大学生党员发展工作存在的问题和对策分析

文章介绍了当前大学生党员发展工作的现状,论述了新时期发展大学生党员工作的重要意义,分析了当前大学生党员发展工作存在的问题,并从组织保障、队伍保障、制度保障、标准保障、程序保障和创新保障六个层面提出了完善大学生党员发展工作长效机制的对策。

高校建立学生党员后续教育的长效机制研究

高校学生党员是高校党员队伍的重要组成部分,是大学生中的优秀分子和骨干力量,是中国特色社会主义事业未来的建设者和接班人。本文基于这样的认识而研究高校学生党员后续教育的长效机制。首先描述当前高校学生党员及党建工作现状,接着论证建立学生党员后续教育的必要性,最后提出建立学生党员后续教育长效机制的对策。

大学生党员保持先进性长效机制探析

针对目前党员先进性长效机制建设中存在的问题,以科学发展观为指导,全面探索大学生党员保持先进性长效机制的各种方式与途径,推动高校党建工作又好又快发展。

构建长效机制,巩固共产党员先进性教育成果

始终保持共产党员的先进性,是保持我们党长期执政的前提和基础。要深刻认识构建保持共产党员先进性的长效机制,是事关党的先进性建设的战略思考,是党中央在继续推进党的建设新的伟大工程中的又一重大创新。要构建保持共产党员先进性的长效机制,必须形成党员教育培训机制、健全党员目标管理机制、健全党员权利保障机制、建立党员激励惩戒机制、完善党员队伍吐故纳新机制、完善对党员的党内外监督机制。

新时期高校党员先进性的平台建设

始终保持共产党员的先进性,是保持我们党长期执政的前提和基础。要保持党的先进性,必须建立发挥共产党员先进性的平台,建立保持共产党员先进性的长效机制。该文从建立健全党员教育激励机制、党员密切联系群众长效机制、党员带头服务地方经济和社会发展机制、学生党员党性意识养成机制、党员权利保障机制等方面对高校党员先进性的平台建设进行了探讨。

浅谈高校的党员教育管理长效机制

建立健全的高校党员教育管理长效机制是巩固和扩大党员先进性教育活动成果的迫切要求。近年来为了适应形势发展的要求,积极探索加强高校党员教育管理的有效机制,不断寻找增强高校党员教育管理的针对性、实效性,成为了各高校党组织的重要任务。

对建立高校保持共产党员先进性长效机制的思考

建立保持共产党员先进性长效机制,是巩固先进性教育活动成果,进一步推进党的建设的长期任务。高等学校肩负着培养人才的重任,探索和研究保持党员先进性长效机制尤为重要。笔者认为,建立高校保持党员先进性长效机制,强化党员意识是根本,制度建设是关键,组织建设是保证,工作实践是重要渠道。

简论如何构建保持共产党员先进性的长效机制

为使先进性教育活动成果能长效地发挥作用,在今后学习和工作中,就应该建立起一个长效机制,并以正面教育与查找解决实际问题相结合,积极探索与市场经济体制相适应并能保持共产党员先进性的长效机制。

对构建高校学生党员先进性教育长效机制的几点思考

构建始终保持党员先进性长效机制是推进党的先进性建设的关键。高校学生党员是未来社会主义建设的生力军,加强其先进性的长期性教育就显得更加重要。本文就从目标机制、组织机制、学习机制、实践机制、管理机制、监督机制和竞争机制等方面对如何具体建立永葆高校大学生先进性教育体系,阐述了自己的观点。

共产党员先进性长效机制的建立探讨

保持共产党员的先进性的长效机制是一种人为的机制。长期性、进步性、稳固性和整合性是这种人为机制的特征。建立保持党的先进性的长效机制是新形势的发展需要,是中国共产党党性的要求,是解决部分党组织的战斗性减弱和少数党员的主观懈怠等一些现实问题的需要。

建立和完善党员联系和服务群众长效机制的思考

党的先进性建设的最终目的,就是要实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,因此,要使党永葆生机,必须建立起党员联系和服务群众长期管用、切实有效的工作机制,不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力。

思南县试行“点题服务”的实践与思考

无职党员是农村党员的构成主体,他们的先锋模范作用发挥得如何,直接影响着党在农民群众中的整体形象和基层政权的稳定。本文对思南县探索新时期基层党组织和党员联系和服务群众工作的新方法新举措,搭建广大农村无职党员发挥作用的新平台,试行"点题服务"工作新机制,构建保持共产党员先进性的长效机制进行了思考。