GB／T28001标准与《安全生产法》

2001年11月12日，我国发布了《职业健康安全管理体系规范》(即GB／T28001—2001标准)，并于2002年1月1日起实施。2002年6月29日，九届全国人大常委会第二十八次会议通过了《中华人民共和国安全生产法》，并于2002年11月1日起施行。前者是国家的推荐性标准，后者是国家的法律。两者之间既有区别，又有联系。

切实加强监理企业“三体系”的全方位建设

"三体系"在监理企业中越来越受到重视。结合公司贯彻"三体系"的经验,介绍了质量管理、环境和职业健康安全体系异同点及在监理服务过程中的环境、职业健康安全体系的贯彻要点。

浅论环境和职业健康安全管理体系的一体化

组织进行环境管理体系和职业健康安全管理体系的一体化,指将两个标准的要求及管理点溶入同一体系,以这个体系实现对环境和职业健康安全的管理,目的是消除两个体系在实施时的重复、冲突和不相容问题,以求得一体化管理体系的条理性、有效性和高效率.

危险化学品泄漏应急准备与响应程序的策划

GB／T24001标准4．4．7条款规定：“组织应建立并保持一套程序，以确定潜在的事故或紧急情况，做出响应，并预防或减少可能伴随的环境影响。必要时，特别是在事故或紧急情况发生后，组织应对应急准备和响应的程序予以评审和修订。可行时，组织还应定期试验上述程序。”

“员工代表”浅析

GB／T 28001-2001标准的4．4．3条款规定，“员工应……了解谁是职业健康安全的员工代表和指定的管理者代表。”对于该条款提到的“管理者代表”，这个标准在4．4．1条款中有明确的阐述，并对指定管理者代表的目的、要求及其在体系中的作用做出了明确的规定，在ISO9001：2000和ISO14001：1996标准中也有类似的内容，对此不难理解。对于该条款提到的“员工代表”，在这个标准的其他条款和定义中均未再涉及，其他管理体系标准也没有类似要求。