高职中医学类毕业生就业观念障碍及对策研究——以江西中医药大学灸学院为例

在全国高校毕业生就业压力逐年增加的大环境下,高职中医类毕业生在就业观念上存在着许多障碍.本文通过就业心理、就业定位和就业态度方面分析高职中医类毕业生面存在的障碍,并从树立自信、强化观念、精准帮扶和鼓励创业方面提出了相应对策.