高职3G人才培养与行业需求对接的探索与实践

随着科学技术的发展,在当前社会的各领域和行业中,各种技术和理论都得到了长足的发展,并且还涌现出了大批先进的技术和理论。按照目前国内3G发展的态势,中国的3G移动增值业务市场预计将达到10万亿的规模,未来还将保持50%甚至更高的增长速度。自我国的三张3G牌照发放以来,我国正式步入了3G时代,然而就目前3G通信领域从业人才的实际情况而言,由于人才的培养速度跟不上3G技术发展的脚步,因此市场上面临了很大的人才缺口。而为了提高高职3G人才培养的水平,加大对高职3G人才培养与行业需求对接的探索不仅意义重大,而且迫在眉睫。本文通过对高职3G人才培养的深入分析和探索,然后对高职3G人才培养与行业需求对接的实践进行了详细阐述,以供同行探讨。

才市新宠儿：3G人才

据了解．目前国内3G核心人才不足万人，其中华为约5000-6000人．中共通讯、大唐各约2000人，以区区万人的阵容去争夺据称有上千亿元的市场．3G工程师的身价由此可见一斑。

哈尔滨工业大学通信工程系“卓越工程师”培养模式

在国家大力提倡工科专业面向卓越工程师教育培养计划的背景下,通信工程系本科专业培养方案的制定过程中能力培养的环节的设置是实现培养目标的保障,在借鉴通信工程专业培养模式和3G工程师培养规划的基础上,结合哈尔滨工业大学实际提出的3G工程专业面向工程师培养的能力培养模式.