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高校外来务工人员的用工管理问题与对策
被引量:
3
1
作者
方晓京
《黑龙江科技信息》
2008年第24期104-104,222,共2页
高校外来务工人员是高校产业后勤工人的重要组成部分。随着《劳动合同法》的出台与实施,国家不断加大保护劳动者权益的力度,对高校外来务工人员的管理工作产生了深刻影响。从以人为本、构建和谐校园出发,阐述规范外来务工人员管理对高...
高校外来务工人员是高校产业后勤工人的重要组成部分。随着《劳动合同法》的出台与实施,国家不断加大保护劳动者权益的力度,对高校外来务工人员的管理工作产生了深刻影响。从以人为本、构建和谐校园出发,阐述规范外来务工人员管理对高校发展的重要意义,分析当前高校在外来务工人员管理中存在的问题,并有针对性地提出一系列措施和建议,为高校进一步规范和完善外来务工人员管理提供参考。
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关键词
高校外来务工人员
用工管理
问题
对策
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职称材料
题名
高校外来务工人员的用工管理问题与对策
被引量:
3
1
作者
方晓京
机构
浙江大学后勤集团
出处
《黑龙江科技信息》
2008年第24期104-104,222,共2页
文摘
高校外来务工人员是高校产业后勤工人的重要组成部分。随着《劳动合同法》的出台与实施,国家不断加大保护劳动者权益的力度,对高校外来务工人员的管理工作产生了深刻影响。从以人为本、构建和谐校园出发,阐述规范外来务工人员管理对高校发展的重要意义,分析当前高校在外来务工人员管理中存在的问题,并有针对性地提出一系列措施和建议,为高校进一步规范和完善外来务工人员管理提供参考。
关键词
高校外来务工人员
用工管理
问题
对策
分类号
F323.6 [经济管理—产业经济]
D923.6 [政治法律—民商法学]
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作者
出处
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1
高校外来务工人员的用工管理问题与对策
方晓京
《黑龙江科技信息》
2008
3
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