基于过错性解除劳动合同的风险项点分析

劳动合同法规定了用人单位在劳动者过错的情况下可以行使单方合同解除权的六种情形。本文结合工作实际,重点分析了铁路用人单位过错性解除劳动合同中占比高且最可能引发劳动争议纠纷的三类情形的风险点,并提出了相应对策,以期对用人单位在这些情形下解除劳动合同有所帮助,避免不必要的失误,减少不必要的责任承担。

电动自行车用便携式充电器的质量安全风险及防范措施

随着电动车在人们生活中的普及,由此产生的安全风险问题在近年来也频频发生,甚至多地已经出现了小区居民楼因电动车充电引起火灾,造成了重大的人身伤亡和财产损失。本文主要分析电动自行车及便携式充电器相关产品介绍和其存在的质量安全风险项点,结合电动自行车用便携式充电器存在的质量安全问题进行安全防范措施的研究,希望通过本文的分析和研究可以为电动车生产及使用质量安全带来一定的启示。

人机工程原理在城南污水厂工程中的应用

城南污水厂工程施工项目繁多,作业面广,环境复杂,安全隐患多,施工组织管理难度大。运用人机工程基本原理,对施工过程中人机系统、作业风险项点进行细化识别分析,以有效发挥人的主体作用,做好事前预防和事中控制,保证工程施工安全质量和进度,并为其他类比工程提供范例和借鉴。

高铁机务派班室智能化建设及应用实例

高铁机务派班室智能化建设是针对目前司机出退勤、运行数据分析、出乘风险管控等各北务环节割裂,派班室人员与装备配置臃肿庞杂等现实问题提出的一种解决方案:本文提出了派班业务模块整合、大数据技术运用等建设思路,在既有派班室系统的基础上嵌合了智能化科技手段,达到提升派班室的业务处理以及智能化。