期刊文献+
共找到1篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
浅析弹性工作制度在企业运行发展中的重要性
1
作者 吴洪梅 《现代物业(中旬刊)》 2013年第12期48-49,共2页
本文阐述了弹性工作制度的分类,分析了企业运用弹性工作制度的原则,从有助于保留企业人才、有助于提高员工满意度、有助于获取更高利润三个方面,提出了弹性工作制度对企业运行发展的意义,希望对促进弹性工作制度在企业中运用效果的提高... 本文阐述了弹性工作制度的分类,分析了企业运用弹性工作制度的原则,从有助于保留企业人才、有助于提高员工满意度、有助于获取更高利润三个方面,提出了弹性工作制度对企业运行发展的意义,希望对促进弹性工作制度在企业中运用效果的提高有所裨益。 展开更多
关键词 弹性工作制度 阿特金森模型 职能弹性 数量弹性
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部