高校图书馆大流通管理中的新问题

高校图书馆大流通管理方式为读者利用资料提供了便利,提高了图书馆的工作效能和书刊的利用率,但也带来了较以往更为严重的书刊丢失等问题。文章分析了这些问题的成因,提出了高校图书馆加强大流通管理的四点建议,即统一思想认识、健全管理机制、建立安全保障系统、规范读者行为。

高校图书馆勤工助学管理工作探究

随着高等教育改革的不断深化及图书馆事业的蓬勃发展,到图书馆参与勤工助学的学生日益增多,怎样用好、管好勤工助学学生,成为图书馆日常管理中的中的重要组成部分。本文从高校图书馆开展勤工助学活动的必要性、工作中存在的问题及解决方法等方面进行了研究探讨。

高校图书馆编目工作目标管理的实施策略与方法

文章分析、论述了高校图书馆实行编目工作目标管理的现实意义,分析、探讨了实施编目工作目标管理的策略与方法。参考文献3。

论高校图书馆编目工作的刚性管理与柔性管理

高校图书馆编目工作中刚性管理一度泛化,引入柔性管理可增加人本性、感应性和渗透性。本文从刚性管理、柔性管理的理论角度出发,探讨了高校图书馆编目工作中刚性管理存在的问题,并提出刚柔相济的管理策略,以加强编目工作管理,进一步促进其健康发展。

浅谈高校图书馆期刊工作

文章从如何满足读者需求和实现期刊工作人员价值两个方面,对高校图书馆期刊工作进行阐述。

高校图书馆采编业务管理模式比较研究

文章从高等教育和图书馆事业发展、市场竞争及技术发展等角度阐述了高校采编业务管理模式变革的必然性,比较分析了传统采编业务和采编业务外包两种管理模式的优、劣势,在文章的最后探讨了高校图书馆最佳采编业务管理模式。

大学图书馆勤工助学知识管理维度探析

为实现图书馆和勤工助学大学生的双赢,把知识管理思想引入到图书馆勤工助学工作模式之中。文章探讨了勤工助学知识管理的内容和作用,并基于SECI模型,从社会化、外化、结合化和内化四个阶段探究了图书馆勤工助学知识的产生和共享。

对高校图书馆勤工助学管理工作的思考

随着高等教育改革的不断深化,高校图书馆开展勤工助学活动具有重要的现实意义,但也存在若干问题,因而,加强对大学生勤工助学的科学管理已成当务之急。高等院校图书馆应建立行之有效的勤工助学机制,加强管理,使大学生勤工助学活动得到健康发展。

论高校图书馆编目工作中的目标管理

编目是图书馆工作中一项重要的基础工作。文章从目标管理的涵义出发,论述了图书馆编目工作应用目标管理的重要性,以及如何实施目标管理和实施时的注意事项。

高校图书馆赠书的规范编目及其科学管理

图书捐赠是各高校图书馆馆藏文献的重要来源,而规范的编目加工和科学的管理是让赠书发挥其作用的前提,更是对捐赠者的尊重和激励。结合实际工作就高校图书馆赠书的编目加工及科学管理,提出了一些看法和建议。

浅谈高校图书馆编目工作质量管理

图书编目质量直接影响着整个图书馆的工作,影响到读者文献检索的效率,分析了编目工作中出现的问题,提出提高图书编目质量的几项措施。

关于强化高校图书馆学术科研工作的新思考

论述了强化高校图书馆学术科研工作的意义,提出了强化学术科研工作的措施,包括增强学术科研的任务意识、成立科研管理机构、推选学科带头人、对科研成果进行适当奖励、提高课题团队协作精神等。

高校图书馆勤工助学管理探析

阐述了高校图书馆开展学生勤工助学工作的意义,分析了高校图书馆勤工助学工作中存在的问题,并对加强其管理的思路进行了探讨。

浅谈新时期如何做好图书馆的编目工作

我国的图书文献著录目前正处于一个由手工编目向计算机自动编目的转变阶段,做好图书馆的编目工作对于加强图书馆的读者借阅服务非常重要。着重探讨了新时期如何做好图书馆的编目工作的问题,包括全心全意满足读者需求、注重新技术在编目工作中的应用、努力提高编目人员业务素质、不断加强编目队伍的后续建设等内容。

国家图书馆音像采编业务外包模式选择和监督管理

根据外包实际情况,分析音像采编业务的工作特点和图书馆业务外包的两种不同模式,得出适合图书馆音像采编业务的外包模式。总结音像采编业务工作中存在的问题并分析其产生根源,提出适合音像采编外包业务的监督管理措施。

编目工作的定额管理方法探析

论述了编目工作定额管理的意义和方法,指出了在编目工作定额管理中要建立健全定额体系,在确立了定额体系后,为保证编目数据质量,在对编目数据进行量的控制的同时还必须注重质的控制。

基于目标管理法的高职院校学业导师工作初探

作为支撑高等教育半壁江山的高职院校,也在逐步推行学业导师制度。有别于成熟的本科院校的学业导师制度,在高职院校中学业导师制的实施还停留在较低层次。显然,高职院校的学业导师工作是有自己的特点的,如何根据高职学生的特点,有针对性高效率地开展学业导师工作成为我们所要探讨和研究的方向。本文结合自己在学业导师岗位上的实践,从高职学生目标管理现状分析到如何分步骤实施目标管理,为高职学院学业导师工作开展找到了一条合适的途径。