非公经济组织从业人员社会主义核心价值观培育

非公有制经济组织从业人员对社会主义核心价值观的认同会增强整个社会的向心力和凝聚力。现阶段,非公有制经济组织从业人员整体上认同社会主义核心价值观,但在认同程度上呈现出一定差异性和层次性,认同效果有待于进一步提升。这里研究非公有制经济组织从业人员认同社会主义核心价值观的现状,探寻其认同社会主义核心价值观的机制原因,并尝试建构他们认同社会主义核心价值观的路径。

非公经济组织从业人员参保难在哪

非公经济组织是指除公有制经济（包括国有经济和集体经济以及混合所有制经济中，国有成份和集体成份占控股地位的经济形式）以外的个体经济、私营经济、外商独资经济等经济组织。据相关部门统计数据表明，非公经济组织中的从业人员占全国总就业人数的68．1％。达到1．3亿多人。如此庞大的一个群体，理应成为“基本医疗保险”的参保大军，可实际上，这个群体的参保情况却并不令人乐观。

做好新时期非公经济从业人员思想政治工作的思考——以环江县为例

非公经济从业人员思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分,随着非公经济的发展和非公经济从业人员队伍的不断扩大,做好非公经济从业人员思想政治工作,对促进非公经济从业人员健康成长和非公经济健康发展具有重要意义。

关于推进混合所有制企业和非公有制经济组织从业人员参加医疗保险的意见

根据《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》关于进一步改革城镇职工基本医疗保险制度的精神，为进一步扩大医疗保险覆盖面，完善医疗保险制度．现就推进混合所有制企业和非公有制经济组织从业人员参加医疗保险工作提出如下意见：

如何认识在非公有制社会组织从业人员中践行社会主义核心价值体系难的问题

非公有制社会组织从业人员与公有制社会组织从业人员在社会福利待遇、社会活动地位、社会发展机会等方面的显著差异决定了他们两个群体在践行社会主义之核心价值体系过程中，认识、体会，理解、接受的情形和程度也不同，从而使社会主义核心价值体系成为全体社会成员的共同价值体系和行为准则的要求难以真正实现。因此，只有通过推进制度创新和体制、机制的变革，解决好社会不同群体之间的人为政策制造的不平等、不公正现象，使全体人民能够在公平正义的社会基本制度下共享社会财富，共沐社会文明和谐。

“回归社会”:非公经济组织党建的理念变革与创新

非公经济组织党建是党的组织扩张和组织覆盖的重要内容。过去的非公经济组织党建工作过于强调"自上而下"的组织推进,强调党组织对非公经济组织空间的组织统合与组织嵌入,但是非公经济组织党建工作依然面临"三难"困境。新时期推进非公经济组织党建工作需要一种"回归社会"的视角,关注政党对社会的"回归"、关注政党社会组织属性及其社会功能的挖掘,以及在非公经济组织这一新社会空间中政党与各方面关系的重新调适。

整合视野下非公经济组织中党组织拓展研究

非公经济组织中党的组织扩张和组织覆盖是党组织建设的重要内容。通过执政党的组织拓展,可以发挥政党组织的政治整合、社会整合、组织整合与意识形态整合功能,从而弥合社会转型与社会分化所带来的利益冲突与价值分裂,引导非公经济组织健康发展,进而有效地巩固和扩大党长期执政的组织基础、群众基础和社会基础。

非公经济组织科技工作者职称评定现状、问题及对策

目前非公经济组织科技工作者普遍存在职称评定障碍,这成为导致非公经济组织发展缺乏自主创新的主要因素之一,影响到非公经济的可持续发展,不利于国民经济的和谐稳定发展.通过对山东省的科技工作者,尤其是济南市的非公经济科技工作者,进行电话调查、问卷调查和现场访谈,就非公经济科技工作者的职称评定存在的问题进行调查和分析,就如何解决非公经济科技工作者的职称评定问题提出四方面对策建议.

关于当代社会中介组织从业人员思想现状的调查与分析——以武汉市中心城区中介组织从业人员为例

通过对武汉市部分中介组织从业人员的思想现状调研后发现,中介组织从业人员还没有形成职业认同感;其中大部分从业人员有着较好的道德意识和较为健康、积极的价值取向,但法律意识有待加强;中介组织从业人员尚未形成独立的阶层政治意识,是一个温和的政治群体。有鉴于此,中介组织从业人员的思想引导工作任重道远。

中介组织从业人员职业道德建设问题研究

中介组织从业人员的职业道德,不仅关系自身的生存发展,而且影响整个社会的道德风尚,关系到完善的市场经济体制能否建立。加强中介组织从业人员职业道德建设,必须首先构建与现阶段我国的国情相适应的职业道德体系,让中介组织从业人员有可遵守的道德原则和具体的行为规范。

利益逻辑与政治逻辑:非公经济组织中政党组织扩张的张力与弥合

在非公经济组织政党组织扩张的生态中,企业主、群众、党员、党组织是几个相关方,他们各自有不同的行动策略,体现为利益逻辑与政治逻辑,这是非公经济组织党组织扩张的主要矛盾,非公经济组织党组织扩张的关键是寻找两大逻辑的最大公约数。要推动非公经济组织中的政党功能调适以增强服务功能;同时,要适应非公经济组织中的非权力化、社会化党建的要求注重政党组织功能开发。

中介组织从业人员职业道德与市场交易成本

中介组织从业人员职业道德对市场交易成本有重要影响。道德良好,可以降低市场交易成本;道德水平不高,就会加大市场交易成本。目前中介组织从业人员职业道德水平不高造成我国市场交易成本加大的原因主要有:政府监管不力;从业人员整体素质不高;独立、客观、公正的道德理念尚未完全树立起来;行业自律严重不足;社会信用缺失。要加强中介组织从业人员职业道德建设,降低市场成本,就必须建立中介组织独立运行机制,健全法律法规,培育中介人才,完善监管机制,健全中介组织自律机制。

非公经济组织党建工作创新探索

张雄和张克文的“非公经济组织党建工作创新探索”指出,党的十六大以后,非公经济组织党建工作深入推进,但是在推进过程中面临的问题也逐渐凸现,有必要进行深入探讨研究。文章分析了当前非公经济组织党建工作面临的主要问题、非公经济组织党建工作成效不理想的原因、解决中小非公经济组织党的组织构建的基本思路以及当前非公经济组织党建工作的具体构想。

加强非公经济组织党建 巩固和扩大党的执政基础

随着非公有制经济的发展壮大,如何巩固和扩大党的执政基础已经成为摆在全党面前的一项重大历史课题。为了解决这一课题,我们必须要积极开展和大力加强非公有制经济组织的党建工作,这也是巩固和扩大党的执政基础的逻辑要求。具体地从巩固和扩大党执政的经济基础、阶级基础、群众基础和组织基础的逻辑要求来阐述。

社会治理共同体建设背景下社会组织从业人员统战工作对策研究--以江苏为例

社会组织从业人员统战工作有利于凝聚价值共识,形塑政党统合社会,增强治理情感性黏度,提高治理整合性效能。社会组织从业人员统战工作存在实际困境,如对社会组织从业人员的群体特征认识不够深刻,社会组织从业人员对社会治理的理解存在偏差,社会组织从业人员的代表人士培育机制有待创新,社会组织从业人员的参与渠道有待畅通,统战平台载体建设有待完善。本文提出进一步加强社会组织从业人员统战工作对策建议:一要注重分众研究,以队伍建设为工作先导,发挥旗帜性人物的政治引领效应;二要推进社会组织党建,实现多部门联合的统战工作机制;三要依托各类统战团体,形成立体化工作网络;四要提升参政议政能力,搭建社会治理参与平台;五要善用新媒体技术,形成线上线下联动的工作网络。

制度嵌入下非公经济组织党建面临的困境及化解

近年来．加强制度建设日益成为非公经济组织党建工作重要取向，其中，“嵌人性制度”概念的引入为新时期党建研究提供了全新的理论视角．成为加强非公经济组织党建工作的重要取向。

当前企业人才激励的八大问题——以非公经济组织为例

当前,我国人才激励特别是非公经济组织的人才激励取得了长足的进步,但仍然存在一些急待解决的难题。根据我们的长期观察和调查研究,主要表现为＂四大失衡＂和＂四大不足＂。