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关于在集团公司多元企业中实行财务人员委派制的几点设想
被引量:
3
1
作者
张晓琴
刘莉
《重庆邮电大学学报(社会科学版)》
2006年第4期499-501,共3页
财务人员委派制,是多年来就耳熟能详的一种上级单位对下级单位的财务管理方式,是解决目前会计领域出现的一些问题的有效举措。但在集团公司的多元企业中一直未能得到有效的重视和具体实施。从委派制的概念入手,剖析了现行财会管理方式...
财务人员委派制,是多年来就耳熟能详的一种上级单位对下级单位的财务管理方式,是解决目前会计领域出现的一些问题的有效举措。但在集团公司的多元企业中一直未能得到有效的重视和具体实施。从委派制的概念入手,剖析了现行财会管理方式的弊端,论述了委派制的意义、作用和实施方法。
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关键词
集团公司多元企业
财务人员委派制
财务管理
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题名
关于在集团公司多元企业中实行财务人员委派制的几点设想
被引量:
3
1
作者
张晓琴
刘莉
机构
重庆邮电大学财务处
出处
《重庆邮电大学学报(社会科学版)》
2006年第4期499-501,共3页
文摘
财务人员委派制,是多年来就耳熟能详的一种上级单位对下级单位的财务管理方式,是解决目前会计领域出现的一些问题的有效举措。但在集团公司的多元企业中一直未能得到有效的重视和具体实施。从委派制的概念入手,剖析了现行财会管理方式的弊端,论述了委派制的意义、作用和实施方法。
关键词
集团公司多元企业
财务人员委派制
财务管理
Keywords
diversity enterprises of groups and companies
finance staff accreditation system
financial management
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
关于在集团公司多元企业中实行财务人员委派制的几点设想
张晓琴
刘莉
《重庆邮电大学学报(社会科学版)》
2006
3
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