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高校青年教师权益的隐性受损及预防
被引量:
1
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作者
刘宾
李元旭
《阜阳师范学院学报(社会科学版)》
2017年第2期134-137,共4页
我国高校青年教师在物质分配、心理健康、公平表达、职业发展等方面存在着权益隐性受损状况。高校青年教师权益隐性受损有多种原因。高校应制定青年教师成长计划,建立青年教师全程培养机制,畅通青年教师表达渠道,落实关爱青年教师配套措...
我国高校青年教师在物质分配、心理健康、公平表达、职业发展等方面存在着权益隐性受损状况。高校青年教师权益隐性受损有多种原因。高校应制定青年教师成长计划,建立青年教师全程培养机制,畅通青年教师表达渠道,落实关爱青年教师配套措施,强化青年教师联谊群体,促进青年教师健康成长。
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关键词
高校青年教师
权益
隐性受损
预防
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题名
高校青年教师权益的隐性受损及预防
被引量:
1
1
作者
刘宾
李元旭
机构
阜阳师范学院信息工程学院
出处
《阜阳师范学院学报(社会科学版)》
2017年第2期134-137,共4页
基金
2016年安徽省质量工程项目"马克思主义原理教学团队"(2016jxtd093)
"网络与新媒体专业卓越人才教育培养计划项目"(2016zjjh048)
阜阳师范学院重点科研项目"青年教师占主体条件下的教学院部教师权益维护研究"(2010ghyjz01)
文摘
我国高校青年教师在物质分配、心理健康、公平表达、职业发展等方面存在着权益隐性受损状况。高校青年教师权益隐性受损有多种原因。高校应制定青年教师成长计划,建立青年教师全程培养机制,畅通青年教师表达渠道,落实关爱青年教师配套措施,强化青年教师联谊群体,促进青年教师健康成长。
关键词
高校青年教师
权益
隐性受损
预防
Keywords
the young teacher in the colleges and university
the rights and interests
recessive damage
protect
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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作者
出处
发文年
被引量
操作
1
高校青年教师权益的隐性受损及预防
刘宾
李元旭
《阜阳师范学院学报(社会科学版)》
2017
1
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