领导手段探析

领导手段探析张德泉领导手段是领导活动的基本构成要素，是领导学研究的重要内容。因此，深入探析领导手段的特性、功能、内容及其内在关系，有重大的理论意义和现实意义。一、领导手段的基本特性和功能领导手段，是领导者实施领导的凭借和工具，是把领导活动的主体、客体...

领导目标与领导效能

效能是一个表征最终贡献的功利概念，它所反映和蕴含的是活动对于主体目的的符合与实现程度。领导效能即领导者实施领导的行为能力、工作成绩及其结果效应，其实质是指领导者带领被领导者为实现既定的领导目标而进行的各项工作与投入所取得的整体效率。用公式表示即是：领...

论圆点领导艺术

领导艺术是领导者获得追随者并调动其工作积极性的技能。领导者要获得追随者并调动其工作积极性，途径和方法很多，但能够体现最高境界和水平的是圆。圆是检验领导艺术的根本标准。领导职责的网满体现，领导工作的圆满完成，领导活动的网满结束，领导目标的圆满落实，都是领导艺术的最高体现。所谓“圆而神”，指的就是这种境界。网既是一种领导结果，也是一种领导手段。

领导条件论要

领导条件论要张德泉在领导活动中，领导者要实现领导是有条件的。领导条件论，是领导学理论体系的重要组成部分，实现领导的条件是任何领导者都必须着力把握的根本问题。领导条件是多方面多层次的，这里择要而论。从本质上说，领导是率领、引导人们及其社会群体事业朝着某...

领导适应人才节奏的艺术

当前，有的领导常感叹人才越来越不好用，队伍越来越不好带，这是心里话更是实话。其根本原因是某些领导仍然从传统观念和角度来定位领导角色、领导使命、领导手段和领导风格，要求人才在顺我者昌、逆我者亡的环境下适应领导，而不是在百花齐放、百家争鸣中适应人才、凝聚人才、激发人才、成就人才。

评《现代领导方法简明教程》

领导科学是研究当代领导活动的规律、方法及其应用的科学.它是当代科学技术飞速发展、社会组织系统日趋复杂的必然产物,同时也是当前在全球范围迅速兴起的以社会——心理科学为主的各门新兴科学交互作用的宝贵结晶.领导科学是一门交叉科学、边缘科学,它吸收和融化其它新兴学科的理论与方法.

从经济学角度谈领导激励

激励是领导者经常运用的一种领导手段，在具体的领导活动中，是指领导者通过对下属正确动机的激发、鼓励和强化，以达到改造其行为，调动和提高其做好本职工作的积极性、自觉性和创造性的一种行为。笔者认为，经济学上的一些现象对领导激励应该有所启发，领导者如果对其加以研究体会，有助于领略激励真谛，提高激励效果。

提升领导干部学习力

提升领导干部的学习力,一定要讲究领导艺术,运用多种领导手段,从而使领导干部学有动力、学有毅力,学有活力,不断提高领导干部学习的能力及其转化力,真正做到学以立德、学以增智、学以创业。

用讲故事来激发行动

在合适的时候讲个合适的故事。

开好会议的技巧

会议对于领导工作来说，是不可缺少的。讨论、研究和解决问题需要开会，下达计划、布置任务也离不开会议。即使是进行工作总结评比、协调工作关系、选用干部和思想教育，也都需要召开规模或大或小、时间或长或短、人数或多或少的各种会议。为了有效地运用这个领导手段，党支部书记必须掌握开好会议的技巧。