我国汽车工业人才需求空间大和流失严重并存

1 汽车人才需求缺口大 目前的中国汽车人才领域，技术人员占汽车职工总数的比例较低；高级工程师、高级技术人员数量严重不足；现代社会中所要求的既有技术、又懂经营，具备一定金融、电子技术、计算机知识的人才则更加短缺。中国汽车业的发展已步人快车道，发展中的中国汽车业需要高素质的汽车技术人才来支撑。随着汽车产业的快速发展，有关汽车研发、制造、销售等方……

我国煤炭行业人力资源建设成就及需求分析

分别从从业人员区域分布特征、年龄情况、学历及职称情况对煤炭行业从业人员现状进行分析,客观评价了我国煤炭行业在人力资源建设上所取得的成就,并结合未来煤炭行业的人才需求,分析当前我国煤炭行业人力资源上存在的问题,提出了行业人才培养的建议措施,包括规范高校专业设置标准、探索本科生双学位制度、开展校企合作,为煤炭行业健康发展提供参考。