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高校教师资源优化配置的对策研究
被引量:
4
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作者
肖传统
宋燕辉
《长沙通信职业技术学院学报》
2007年第1期1-4,共4页
教师总量相对不足是目前我国高校教师队伍建设中的一个大问题,具体表现在师生比达不到要求,专任教师比重小,专家教育资源短缺等。文章主要探讨了扩招对其产生的影响,并提出了解决高校教师资源总体不足的措施——高校教师资源的共享。
关键词
专任
教师
专家
教师
扩招
高校教师资源共享
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职称材料
题名
高校教师资源优化配置的对策研究
被引量:
4
1
作者
肖传统
宋燕辉
机构
长沙通信职业技术学院
出处
《长沙通信职业技术学院学报》
2007年第1期1-4,共4页
基金
湖南省教育科学"十一五"规划资助课题成果
课题编号:XJK06BZC029
文摘
教师总量相对不足是目前我国高校教师队伍建设中的一个大问题,具体表现在师生比达不到要求,专任教师比重小,专家教育资源短缺等。文章主要探讨了扩招对其产生的影响,并提出了解决高校教师资源总体不足的措施——高校教师资源的共享。
关键词
专任
教师
专家
教师
扩招
高校教师资源共享
Keywords
full-time teacher
expert teacher
expansile recruit students
college leachers resource share
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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作者
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高校教师资源优化配置的对策研究
肖传统
宋燕辉
《长沙通信职业技术学院学报》
2007
4
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