败风险的重要"风险源"。投资决策、产权交易、招标投标、项目运营是腐败风险的高发"节点"。应从搭建政府间联络机制、加强立法监管、完善企业内控机制、重塑商业道德方面构建腐败风险防控体系。

国有企业廉政监督及防控腐败矛盾问题的探究

随着国家新一届领导班子对于反腐倡廉工作的不断深化,国家廉政建设和防控腐败工作达到空前的高度,国有企业是国家经济的重要支柱,是国家形势政策的拥护者及先驱者,因此,国有企业廉政建设意义重大。然而,国有企业存在着某些制度弊端,阻碍了国有企业廉政建设及防控腐败工作的进展。文章就这一问题,结合中交烟台环保疏浚有限公司(以下简称:烟台公司)的实际情况,进行了探讨。

国外官员腐败心理防控及其启示

官员的腐败行为与其人格特质和心理状态有一定的因果关系,要从根本上抑制其腐败行为,就需要探索一条防控官员心理腐败的路径。在反腐败的预防与控制方面,特别是针对心理反腐的做法,许多国家都提供了很好的经验。完善的反腐败司法体系、专门的反腐败机构、国家廉政体系、良好的制度和体制环境、自由的政治文化传统以及诚信公正的道德基础、从青年时期就开始的廉洁教育以及公务员培训体制等,都与防控官员腐败心理密切相关,其成功的经验值得借鉴。

中国国有企业海外投资中腐败防控问题研究

中国国有企业在海外投资中的腐败行为表现为商业贿赂型、不当代理型、利益输送型等,腐败的成因在于现有法律规则不能满足反腐要求、行政监管面临困境、权力缺乏有效的制约。中国可以从完善相关的反腐败防控法律、设立独立的海外投资监察机构、完善国有企业内控机制来予以应对。

公立医院腐败风险防控工作的探索和实践

腐败风险防控工作如何有效的融入到公立医疗机构的各项具体工作中,并与医疗卫生工作相互促进、相得益彰,是摆在医疗机构管理者面前的重大课题。我院在实际工作中通过有序扎实地开展腐败风险点防控工作,将其和医院方方面面的工作紧密结合,通过科技防控、医德教育、医德奖惩、典型导航、医院廉政文化等一系列途径和方法,促进了医院的平稳健康有序发展。

略论腐败风险防控能力建设

要从根本上解决腐败问题,必须注重从源头上预防和遏制腐败,提高腐败风险防控能力。联系腐败动机和腐败机会的关系,围绕中央提出的要使掌握公权力的人"不想腐、不敢腐、不能腐、不易腐"的目标,对强化不想腐的教育机制、完善不敢腐的惩戒机制、健全不能腐的防范机制和形成不易腐的保障机制,提出了一些设想。

腐败根源深层次因素的寻找——重在从人的本能视角观之

随着我国反腐斗争的逐步深入,学界对腐败原因探讨较多,而对腐败根源研究甚少。殊不知,腐败根源不仅是滋生腐败的一个深层次因素,更是深入研究和全面认识腐败的极其重要方面。故本文试图从人之本能视角全面揭示和深入探讨腐败产生的根源性因素,以期能对腐败的顽固性有一个更全面更客观的认识,也为进一步深入研究和遏制腐败提供新的思路。

构建国有企业廉洁风险防控机制的思考与探索

国有企业是我国经济结构的重要组成内容,可以说是我国国民经济发展的命脉所在。我国对于国有企业廉洁风险防控机制建设非常的重视,希望能够抑制不良腐败风气的滋生,促进国有企业实现可持续发展。但是深入调查发现国有企业廉洁风险防范控制机制建设中存在着很多的不良问题,对于国有企业发展也造成了一定阻碍。所以,相关人员需要明确廉洁风险防范机制建立的重要性,对其中存在的不良问题进行深入分析,积极的找寻有效措施加强廉洁风险机制建设。本文就是对构建国有企业廉洁风险防控机制进行思考与探索,希望对相关人员有所启示。

法治政府建设背景下政务公开的目的意义研究

我国《政府信息公开条例》虽然对政府信息公开的目的意义有所说明,其说明偏于狭隘,政府信息公开的目的意义远远超过了《政府信息公开条例》中所表述的内容。在《政府信息公开条例》表述的基础上进一步讨论了政府信息公开对于公民有序政治参与公共事务的管理,监督制约权力,使权力规范行使,避免无权行使、越权行使、权力滥用和权力不作为,发挥政府信息公开遏制、减少、发现和监督腐败不可或缺的重要作用。

张驰失济:贪污受贿犯罪量刑失衡之里表与纾难——基于600份判决的研究

党的十八大以来,全面依法治国与全面从严治党相继被纳入中国特色社会主义事业的战略布局中,党的十九大报告中再次强调了依法治国与从严治党作为国家基本方略的重要性,表达了以零容忍态度惩治腐败的决心。当前,弥除贪墨与构筑人民法之信仰相辅并进,关键在于斧正量刑。量失之衡,刑失之谬,如千里堤坝溃于蚁穴,法之公平不复矣。因而,均衡量刑不仅是法之公平由理念转化为现实的重要桥梁,更能促进腐败犯罪的法治防控。运用SPSS社会科学统计软件对于所收集的600份贪污、受贿犯罪的判决文书所载的量刑情节及结果进行统计分析,得出目前我国贪贿犯罪量刑存在失衡现象,进而总结导致失衡的原因,最后根据上述原因提出有针对性的对策,助力新时代背景下腐败犯罪的治理。

企业反腐合规管理制度构建探析——本刊专访湖南省国资委公职律师、湖南法治反腐研究会常务理事龙玉忠博士

未来的企业竞争,无论是在本土还是“走出去”,将不再仅仅是产品和服务质量的竞争,更是守法能力与法律风险尤其是腐败风险防控能力的竞争。一个管理不合规的企业,注定不会长久。企业合规管理尤其是反腐合规管理,意义重大,不容忽视。