浅议大学生预就业制度的构建

对大学生工作经验的要求既是用人单位的客观需要，也是其用人理念的新变化，这对高等教育提出了新的挑战。切实解决大学生在实习实践中存在的问题，建立大学生预就业制度并把其纳入整个教育体系，对于提高人才培养质量和有效解决大学生就业问题具有重要的理论、社会和现实意义。

高职生就业状况调查及“预就业制度”探析

在国际金融危机的影响依然存在的大背景下，高职院校的大学毕业生面临着较为严峻的就业形势，本文主要研讨了我国目前高职院校毕业生就业现状。提出了解决高职生就业难问题的基本对策一“预就业”制度。

城市交通运输专业实行连续性课改的探讨

城市交通运输专业是校企合作型专业,因此课程改革在校企合作的基础上有了新的要求,课改对学生能力的培养由"阶段式教育"转变为"阶梯式教育"。在校期间按照阶段分为激发学生学习兴趣,培养学生的独立思考和团队配合能力,培养学生的专业动手能力,开拓学生专业延伸,这四个阶段相对独立,但是彼此紧密联系,目的是通过课改为企业输送全面发展的人才。