非公党建发展第三波——非公党建引领非公企业文化

以非公党建引领非公企业文化建设,是非公党建发展的第三波。这种"引领",既符合非公党建发展的自身需求,也符合非公企业规范、提升的期盼。当然,作为一种全新的实践,要引领好非公企业文化建设,非公党建要寻找与非公企业文化建设的融通之处,要学习、掌握企业文化建设的发展规律。为此,非公党建在引领非公企业文化建设中,要把握好引领方向,选择正确的引领路径,采取合适的引领方式,同时要注意避免可能陷入的引领误区。

加快发展非公有制文化企业的思考

数量众多的非公有制文化企业在我国文化事业发展中的地位举足轻重。加快非公有制文化企业的健康、快速发展,需要政府加大在政策和规划上的支持力度,强化非公有制文化企业自身能力建设,加强非公有制文化企业人才的管理和培育,壮大和优化文化经纪人队伍。

文化产业与三次分配有何关联:机遇、转型与注意事项

党的十九大以来,"共同富裕"的重要性再度被提上日程,并且被赋予了新的时代内涵。在这样的时代背景下,三次分配成为了近年来国家顶层设计中事关共同富裕的重要战略部署,而文化产业与三次分配有着重要的关联。具体而言,三次分配为我国文化产业的发展提供两个机遇:一是推动文化产业内部资源分配结构实现积极有效的调整;二是打通社会其他领域与文化产业领域内资金循环再分配渠道。而且,三次分配有助于推动我国文化产业转型:一是通过支持非公有制文化企业深入参与国家重大战略,从而构建新型的文化产业与国家关系;二是合理配置协调文化产业与公共文化服务的资源。与此同时,如下注意事项也需重视:一是谨防资金风险所带来的跨领域次生矛盾,二是要谨防意识形态风险所带来的文化安全问题,三是要在实践中不断提升抵御制度风险的能力。