基于复杂适应系统理论的CBA俱乐部产品质量提升策略研究

借助复杂适应系统(complex adaptive systems,CAS)理论对中国男子篮球职业联赛(Chinese Basketball Association,CBA)俱乐部主体复杂关系形成逻辑和影响机制进行剖析,以期提升CBA俱乐部产品质量。研究认为,工具性关系框架下俱乐部核心制造主体,即管理者、教练、球员间的相互作用是竞赛产品质量演化的逻辑起点;继而衍生出的相互情感性关系则赋予竞赛产品以内在生命力和外在竞争力。CBA快速发展的同时也为其产业环境带来了高度复杂性,进一步体现在适应性主体“人”的巨大不确定性上,并外化于相互关系发展风险和危机之中,易导致主体劳动技能要素生产率受限,进而影响到俱乐部赛事产品的质量。“关系-行为动机”倒U型曲线表明,适度的主体相互关系有助于俱乐部的增效运作,对此从3个维度提出发展策略:宏观治理环境引导,让权力行使在制度框架内;中观生产环境赋能,打造“科技+知识”双引擎;微观生产主体支持,丰富球员内驱力结构。从而切实推动CBA俱乐部产品系统外部“制度优势—治理效能”与内部“关系—行为”间的内外互促,有效提升新时代俱乐部供给侧产品质量。

登陆CBA联赛大学生后卫与俱乐部后卫攻防能力比较研究——以2016-2022年CBA选秀登陆者为例

本文搜集2016-2021年CBA选秀人员名单并对成功登陆CBA联赛的大学生后卫与俱乐部后卫攻防能力进行对比分析,采用文献资料法、数理统计法、录像观察法分析出大学生后卫与俱乐部后卫之间攻防能力的差距,为今后准备参加CBA选秀的大学生后卫、CBA各球队和各高校提供理论参考和建议。

从NBA看CBA的产品经营

通过文献资料研究,利用市场营销学理论,从产品经营的角度对NBA和CBA所提供产品(比赛)的生产组织者、质量、宣传及售后的情况进行分析。结果显示,CBA在以上四个方面与NBA相比有着明显的差距。并对CBA的产品经营提出一些相应的建议。

CBA联赛各俱乐部后备人才来源现状和发展对策的研究

从CBA联赛各俱乐部运动员的来源途径入手,分析我国篮球联赛后备人才培养中存在的不足。提出构建以CBA联赛各俱乐部为龙头的后备人才培养体系的新思路,旨在为CBA联赛俱乐部提供充足的后备人才,使我国篮球运动水平再上新台阶。

CBA职业体育俱乐部利益相关者分析

对CBA职业体育俱乐部的利益相关者进行了分析,从对CBA职业体育俱乐部发展的重要性、主动性、紧急性、合作性与威胁性等维度探讨了影响CBA职业体育俱乐部发展的主要利益相关者。为CBA职业体育俱乐部实施利益相关者管理、更好地处理与利益相关者之间的关系提供依据,有利于促进CBA职业体育俱乐部的健康发展。

CBA 2010-2011赛季各队攻防实力对比与竞争格局分析

对CBA 2010-2011赛季各队的攻守能力进行研究后发现:联赛成绩较好的球队具有较强且较均衡的攻防能力。据最佳分档准则,结合合理分档数表,可将CBA职业联赛竞争格局分为3档。强队在进攻指标(得分、2分率、3分率、罚篮率、进攻篮板、助攻)和防守指标(失分、抢断、犯规和盖帽)方面占有明显的优势。不同档次球队之间存在显著性或极显著性差异。而比赛中各方失误的几率大致均等,在防守篮板方面也不存在显著性差异。运用TOPSIS法与RSR法对篮球职业俱乐部队综合评价及格局划分具有一定的可靠性和参考价值。

CBA俱乐部的准入制度

对CBA俱乐部准入制度进行了研究,研究认为:CBA俱乐部准入制度从禁止博彩业背景的投资主体成为俱乐部股东、禁止外资企业在俱乐部中控股、禁止俱乐部关联所有权等对俱乐部业主资格进行限制,并从俱乐部治理结构等限制俱乐部资格;而为了确保俱乐部参赛资格,对俱乐部的主场区域分布及迁移进行限制,并且实施俱乐部准入累积扣分制度。2010-2011赛季CBA与NBL联盟更多地体现为竞争关系,而之前CBA与NBL联盟之间体现更多的是合作关系。

CBA职业体育俱乐部运营状况及发展对策研究

运用文献资料法、问卷调查法对我国CBA职业俱乐部运营状况进行了研究,主要围绕CBA职业体育俱乐部的企业形式、俱乐部球员的来源及收入来源、联赛的成绩、各俱乐部处在的发展阶段进行了调查,并做了纵向对比分析,指出俱乐部存在的问题。经研究得出如下结论:俱乐部的企业合作形式中独资经营已占主导地位、大多数俱乐部处于亏损状态、转会制度和选秀制度还不健全、电视转播费没有成为俱乐部的收入来源。并提出完善我国CBA职业体育俱乐部的对策,为促进我国CBA职业俱乐部的快速发展及进一步推进我国篮球职业化提供参考。

CBA联赛上座率与俱乐部收益的关联分析

运用文献资料、数理统计等方法,对CBA联赛俱乐部的收支状况及盈利模式中的上座率做出分析。结果显示:目前CBA俱乐部的收入来源在没有电视转播收益的情况下,主要靠门票、冠名权和篮协分成,门票收益占俱乐部收入的比例较大,与上座率成正比例关系。上座率的高低与联赛品牌、市场关注度及球队水平成正相关。俱乐部在没有更多经营权的状况下,加强管理,改善门票的不合理分配,提高比赛场数,加大场馆座位数并提高上座率,是实现俱乐部增收最直接的方法。

CBA联赛、欧洲俱乐部超级联赛和NBA联赛的比较

NBA联赛和欧洲俱乐部冠军联赛都是世界高水平的篮球赛事 ,也都呈现出各自的特点和规律 :一向以篮下攻击为主的NBA联赛也开始增加了 3分球远投的进攻 ;而以外围远投准确著称的欧洲篮球 ,其 3分球的攻击效率已不是强队的标志。欧美风格的相互融合是篮球比赛发展的必然趋势。而中国CBA联赛应顺应世界篮球运动的发展潮流 ,在强化提高防守水平的同时 ,努力提高外围远投的命中率。

论CBA联赛主场文化

以NBA为代表的职业篮球联赛将篮球比赛视为一项文化活动。CBA联赛主场文化的外在表现是球队均有各自的主场、俱乐部队名具有当地的文化的特征、主场比赛具有获胜概率的优势。其创造的物质财富和精神财富为造就一大批稳定的球迷群体、为俱乐部的商业运作创造了条件 ,并使各支球队和俱乐部有了明确的归属感 ,使地域文化的特征在体育比赛场上得以体现 ,增强了民众的荣誉感和社会的凝聚力。CBA联赛主场包涵着丰富的文化内容 ,但具有职业联赛初期的阶段性文化特征。CBA联赛主场文化的主要价值体现在促进人的社会化、有利于社会的有序运行和发展等方面。

对CBA“宏远模式”的探讨

采用专家访谈、文献资料、数理统计以及比较研究等方法,对广东宏远篮球俱乐部的组织结构、内部管理、篮球市场的开发经营、后备力量的培养等方面进行综合比较和分析,旨在对我国职业篮球俱乐部的发展提供参考。

CBA联赛非均衡发展现象的分析

非均衡现象是社会上存在的一种很普遍的现象,是相对于均衡思想提出来的。运用非均衡理论,从俱乐部的分布地域、竞技成绩和外籍球员等方面,对CBA联赛存在的非均衡发展态势进行分析和论述,旨在为我国CBA联赛的持续、健康、合理的发展提供理论参考。

CBA俱乐部篮球市场开发与发展策略研究

通过文献资料法、对比分析法、访谈法,根据目前CBA俱乐部篮球市场开发的现状,对存在的主要问题进行了全面分析,并指出了解决这些问题的一些策略,以供CBA俱乐部开发与发展篮球市场参考。

NBA的制衡机制及其对CBA的启示

首先论证了NBA制衡机制的含义,其次对NBA制衡机制的类别及每类制衡机制所包括的制度进行了研究,最后,在结合NBA运行实践的基础上,对NBA各类制衡机制的功能及对CBA的启示进行了探讨。

CBA联赛南京主场观众特征调查与分析

运用文献资料法、现场抽样调查法和专家访谈法,对我国男子职业篮球联赛南京主场现场观众在性别、年龄、职业、文化程度、收入、看球动机、看球方式及对门票价格的态度等进行了分析,为职业篮球经营者开发职业篮球市场提供参考性的资料.

CBA职业俱乐部外籍教练员执教的影响因素研究

本文采用文献资料、专家访谈、问卷调查等研究方法,对1997-2012年(1997-1998赛季至2011-2012赛季)我国职业篮球俱乐部外籍教练员的数量变化和执教的影响因素进行研究。研究得出:15年间我国职业男子篮球俱乐部聘请外籍教练员的人数总体上呈双倒"U"型变化;影响外籍教练员在我国职业篮球俱乐部中执教的影响因素包括:外籍教练员执教理念、文化背景和执教背景的差异,以及存在短期执教行为和对中国篮球缺乏熟悉和了解等。

CBA赛制改革与发展的思考

采用文献资料法、逻辑分析法、数理统计法等,对CBA赛制的发展变化的过程进行研究,分析其成因主要是由管理体制不畅、产权不清、法规体系不健全、球队实力不均衡、收入分配不合理、俱乐部经营状况不佳等因素影响的结果,并结合我国实际情况提出科学、规范化发展的对策。

对CBA联赛引进外籍球员的博弈分析

阐述了CBA联赛引进外籍球员的必要性,对CBA外籍球员与俱乐部、教练员、国内球员、球迷之间的利益进行了博弈分析。并针对性地提出了CBA外籍球员利益开发与发展的策略,旨在推动CBA联赛可持续性发展与中国篮球整体水平的提高。

CBA男子篮球俱乐部职业化进程中的主要问题与发展对策

为促进中国男子篮球职业联赛发展,采用文献资料法、专家访谈法、实地调查法对CBA男子篮球俱乐部20多年的发展历程进行梳理。认为:当前CBA男子篮球俱乐部存在治理结构不完善、市场活力不足、竞技实力差距拉大、内部文化建设观念不强等问题。提出对策:CBA男子篮球俱乐部与中国男子篮球职业联赛管理体制改革需同步;要鼓励不同层次联赛的产生与竞争;制订限薪令,促进篮球职业运动员转会市场发展;通过"互联网+"建立CBA男子篮球俱乐部大数据网络平台。