CBA竞赛改革创新的理论依据、现实基础与重点聚焦

运用文献资料、访谈、观察等方法对CBA竞赛改革创新的理论依据、现实基础和重点聚焦问题进行分析,认为:中国男子篮球职业联赛(CBA)改革创新应以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,可广泛借鉴制度创新理论与品牌相关理论,改革的现实基础包括我国国情、“体情”、国内外众多赛事竞赛改革案例的启示以及CBA目前面临的主要问题。围绕CBA发展目标,竞赛改革应重点处理好国际接轨与中国特色、立足未来与夯实基础、球队数量与竞赛质量、俱乐部权益与球员转会、场次安排与伤病防控、赛程设置与FIBA(国际篮球联合会)改制、客观误判与主观故意、场上情绪表达与纪律约束、外援引入与本土队员培养、联赛改革与国家队振兴等10个方面的关系。

CBA职业联赛改革面临的矛盾和问题及对策研究

为促进CBA职业联赛健康、持续且有效发展,不断提高联赛的社会效益和经济效益,采用文献资料法、专家访谈法、实证分析法以及对比分析等研究方法,通过梳理CBA职业联赛的发展脉络,立足CBA职业联赛所处的社会经济、政治、文化环境以及社会发展的阶段,分析了CBA职业联赛的基本特征和发展趋势,总结出了CBA职业联赛在改革和发展过程的“破与立,矛与盾”。即CBA职业联赛管理体制与CBA公司运行机制不够灵活;改革绩效与联赛不良事件屡有发生的矛盾;联赛竞技水平难以满足国内观众观赛需求;联赛制度安排与赛风赛纪、球员培养的矛盾;联赛商务开发与俱乐部营销行为怠慢;联赛市场国内外竞争激烈与联赛资产资源配置不均以及联赛后备梯队建设与俱乐部一线球员间脱节等多个领域和方面的矛盾。

CBA联赛赛制的改革发展——基于赛制效益实现的视角

主要采用文献资料法、数理统计法、逻辑分析法等,基于赛制效益实现的视角,从赛制与竞赛效益、经济效益和社会效益以及竞赛效益、社会效益、经济效益双向互动关系对CBA赛制改革进行了全方位的研究。

CBA赛制改革与发展的思考

采用文献资料法、逻辑分析法、数理统计法等,对CBA赛制的发展变化的过程进行研究,分析其成因主要是由管理体制不畅、产权不清、法规体系不健全、球队实力不均衡、收入分配不合理、俱乐部经营状况不佳等因素影响的结果,并结合我国实际情况提出科学、规范化发展的对策。

CBA联赛全面深化改革的思考

我国篮球联赛职业化改革的步伐逐步加快,改革的力度日益加大,改革的内容也日趋纵深。通过对CBA联赛改革历程的梳理和解析,把握其发展的内在规律;并通过与NBA的横向比较,指出两者在文化核心价值观念、管理体制、经营理念和运营方式上存在差异,我们在借鉴NBA发展经验的同时,不能完全复制其发展模式,而是要立足于我国的经济发展环境、篮球发展水平、媒体的本土化特征和管理体制机制,反复讨论,充分论证,稳步推进。

CBA的市场开发与改革方向探讨

通过对CBA的市场运作现状研究,分析CBA市场开发进程中的矛盾,结合市场开发现状,对CBA改革方向进行探讨,并提出相关的建议。

CBA联赛竞赛制度改革的目标分析与保障路径

为深入落实国务院颁布的体育产业新政策中打造一批高水平名牌赛事的战略部署,实现建成世界一流职业联赛的美好蓝图,以2014—2015赛季CBA联赛成立20周年这一独特发展阶段竞赛中存在的主要问题为切入点,运用文献资料调研、录像观察、专家访谈等方法对CBA联赛竞赛制度改革的目标进行总结与提炼:主要包括竞赛的公正性、观赏性、均衡性、健康性、独特性5个方面,进而提出了实现目标的保障路径:主要包括发动机制、依托基点、推进方式、动力支持、运行机制。

新时期CBA联赛职业化改革探析

运用文献资料法和逻辑分析法,对中国篮球比赛初步实现管办分离以及其他一系列改革措施为转折点,对当前CBA联赛职业化面临的问题进行分析,指出长期形成体制桎梏、后备人才培养体系断层、市场化开发不够充分、比赛观赏性有待提高等问题,阻碍着联赛的进一步发展。并针对此问题提出相应对策,即CBA联赛职业化改革必须协调多方矛盾关系,全面推进体制改革,加强后备人才培养,提升后备人才质量和数量,加大市场开发力度,与时俱进选择市场化路径,完善球队制衡机制,提升比赛观赏性,才能继续更快更好地推动CBA联赛职业化发展的进程,从而加快发展中国竞技篮球事业。

CBA联赛改革的中国特色锻造及优化方略

在我国各个行业都加速迈向世界舞台中央的新时代,我国的职业联赛改革也要树立制度自信,结合实际找到一条适合自身发展特点的道路。运用文献资料、访谈、录像观察等方法对现阶段CBA联赛竞赛规则与规程中的中国特色进行归纳和提炼,研究认为:(1)CBA联赛改革坚持走中国特色的发展道路是经验之路、自信之路、必经之路和优选之路。(2)中国特色主要体现在特殊外援制度、半职业与业余裁判相结合制度、常规赛按上赛季排名分组制度、季后赛出线制度、主教练申请录像回放制度、大学生球员选秀注册优惠制度、统一组织体能测试制度、赛前理论考试制度。根据联赛存在的问题提出了尝试多元灵活的外援引入与使用制度、探索新型开放的裁判培养与管理制度、构建公平均衡的常规赛分组动态调整制度、打造促进国家队球员历练的季后赛出线制度、优化服务主教练需求的录像回放申请制度、强制实现通畅的大学生球员选秀制度、调整完善有实效的体能测试制度、精细打造多功能的赛前理论测试制度等优化方略。

对我国CBA联赛职业化进程现状的分析

通过对CBA职业联赛的发展现状与存在的问题进行研究,分析我国篮球职业化进程中存在的不足,为我国篮球职业化改革提出依据。

CBA对中国男篮竞技水平的影响研究

中国男篮在世界大赛上的成绩一直为国人所关注。作为中国篮球竞技水平最高的CBA联赛在中国开展至今已经十八个赛季,CBA联赛的竞技水平和竞赛环境比联赛开始时都有了长足的进步,但是,联赛的进步却不能带来与之相应的中国男篮竞技成绩的提高,中国男篮的竞技水平依然裹足不前,甚至些许倒退的苗头。通过对十六年来联赛赛制的改革和外援引进进行分析,并对CBA联赛的管理人员、裁判员、技术代表和相关专家进行问卷调查,试图找到影响中国男篮竞技水平提高的一些原因,为中国篮球的发展提供理论参考。

CBA新赛季职业化改革举措解析

运用文献资料法、访谈法对CBA2017-2018赛季职业化改革举措进行解析。主要结论:改革新举措具有促使比赛悬念和观赏性增加,联赛品牌价值提升、招商格局扩大等优势;同时在提升联赛转播质量、裁判职业化、后备人才培养等方面的改革举措存在不足。建议:提高比赛质量,精心培育球市;完善转会制度,促进球队实力均衡;加强立法,完善联赛法律体系;重构后备人才培养体系。

探析CBA联赛改革的创新研究

为促进CBA良性发展,成为世界顶级篮球赛事,本文采用文献资料法、录像分析法和专家访谈法,以2016-2017与2017-2018赛季常规赛数据为分析基础,对新赛制下的运行机制、球场暴力、裁判监管等问题进行了逐一分析,结果表明本赛季在判罚的公正及准确性、技术保障手段的提升、社会热点的结合、赛制调整等方面,CBA联赛做出了有益的尝试和探索,取得了不错的效果。随着联赛质量的提高,我们可以看到以下三个变化,"管办分离"运行机制得到高效执行的、对裁判员监管体制得到严格的执行、CBA后备人才的增加。通过这些变化,我们可以对未来CBA的发展提供建议和可行性规划。

CBA裁判员职业化发展中的问题及对策——以2017—2018赛季CBA联赛裁判员为例

采用文献资料法、专家访谈法和逻辑分析法对CBA裁判员队伍现状进行调查。结果显示:裁判员队伍数量逐渐壮大,但裁判员队伍兼职身份比例较大,裁判员整体素质有待提升。CBA裁判员职业化发展中存在的问题有:裁判员管理体制不完善;薪金和社会保障水平无法满足;裁判员职业道德和业务能力亟待提升;不合理的培训体系制约裁判员的发展。建议:设立CBA联赛裁判员专门管理运行机构;建立完善的裁判员培训体系;重视高等体育院校学生裁判员的培养。

论外籍球员引进对CBA联赛的影响——基于CBA联赛2018—2019赛季外援政策改革与签约现状

CBA联赛2018—2019新赛季的球员注册截止日期为2018年8月31日,在外援政策改革的影响下,各球队经过慎重地权衡与选择后顺利完成了球员注册。引进外籍球员是我国进行篮球文化学习和交流的必要途径,是提高CBA联赛竞技水平的关键因素之一,既顺应了竞技篮球职业化发展的趋势,又使我国篮球商业市场得到繁荣,但不可否认也出现了一系列负面影响,如,加大俱乐部的管理难度与经济负担,并普通有过度依赖和消耗外援的情形,严重挤压了国内球员的上场时间,这将不利于CBA的健康运行。为了兼顾CBA各球队俱乐部、中国篮协、外援和本土球员等多个群体的权益诉求,在篮球文化理念与运行管理机制等因素的制衡下,外援政策在持续地更迭,改变着外援对CBA的影响程度。本文基于2018—2019新赛季外援政策改革和各球队外籍球员签约现状,结合往届外援政策和外援状况,浅析23年以来外援引进对CBA各方面的影响,同时总结随新赛季CBA外援状况新变化而来的新影响,展望CBA的未来,在引进外籍球员事项上给出一些建议供参考。

国家政策与社团实践——合作博弈视角下中国篮协改革发展问题研究

中国篮球协会是篮球治理体系的重要组成部分,但由于体制原因,自身发育程度不足,资源整合能力没有得到有效发挥。本文运用文献资料法和专家咨询法,从合作博弈的视角出发,对中国篮球协会改革发展过程中存在的问题进行分析,并提出以下建议:应基于平等原则,建立一个良性的合作博弈机制;通过公平谈判,打破信息不对称,逐步形成改革目标共识;建立强制性契约,明确责任主体,完善激励约束机制,调动各个利益主体的积极性,进而形成推动改革发展的合力。

我国篮球职业联赛发展策略研究

运用文献资料法、SWOT分析法、层次分析法和问卷调查法,对CBA发展的内部资源(优势、劣势)与外部环境(机遇、挑战)进行定性分析,构建CBA发展的SWOT-AHP分析模型并求得各指标权重。结果显示,方案层各组中权重较高的指标为:联赛不断成熟,赛事稳步推进;俱乐部产权不清晰;相关政策的助推;竞技篮球水平下滑。其权重依次为0.480 0、0.337 5、0.446 7和0.455 8。准则层各指标总力度排序:∑O=4.235 1>∑S=4.058 3>∑W=-3.980 3>∑T=-3.446 9,认为CBA发展中优势、机遇大于劣势、挑战,同时内部劣势影响力度较大,应重点采取S-O机会型发展战略,同时兼顾W-O调整型发展战略。建议借助政策之力,打造优质篮球职业联赛;明晰产权归属,突出俱乐部的市场主体地位;树立商业化经营理念,构建专业经营管理精英团队;创新联赛人才培养体系,壮大联赛后备力量。

中国篮球职业联赛裁判职业化改革探讨

为了使中国篮球职业联赛稳定、健康和可持续发展,使裁判水平得到进一步提高,适应联赛发展需要,裁判职业化改革势在必行.通过查阅大量资料和对有关专家进行访谈,分析中国篮球职业联赛裁判职业化改革的必要性,提出裁判职业化改革的措施,找到一条适合中国国情的裁判员职业化道路.

改革中的中国篮球

本文指出了在市场经济体制下,中国篮球的改革必须面向市场,并对发展中国篮球事业提出了自己的看法。

2006—2007赛季CBA联赛改革分析

为备战2008奥运会,CBA联赛委员会对2006—2007年CBA联赛进行了较大幅度的改革。研究改革内容发现:取消南北分区赛制、缩短赛程弊大于利,国手全部参加季后赛、外援4节5人次则有利于保持国手竞技水平,提高联赛对抗水平。建议CBA联赛改革应更具有针对性,对竞赛法则做出适当调整,完善"请进来、走出去"的发展策略,着重提高联赛质量。