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关于对高职大学生团队精神培养的研究
1
作者
虞恩丽
李建中
《商情》
2013年第4期117-117,共1页
高职院校存在的历史不长,而高职学生是一个庞大的高职大学生群体,由于他们的高考分数相对较低且大都是独生子女。自卑、以自我为中心的意识很强,缺乏团队精神,与此同时,未来对人才的要求重视合作精神、与他人协调能力及交往能力的...
高职院校存在的历史不长,而高职学生是一个庞大的高职大学生群体,由于他们的高考分数相对较低且大都是独生子女。自卑、以自我为中心的意识很强,缺乏团队精神,与此同时,未来对人才的要求重视合作精神、与他人协调能力及交往能力的培养,这就确定了团队精神在未来人才素质结构中的重要地位。
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关键词
高职高职大学生
团队精神
培养
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题名
关于对高职大学生团队精神培养的研究
1
作者
虞恩丽
李建中
机构
浙江工业职业技术学院
浙江建设职业技术学院
出处
《商情》
2013年第4期117-117,共1页
文摘
高职院校存在的历史不长,而高职学生是一个庞大的高职大学生群体,由于他们的高考分数相对较低且大都是独生子女。自卑、以自我为中心的意识很强,缺乏团队精神,与此同时,未来对人才的要求重视合作精神、与他人协调能力及交往能力的培养,这就确定了团队精神在未来人才素质结构中的重要地位。
关键词
高职高职大学生
团队精神
培养
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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1
关于对高职大学生团队精神培养的研究
虞恩丽
李建中
《商情》
2013
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