浅析高校共青团法科学生干部培训方案的改进路径--以Z大学法学院“青马班”为例

探析未来高校共青团法科学生干部培训方案的改进路径有助于提升培训质量,增强育人效果。文章以Z大学法学院青年马克思主义骨干培训班为例,基于培训需求分析原理和胜任力模型,结合其调研结果和法科学生干部的特点,提出高校法科学生干部培训应重视培训需求分析,在培训内容专业化的同时建立学员培训成长档案,引进专业教师建立多元结构培训师资队伍并建立朋辈辅导制度,以实行理论讲授与法律实践相融合的培训方法,还应加强心理辅导,提升学生的抗压能力。

深耕高校青年教师思想政治工作“责任田”

加强和改进青年教师思想政治工作,对于促进学生健康成长、把牢高校办学正确政治方向、确保党的事业薪火相传具有重大而深远的意义。北京工业大学以青年教师为主体开设“青马班”,创新青年教师思想政治工作理念和路径,成为“样板田”。

短视频时代高校红色思政朋辈育人模式探究——以广东轻工职业技术学院轻化工技术学院为例

党史教育属于大学生思想政治教育的核心组成部分,学习党史能增强大学生坚定马克思主义、中国特色社会主义的信念和实现民族伟大复兴的信心,从而积极投入促进自身全面发展、推动社会道德建设、积极奉献伟大事业的潮流之中。广东轻工职业技术学院轻化工技术学院党总支巧引朋辈之力,依托新媒体平台技术,紧抓短视频时代主流,形成党史精神学习吸收、创新重组、点面输出的三步走模式,以小切口助力高校党史教育“破壁”,为新时代红色文化添彩。