高层次学术人才流动是否影响学术生产?——以生命科学领域为例

本研究选取生命科学领域的两院院士、杰出青年、优秀青年及青年拔尖等高层次学术人才1406人为研究样本,对其流动情况进行研究后发现:1.生命科学领域高层次学术人才的流动不明显,学术劳动力市场的活跃度低,流动主要发生在从事博士后和研究助理等非稳定性工作期间,正式工作后不存在大规模无序流动现象。2.经济发展水平和学术环境对高层次学术人才流动具有明显导向作用,高层次学术人才倾向于选择经济发展条件好和科研实力雄厚的单位工作。3.学缘关系对于高层次学术人才流动有重要影响,高层次学术人才更愿意向硕士和博士就读学校和地区流动。4.美国是高层次学术人才向外短期流动的首选地,中科院和"双一流"建设高校成为国内短期流动的主要选择。5.流动频率对于高层次学术人才的学术产出没有显著性影响。6.流动对高层次学术人才学术生产的影响主要体现在产出数量、产出前沿性和被专利引用情况等方面,学术引用影响力和学术合作影响力不受流动影响。

导师在高层次学术型人才成长中的作用

改革开放以来,我国博士生教育在规模扩张的同时,亦陷入了培养质量下滑的困境。导师作为"博士生培养链条中最关键的接点"成为高教理论与实践工作者研究的重点。优秀博士学位论文获得者对导师的作用有着既相同又不乏个性化的体验、认知和期待。